2018年開(kāi)封市最低工資標(biāo)準(zhǔn)多少錢,開(kāi)封市歷年最低工資標(biāo)準(zhǔn)一覽表
昨日，記者從市人社局獲悉，根據(jù)省政府印發(fā)的《關(guān)于調(diào)整河南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》要求，我市從上月起上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。目前，多數(shù)單位能執(zhí)行新最低工資標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行情況較好，勞動(dòng)者如果發(fā)現(xiàn)哪個(gè)單位拒不執(zhí)行新最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，可向市勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)投訴。
在此次調(diào)整中，祥符區(qū)、杞縣、通許縣、尉氏縣屬三類行政區(qū)域，新最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月1420元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為13元。
連日來(lái)，記者接到一些群眾打來(lái)的咨詢電話，他們?cè)儐?wèn)，由于單位工作需要，每個(gè)月都需要加班，自己的月工資和加班費(fèi)加在一起才夠月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，不知道這是否合理？
記者就此采訪了市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)同志。他告訴記者，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括：1.加班加點(diǎn)工資。2.中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊條件下的津貼。3.法律法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。
如果用人單位拒不執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。對(duì)違反規(guī)定、支付勞動(dòng)報(bào)酬低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的用人單位，勞動(dòng)監(jiān)察部門將責(zé)令其限期向勞動(dòng)者支付差額部分；逾期不支付的，將依法責(zé)令用人單位向勞動(dòng)者支付賠償金，并對(duì)用人單位處以罰款。用人單位拖欠勞動(dòng)者工資構(gòu)成犯罪的，將依法追究其刑事責(zé)任。
據(jù)開(kāi)封日?qǐng)?bào)報(bào)道 昨日,記者從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,根據(jù)省政府近日印發(fā)的《關(guān)于調(diào)整河南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》要求,我市從7月1日起上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。市城區(qū)(不含祥符區(qū))屬二類行政區(qū)域,最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月1450元,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為13.5元。祥符區(qū)、杞縣、通許縣、尉氏縣屬三類行政區(qū)域,最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月1300元,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為12元。
市人力資源和社會(huì)保障局將對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)情況開(kāi)展專項(xiàng)檢查,對(duì)違反規(guī)定、支付勞動(dòng)報(bào)酬低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的用人單位,責(zé)令其限期向勞動(dòng)者支付差額部分;逾期不支付的,將依法責(zé)令用人單位向勞動(dòng)者支付50%以上100%以下的賠償金,并對(duì)用人單位處以2000元以上2萬(wàn)元以下的罰款。用人單位拖欠勞動(dòng)者工資構(gòu)成犯罪的,將依法追究其刑事責(zé)任。
