瘋狂的規(guī)定亞馬遜10條員工守則

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圣誕就要來了,亞馬遜又開始忙了。所有成功的秘訣只有兩個字速度。為了保證臨時工能滿足公司的標(biāo)準(zhǔn),亞馬遜和人力資源公司發(fā)布了一系列讓人摸不著頭腦的嚴(yán)格規(guī)定,只要違反其中的任何一條,結(jié)果就只有一個:炒魷魚。

為了迎合不同用戶的不同需求,亞馬遜每年到圣誕是都會雇傭臨時工進行禮物的包裝、搬運和倉庫內(nèi)的物流工作。

所有成功的秘訣只有兩個字速度。為了保證臨時工能滿足公司的標(biāo)準(zhǔn),亞馬遜和人力資源公司發(fā)布了一系列讓人摸不著頭腦的嚴(yán)格規(guī)定,只要違反其中的任何一條,結(jié)果就只有一個:炒魷魚。

不許涂口紅:亞馬遜不允許工人在工作時使用任何可以在該網(wǎng)站上出售的產(chǎn)品,口紅也不例外。但是潤唇膏可以。

不許嚼口香糖:這個規(guī)定稍顯復(fù)雜。如果你嚼著口香糖來上班,沒問題,嚼一天都沒問題。但是你不能裝著自己的口香糖過來然后拆開,然后嚼,絕對不行。

只能喝水:所有的飲品都必須存放在透明的容器中,這樣巡邏的工長才能判定。任何帶顏色的飲料都不行。

不許浪費膠帶:貨品的包裝由工長直接負(fù)責(zé)。臨時工在接活之前要接受長時間關(guān)于如何正確、高效打包封裝的訓(xùn)練。

不許磨磨蹭蹭:在亞馬遜物流車間里工作的工人會成為掃描器的目標(biāo),這些掃描器監(jiān)視著工人的移動速度。如果你的動作不夠快,掃描器就會記錄下來。但據(jù)說這條規(guī)定引發(fā)了相當(dāng)?shù)牟粷M。

不許生病:曾經(jīng)有一位員工由于患有慢性支氣管炎而沒有在招聘時澄清而遭到解雇。

7分鐘緩沖原則:亞馬遜員工的打卡時間精確到分。在你的輪班結(jié)束之后,你必須7分鐘之內(nèi)離開;上班的情況也相同。否則,就會被系統(tǒng)記錄在案。

不許閑聊天:工長對于員工的社交行為一樣進行著監(jiān)督。據(jù)說如果工長發(fā)現(xiàn)某位員工總是和別人聊天,那他就會被安排到那些獨立工作的崗位上。如果屢教不改,那就等著走人吧。

不許戴表:主要是為了防止員工掉包偷竊。

不許遲到:這個規(guī)定很正常。在亞馬遜,有一個“六分”系統(tǒng)。如果你遲到半小時,就扣半分。遲到一小時,就扣一分。如果缺勤,就扣三分

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