軍人工資是國家以貨幣形式定期給予軍人的一種勞動報(bào)酬，是軍人物質(zhì)、文化生活保障的主要來源，是軍人生活待遇中最重要的組成部分。軍人工資在歷史上曾使用過軍人薪餉、軍人薪資、軍人工薪軍人薪水、軍人薪金等名稱。
最近，關(guān)于部隊(duì)漲工資的消息傳得沸沸揚(yáng)揚(yáng)，互聯(lián)網(wǎng)上的熱度也居高不下，部隊(duì)漲工資關(guān)系軍人們的切實(shí)利益，更有其背后千千萬萬個(gè)家庭的期待。為此，小編們在網(wǎng)上搜集并整合了相關(guān)信息，供各位軍嫂們協(xié)助監(jiān)管家庭財(cái)政參考。
*批準(zhǔn)總部印發(fā)規(guī)定規(guī)范軍隊(duì)福利待遇
總參、總政、總后日前印發(fā)《關(guān)于規(guī)范完善軍隊(duì)人員有關(guān)福利待遇的若干規(guī)定》，對臨時(shí)來隊(duì)探親官兵家屬接送站、看病就醫(yī)，允許部隊(duì)單位安排車輛予以保障;對住院的傷病殘人員、家庭遭遇特殊困難的官兵，要求各級組織應(yīng)予看望和救濟(jì)。
《規(guī)定》主要對現(xiàn)行福利待遇制度之外，政策規(guī)定不明確、不易把握的相關(guān)待遇問題予以明確，明確了官兵應(yīng)當(dāng)享受的合理福利待遇及標(biāo)準(zhǔn)。《規(guī)定》的印發(fā)，為推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，維護(hù)官兵合法權(quán)益，提供了制度保障。
具體的福利待遇有租房補(bǔ)貼、對探親的家屬給予物質(zhì)上的幫助、對自然災(zāi)害多、受災(zāi)官兵相對集中的大單位給予適當(dāng)補(bǔ)助。
官兵因執(zhí)行任務(wù)發(fā)生的交通、通信、誤餐等費(fèi)用，《規(guī)定》明確可以在限額內(nèi)予以報(bào)銷。
針對部分官兵確因工作需要沒有按規(guī)定休假探親的，《規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
依法保障軍人的合法權(quán)益這是應(yīng)該的，這樣也會有更多的青少年愿意投身到祖國的保衛(wèi)建設(shè)中去，提高全民的參軍意識，以及激發(fā)軍人的動力。
《規(guī)定》主要對現(xiàn)行福利待遇制度之外，政策規(guī)定不明確、不易把握的相關(guān)待遇問題予以明確，明確了官兵應(yīng)當(dāng)享受的合理福利待遇及標(biāo)準(zhǔn)�！兑�(guī)定》的印發(fā)，為推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，維護(hù)官兵合法權(quán)益，提供了制度保障。
具體的福利待遇有租房補(bǔ)貼、對探親的家屬給予物質(zhì)上的幫助、對自然災(zāi)害多、受災(zāi)官兵相對集中的大單位給予適當(dāng)補(bǔ)助。
官兵因執(zhí)行任務(wù)發(fā)生的交通、通信、誤餐等費(fèi)用，《規(guī)定》明確可以在限額內(nèi)予以報(bào)銷。
針對部分官兵確因工作需要沒有按規(guī)定休假探親的，《規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
依法保障軍人的合法權(quán)益這是應(yīng)該的，這樣也會有更多的青少年愿意投身到祖國的保衛(wèi)建設(shè)中去，提高全民的參軍意識，以及激發(fā)軍人的動力。
解放軍首批士官長平均工資7000元以上
廣州軍區(qū)首批士官長近日上崗了，作為基層訓(xùn)練管理的主力，士官長和軍官分工有什么不同又有什么區(qū)別呢?相比士官，士官長的服役年限更長，待遇也有所提高，給優(yōu)秀的高年資士官提供了一個(gè)上升的空間。士官長最高服役年限可達(dá)29年，他們比同級別的普通士官每月多400元崗位津貼，平均工資7000元以上，并有獨(dú)立的辦公住宿房間。士官長制度為基層士官人才長期部隊(duì)服役提供了條件，給他們選擇退休、自主擇業(yè)等出路提供了更多的可能性。
部隊(duì)漲工資最新消息2015：軍人工資待遇標(biāo)準(zhǔn)新細(xì)節(jié)(此信息來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供參考)
根據(jù)黨中央、中央軍委指示，團(tuán)以下軍官在原有基礎(chǔ)上普調(diào)1000元，基層營連職軍官(主官包括排職)崗位補(bǔ)助分別為600元、500元、300 元，基層副職不享受補(bǔ)助;士官在原有基礎(chǔ)上普調(diào)400元，義務(wù)兵(士兵學(xué)員，生長干部學(xué)員)在原有基礎(chǔ)上普調(diào)200元;藏區(qū)部隊(duì)軍官團(tuán)以上普調(diào)2000 元，海拔在3500米以上的地區(qū)，不分職務(wù)一律在新標(biāo)準(zhǔn)上再補(bǔ)助500元。
執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)后，每年“元旦、春節(jié)、五一、八一、十一”五個(gè)節(jié)日，每次發(fā)放節(jié)日補(bǔ)助1000元;駐京津滬渝部隊(duì)軍官在新標(biāo)準(zhǔn)上增發(fā)500元，士官增發(fā)200元�，F(xiàn)役軍人工資調(diào)整情況全國統(tǒng)一調(diào)整《基礎(chǔ)工資》如下(不含各類補(bǔ)助和各類崗貼)：
在職軍官干部：正師：8000，再增：2283;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大約：22000左右副師：7129，再增：2123;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大 約：20000左右正團(tuán)：6214，再增：1953;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大約：18000左右副團(tuán)：5457，再增：1813;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大 約：16000左右正營：4857，再增：1658;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大約：12000左右副營：4375，再增：1528;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大 約：10000左右正連：3974，再增：1398;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大約：8000-9000左右副連：3679，再增：1308;含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大 約：8000左右排職：3452，再增：1218;
含地區(qū)補(bǔ)助崗貼后大約：6000-7000左右(新疆、五省藏區(qū)、內(nèi)蒙古地區(qū)地方性補(bǔ)助另算)現(xiàn)役軍人士官：一級再漲596二級再漲669三級 再漲1069四級再漲1449陸軍、海軍、空軍、二炮部隊(duì)軍官收入接近于，士兵津貼則增到 480元，士官工資一律在原基礎(chǔ)增加40%。根據(jù)解放軍有關(guān)條例，解放軍實(shí)行軍官職務(wù)等級十級，將官設(shè)上將、中將、少將、校官設(shè)大校、上校、中校、少校， 尉官設(shè)上尉、中尉、少尉。大軍區(qū)級以下的職務(wù)等級，分為大軍區(qū)、軍、師、團(tuán)、營、連、排級。專業(yè)技術(shù)軍官最高軍銜為中將，等級分為高、中、初級專業(yè)技術(shù)職 務(wù)。現(xiàn)役士兵包括義務(wù)兵役制士兵(稱義務(wù)兵)和士官兩種。
現(xiàn)役士兵的最低軍銜為列兵，最高軍銜為一級軍士長。服現(xiàn)役第一年的義務(wù)兵為列兵，第二年晉上等兵。下士為一級士官、二級士官為中士、三級士官為 上士、四級士官為四級軍士長、五級士官為三級軍士長、六級士官為二級軍士長、七級士官為一級軍士長。軍人工資主要有軍官工資、文職干部工資、士官工資3個(gè) 標(biāo)準(zhǔn)系列。其中軍官實(shí)行職務(wù)、軍銜、基礎(chǔ)、軍齡四結(jié)構(gòu)工資制。文職干部實(shí)行職務(wù)、級別、基礎(chǔ)、軍齡四結(jié)。
軍隊(duì)在職干部漲工資官方回應(yīng)
12月26日，在國防部例行記者會上，新聞發(fā)言人楊宇軍對外界關(guān)心的軍人工資問題作出回應(yīng)，稱黨和國家對提高軍人的生活待遇一直很關(guān)心，軍人工資待遇保持一個(gè)適當(dāng)?shù)乃�，有利于激�?lì)廣大官兵更好地履職盡責(zé)。
記者：有報(bào)道稱，從明年開始，全軍在職干部和士官工資收入都會上調(diào)。請予以證實(shí)。
楊宇軍：近來，有關(guān)提高軍人工資待遇的說法很多。需要說明的是，軍隊(duì)是維護(hù)國家主權(quán)、安全和發(fā)展利益的堅(jiān)強(qiáng)柱石，黨和國家對提高軍人的生活待遇一直很關(guān)心。軍人工資待遇保持一個(gè)適當(dāng)?shù)乃�，有利于減輕軍人的后顧之憂，激勵(lì)廣大官兵更好地履職盡責(zé)。根據(jù)軍隊(duì)條令條例和規(guī)章制度，解放軍每年都會在適當(dāng)時(shí)候?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一定調(diào)整，是正常的人事安排。他同時(shí)表示，軍人工資待遇保持一個(gè)適當(dāng)?shù)乃�，有利于解除軍人的后顧之憂，激勵(lì)廣大官兵更好地履職盡責(zé)。
