據(jù)某日?qǐng)?bào)報(bào)道，6月，國(guó)內(nèi)高等教育領(lǐng)域權(quán)威調(diào)查機(jī)構(gòu)麥可思曾發(fā)布《就業(yè)藍(lán)皮書》，藍(lán)皮書上說，有38%的2015屆大學(xué)畢業(yè)生在工作半年內(nèi)離職，社會(huì)上稱他們是“跳早族”，據(jù)統(tǒng)計(jì)，“跳早族”中近9成是主動(dòng)離職。如果離職率不變，那么畢業(yè)生人數(shù)630萬，畢業(yè)生人數(shù)660萬，這兩年社會(huì)又會(huì)增加500萬“跳早族”。
那么為什么造成這個(gè)現(xiàn)象最主要的原因是什么呢?就業(yè)壓力必然是其中一個(gè)原因，但是應(yīng)屆生本身欠缺職業(yè)規(guī)劃意識(shí)，抱著“先就業(yè)再擇業(yè)”的觀念走入職場(chǎng)，心態(tài)浮躁，頻繁跳槽，以至于年齡漸大，還是不得不做著低薪、替代性強(qiáng)的工作，想改變，卻沒有能力來跳離這個(gè)圈子。2015屆大學(xué)生即將面臨就業(yè)的選擇，如果你正是其中的一員，那么自己是要重蹈覆轍，還是提前認(rèn)知呢?難道真的要等到自己年齡大了，到時(shí)候上有老下有小，生活壓力重重，職業(yè)上卻沒有什么競(jìng)爭(zhēng)力了，這個(gè)時(shí)候再去后悔有用嗎?
齊軒(化名) 20XX屆本科畢業(yè)生 機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)
齊軒的專業(yè)是父母親幫忙選的，覺得男孩子學(xué)機(jī)械，以后做個(gè)工程師蠻合適的。但是，進(jìn)了大學(xué)學(xué)了專業(yè)課后，齊軒發(fā)現(xiàn)自己對(duì)這塊沒什么興趣，本來想轉(zhuǎn)專業(yè)的，但是當(dāng)時(shí)已經(jīng)是大二上學(xué)期快結(jié)束了，已經(jīng)錯(cuò)過時(shí)間了，而且也不知道要轉(zhuǎn)什么專業(yè)，所以后來就渾渾噩噩的混到現(xiàn)在了。現(xiàn)在就快畢業(yè)了，家里人也在幫自己安排實(shí)習(xí)單位，但是自己不太愿意去做專業(yè)方面的工作，想找份自己喜歡的，但是不知道自己喜歡什么?想要什么?感覺很迷茫。
周麗(化名) 20XX屆大專畢業(yè)生 工商管理專業(yè)
周麗是蕭山人，因?yàn)楦呖及l(fā)揮失常，分?jǐn)?shù)沒夠上二本線，因?yàn)椴幌腚x家太遠(yuǎn)，所以想在杭州讀大學(xué)，但是因?yàn)楹贾萑镜膶W(xué)校又非常的少，所以打算先讀個(gè)大�！，F(xiàn)在一晃兩年多時(shí)間過去了，就快畢業(yè)了，但是周麗覺得自己在大學(xué)里除了交了幾個(gè)好朋友，把杭州好逛街的大街小巷摸熟了，好像根本沒有什么收獲，也沒有學(xué)到什么東西。現(xiàn)在大家都開始在找工作了，大多找的是銷售行政類工作，自己也跟風(fēng)找了幾次，但是感覺銷售壓力太大，行政工作太單調(diào)工資也低，自己兩個(gè)都不太想做。平常自己上些論壇，看到很多大學(xué)生畢業(yè)幾年后找工作還是很困難，工資拿的還是一千多，真是很害怕自己也會(huì)這樣。自己家境雖然不錯(cuò)，但是也不想靠家里生活，還是想要有自己的事業(yè)，只是現(xiàn)在越接近畢業(yè)越迷茫了。
應(yīng)屆生職業(yè)定位：“擇業(yè)就業(yè)”可以完美結(jié)合
因?yàn)榇髮W(xué)擴(kuò)招，就業(yè)壓力增大，目前高校普遍提倡“先就業(yè)后擇業(yè)”的就業(yè)理念，在緩解大學(xué)生就業(yè)難方面或許能起到一定作用，但如果片面地追求一次性就業(yè)率的提高，容易失之偏頗。大學(xué)生頻繁跳槽，既對(duì)企業(yè)不利，同時(shí)也影響自身的成長(zhǎng)進(jìn)步，造成職業(yè)生涯的無序性，給以后的就業(yè)帶來一定難度。
當(dāng)然，我們的意思不是一味的鼓吹大家“眼高手低”，脫離現(xiàn)實(shí)狀況去求職。可能學(xué)校提倡先就業(yè)再擇業(yè)，是希望學(xué)生不要好高騖遠(yuǎn)，踏實(shí)找工作。而我們反對(duì)，是因?yàn)閷W(xué)生對(duì)于“先就業(yè)再擇業(yè)”片面理解成隨便先找份工作即可，沒有正確的對(duì)待它。殊不知，職場(chǎng)上職業(yè)發(fā)展是需要連貫性的，先就業(yè)如果只是隨便找份工作，那么后面再擇業(yè)如果面臨轉(zhuǎn)行或職業(yè)轉(zhuǎn)型，因?yàn)槿狈χ苯拥母?jìng)爭(zhēng)力就會(huì)非常的困難，招聘企業(yè)寧愿要像“白紙一張”應(yīng)屆生好培養(yǎng)，也不要有其他工作經(jīng)驗(yàn)但是沒有吻合目前崗位經(jīng)驗(yàn)的往屆生。所以很多先就業(yè)的大學(xué)生，往往到了后面也“擇不了業(yè)”，只能不斷的走回老路。
齊軒和周麗正是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)迷茫的典型代表。因?yàn)閷?duì)于職業(yè)和專業(yè)的不了解，所以很多學(xué)生在高考時(shí)專業(yè)都是隨便選的，或者經(jīng)過選擇，但是發(fā)現(xiàn)想的和現(xiàn)實(shí)不一樣，導(dǎo)致了像齊軒這樣的群體進(jìn)入大學(xué)后才發(fā)現(xiàn)自己不喜歡這個(gè)專業(yè)，畢業(yè)后面對(duì)的是跨專業(yè)求職，完全失去了方向。而像周麗這樣的，則是一批文科生的代表，因?yàn)槲目茖I(yè)普遍沒有工科專業(yè)性強(qiáng)，都是學(xué)的比較雜，沒有什么對(duì)應(yīng)的就業(yè)方向，所以往往在選擇中迷失。如果這兩類人求職前不對(duì)自己和職場(chǎng)有客觀的認(rèn)知，不找到自己適合的職業(yè)方向，那么往往就容易陷入盲目嘗試，頻繁跳槽的惡性循環(huán)，斷送自己的職業(yè)生涯，變成“先就業(yè)再擇業(yè)”的犧牲品。
現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)壓力大，所以就業(yè)的確要以現(xiàn)實(shí)為主，但必須要正確去對(duì)待。獨(dú)之秀職業(yè)顧問建議：大學(xué)生就業(yè)前，還是應(yīng)該先找準(zhǔn)自己的職業(yè)定位，把就業(yè)和擇業(yè)進(jìn)行完美的結(jié)合，建立在自身的職業(yè)興趣、價(jià)值觀、能力優(yōu)勢(shì)和職場(chǎng)行業(yè)崗位發(fā)展趨勢(shì)的角度上，為自己長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做好考慮，為以后的發(fā)展打好基礎(chǔ)，二來找到企業(yè)認(rèn)同吻合自身的能力的起點(diǎn)，也能縮短自己的求職周期。獨(dú)之秀職業(yè)顧問提醒：對(duì)大學(xué)畢業(yè)生來說，求職就業(yè)之前，沒有明確的職業(yè)方向和規(guī)劃而盲目就業(yè)，那么以后的“擇業(yè)”就是空談。而不管是就業(yè)還是擇業(yè)，從低做起不怕，怕的就是沒有自己確定的職業(yè)方向，隨便找份工作再說，導(dǎo)致自己以后的職業(yè)道路越走越窄。
獨(dú)之秀職業(yè)規(guī)劃?rùn)C(jī)構(gòu)點(diǎn)評(píng)
近幾年，關(guān)于大學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)新名詞不斷更新，有“蟻?zhàn)?rdquo;、“窮忙族”、“早跳族”等，每一個(gè)名詞后面代表的就是在職場(chǎng)上不如意的群體。大學(xué)生不再是天之驕子，而是變成了弱勢(shì)群體，這個(gè)有社會(huì)的問題，有政策的問題，當(dāng)然更多的還是自身的問題。物價(jià)房?jī)r(jià)飛漲，生活壓力增大，如果沒有好的職業(yè)發(fā)展，大學(xué)生在城市想要立足就變成了一個(gè)不能實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想。獨(dú)之秀職業(yè)顧問建議還沒有畢業(yè)的同學(xué)們，趁還沒有踏出社會(huì)，給自己敲敲警鐘，做好職業(yè)規(guī)劃，避免自己再犯同樣的錯(cuò)。
