全面深化公安改革新政策及新方案【全文】中，貫徹落實人民警察生活待遇“高于地方、略低于軍隊”的原則，成為各界關(guān)注的焦點之一。那么，目前警察的收入情況如何？2月15日，沈陽晚報、沈陽網(wǎng)記者就此采訪發(fā)現(xiàn)，警察的收入水準(zhǔn)在地區(qū)間存在較大差異，即便是沈陽一地，各區(qū)縣之間也有不小差異，就整體而言，普通民警的月薪均在3000元-4500元之間。
各區(qū)縣工資不同
小林是沈陽市某區(qū)分局剛?cè)肼殐赡甑哪贻p警員，談到自己的收入，小林有點不好意思。他告訴記者：“一個月到手3400元左右，補(bǔ)貼什么的，要看情況。各個區(qū)縣分局的工資都是區(qū)財政來承擔(dān)，所以情況不一樣，補(bǔ)貼也有多有少。同樣資歷、職務(wù)的，差個四五元很正常�！�
遼陽市一位從警20年的實職正科民警，到手的月工資也只有3600元。據(jù)了解，公安系統(tǒng)的工資，與公務(wù)員的工資是一樣的，區(qū)別只是在于各種補(bǔ)貼和績效工資。在區(qū)分局，如果財政允許的話，民警可以享受一些績效工資和勤務(wù)補(bǔ)助。比如沈陽某區(qū)分局，年底績效工資已經(jīng)過萬，如果出一些大型活動的勤務(wù)，也可能會有一份補(bǔ)貼。但是在財政不樂觀的區(qū)縣，就是另外一個情況了，沈陽某區(qū)分局在幾年前甚至給公安干警按70%開工資。
