一、上海企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)時間
2015年底前已辦理退休手續(xù)
二、上海企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)對象
企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員
三、上海企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)水平
1、根據(jù)國家關(guān)于總體調(diào)整水平按6.5%左右確定的原則，按照人均每月約251元確定，增幅約6.9%；
2、企業(yè)人均約240元，增幅7.2%；
3、機關(guān)事業(yè)單位人均約347元，增幅6.2%。
四、上海企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)辦法
1、企業(yè)退休養(yǎng)老金定額調(diào)整
每人每月統(tǒng)一增加80元。
2、企業(yè)退休養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整
①企業(yè)退休人員。一是與本人繳費年限（含連續(xù)工齡）掛鉤，繳費年限每滿1年增加2.5元；二是與本人養(yǎng)老金掛鉤，按本人2015年12月基本養(yǎng)老金的2.5%增加。
②機關(guān)事業(yè)單位退休人員。分別與機關(guān)、事業(yè)單位各職務(wù)（職級）平均養(yǎng)老金掛鉤，按本人退休時職務(wù)（職級）對應(yīng)的2015年12月同職務(wù)（職級）人員平均養(yǎng)老金的4.5%增加。
3、企業(yè)退休養(yǎng)老金傾斜調(diào)整
①高齡人員
一是對2015年女年滿60周歲、男年滿65周歲至69周歲，以及70--74周歲，75--79周歲，80周歲及以上退休人員統(tǒng)一增加20元；
二是按照到齡進檔補差的原則，對企業(yè)2015年內(nèi)到齡人員，補貼養(yǎng)老金累計低于80元、100元、120元、140元的，按統(tǒng)一標準補差增加養(yǎng)老金。
②特殊群體
一是對企業(yè)2015年當年退休和年滿70周歲的高級專家和高級技師、市級以上勞動模范、局級干部“專加”養(yǎng)老金，其中：2015年當年退休的正高和局級干部每人每月1500元、副高每人每月900元、高級技師和市級以上勞動模范每人每月600元；2015年當年內(nèi)年滿70周歲的正高和局級干部每人每月500 元、副高每人每月300元、高級技師和市級以上勞動模范每人每月200元。
二是對建國前參加革命工作老工人、兩航起義人員和原國民黨招商局駕船起義船員每人每月“專加”養(yǎng)老金200元。
