2018-2019年德陽市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調,德陽市養(yǎng)老金上調方案最新消息
每個人都有退休的一天，而退休養(yǎng)老金作為晚年生活的直接保障，一直是人們關注的熱點問題。近日陽光妹兒從有關方面了解到，從今年起，德陽的退休老人們將享受到更高的養(yǎng)老金待遇！
今年上半年，德陽養(yǎng)老金調待金額已經全部發(fā)放到位，全市共有45.08萬名退休人員參與此次待遇調整，增加的調待金額共計3.15億元。德陽全市退休人員養(yǎng)老金人均增幅5.89%，手里拿到實實在在的票子更多了！
日前，省人社廳、省財政廳印發(fā)《關于2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，明確從2018年1月1日起，為2017年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平。
市人社局迅速安排部署全市調待工作，并通過公眾號發(fā)布調待信息，及時在社區(qū)、大型企業(yè)、單位張貼公布調待文件，并組織專業(yè)人員加班加點編寫、測試調待程序，協(xié)同財政部門積極籌措調整所需資金，在完成調待后，報送調待上賬信息并撥付資金至相關銀行。7月30日，1-7月調待補發(fā)養(yǎng)老金發(fā)放到了每一位退休人員的手中。
據(jù)介紹，這是國家自2005年以來連續(xù)第14年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，也是繼2016年以來連續(xù)第3年同步安排適當提高企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水平。
據(jù)了解，本次待遇調整較往年最大的區(qū)別是，在掛鉤調整中與繳費年限掛鉤的調整首次采取了按年限分梯度調整的模式。這種新的模式不僅體現(xiàn)“長繳多得”的激勵機制，也避免了像往年政策所導致的前十五年工齡被扣減的誤會。
此次待遇調整繼續(xù)保留與養(yǎng)老金基數(shù)掛鉤的調整，體現(xiàn)養(yǎng)老保險制度的“多繳多得”;繼續(xù)按高齡區(qū)間給予不同程度的傾斜照顧，保障高齡人員利益。目前，今年1至7月的調待補發(fā)金額已發(fā)放到了每位退休人員手中。
