1、普惠性幼兒園
財政投入不夠
教師月薪不超2500元
近年來,“入園難、入園貴”已經(jīng)成為年輕家長的一塊心病。在今年“兩會”上,無黨派人士提交的《關于發(fā)展普惠性幼兒園的建議》讓學前教育再次受到公眾關注。
作為該建議的主要起草者,政協(xié)委員容彤稱,中山市共有469所幼兒園,其中民辦296所,占63.1%。中山絕大多數(shù)幼兒園都是自收自支維持運營,資金短缺導致教師待遇偏低,月薪大多為1500元-2500元,影響教師隊伍的穩(wěn)定和教學質(zhì)量的提升。而且,隨著辦學成本的不斷上漲,相當部分幼兒園生存發(fā)展難以為繼。她建議,政府每年投入4956萬元發(fā)展普惠性幼兒園。
據(jù)記者了解,從去年開始,中山市就已著手進行學前教育改革,相關的舉措包括提高部分公辦幼兒園教師教育,出臺《新建住宅小區(qū)配套幼兒園建設和管理實施意見》等。
在中山市政府工作報告中,今年首次對學前教育提出具體要求,即制定實施第二期學前教育三年行動計劃,新增規(guī)范化幼兒園學位2000個。中山市教育和體育局局長李長春在兩會上公開表示,年內(nèi)將出臺民辦普惠性幼兒園認定標準。
綜合上述信息,不難看出,學前教育將是高中教育、中職教育之后的另一個新的改革領域。
2、教育均衡公平
糾正公辦高中違規(guī)
招收外市學生現(xiàn)象
,中山出臺深化教育領域綜合改革“1+N”文件,分別出臺了關于職業(yè)教育、民辦教育、特殊教育發(fā)展的文件,旨在促進教育公平、教育均衡。在今年的兩會上,仍有代表和委員建議,通過創(chuàng)新或改革,進一步促進教育均衡和公平。
“在中山市仍存在教學質(zhì)量不均衡現(xiàn)象!闭䥇f(xié)委員陳玉瓊說,優(yōu)秀教師的缺乏導致一些鎮(zhèn)區(qū)教學質(zhì)量難以提升。她建議設立中山市優(yōu)秀教師支教薄弱鎮(zhèn)區(qū)項目,縮短鎮(zhèn)區(qū)間、教師間的差距。
鎮(zhèn)區(qū)間的差距只是影響教育均衡和公平的一個方面。在中山,公眾關心的還有外來務工人員子女的就學、民辦學校質(zhì)量的提升、中學招生和辦學的規(guī)范化等。這一點從政協(xié)委員們的提案就可看出。
無論是《創(chuàng)新高中辦學機制 促進普通高中均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展》、《加快民辦學校標準化建設 促進教育公共服務均等化》,還是《規(guī)范小升初制度 促進教育公平》、《糾正公辦高中違規(guī)招收復讀生、外市生》等都反映了大家對均衡和公平的關注。
政協(xié)委員陳旭成和張翅提出,目前中山市幾所重點公辦學校存在違規(guī)招收外市學生的現(xiàn)象。這些學生不僅占全用本市學生的學位,而且享有優(yōu)待,不用交學費、住宿費、借讀費等!斑@是一種教