2017年的相關(guān)政策還未出臺，小編先整理出僅供參考！
日前，市人力資源和社會保障局根據(jù)《遼寧省人力資源和社會保障廳關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》精神，經(jīng)省政府批準(zhǔn)，調(diào)整我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后，全市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由1050元調(diào)整為1320元，非全日制小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)由9.8元調(diào)整為13元。調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)從1月1日起執(zhí)行。
此次調(diào)整，是我市自1995年實(shí)行最低工資制度以來的第9次調(diào)整。我市每次調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一般情況下漲幅標(biāo)準(zhǔn)為200元左右。
根據(jù)我國《最低工資規(guī)定》，最低工資分為兩種：月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制勞動者。各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少要調(diào)整一次。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括加班加點(diǎn)的工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的津貼，法律法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。在剔除不包括內(nèi)容和個人按下限繳存住房公積金后，用人單位支付勞動者的月工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。有關(guān)部門提醒，如果工資收入達(dá)不到當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，可以直接到所在地的勞動保障監(jiān)察部門進(jìn)行投訴。
