海南省的退休工資該如何計(jì)算呢?現(xiàn)在就由小編給大家揭曉正確答案吧。希望對(duì)大家有所幫助。
一、普遍調(diào)整
2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的企業(yè)退休(職)人員,從1月1日起退休人員每人每月增加70元養(yǎng)老金;退職人員每人每月增加42元退職生活費(fèi)。
根據(jù)我省實(shí)際情況按每繳費(fèi)1年(含視同繳費(fèi)的實(shí)際工作年限,不含按從事特殊工種規(guī)定折算的工齡,繳費(fèi)不滿1年算1年)每月補(bǔ)助3元的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)企業(yè)退休(職)人員增加養(yǎng)老金。
二、特殊調(diào)整
在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,截至2013年12月31日前年滿70周歲至79周歲的企業(yè)退休(職)人員,每人每月再增加40元;80周歲以上的(含80周歲)企業(yè)退休(職)人員,每人每月再增加60元。
三、資金來源
調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的由企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金承擔(dān),省財(cái)政通過專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付方式予以適當(dāng)補(bǔ)助。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的,調(diào)整所需資金由原渠道解決。
四、工作要求
調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平,體現(xiàn)了黨和政府對(duì)廣大企業(yè)退休人員的關(guān)懷。各市縣和有關(guān)單位要高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),深入細(xì)致地做好思想工作,落實(shí)責(zé)任,認(rèn)真組織實(shí)施,務(wù)必在4月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。同時(shí),要通過擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,加強(qiáng)基金征繳,調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu),增加對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)助力度等措施,提高企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付能力,確保企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整政策落實(shí)到位,確保不發(fā)生新的拖欠。