昨日,省人社廳下發(fā)調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知。本次養(yǎng)老金調(diào)整,除新增按0.5%比例增加基本養(yǎng)老金的項(xiàng)目外,各類人群的調(diào)整金額較去年均高出5至45元。以工齡30年,退休2年以上的人群為例,本次調(diào)整漲幅將在200元左右。增加的基本養(yǎng)老金將在4月底前發(fā)放到退休人員手中。
本次調(diào)整的范圍和時(shí)間是:12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的企業(yè)退休(職)人員(包括已納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的“五七家屬工”,不含符合勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定范圍內(nèi)的建國(guó)前參軍的退休老工人),從1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。
高齡退休人員每月再增65元
通知要求,符合原人事部、財(cái)政部《關(guān)于印發(fā)〈完善艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼制度實(shí)施方案〉的通知》(國(guó)人部發(fā)[2006]61號(hào))規(guī)定范圍內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的人員,每人每月再增加5元。
12月31日前,年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的人員,每人每月再增加30元;年滿80周歲以上(含80周歲)的人員,每人每月再增加65元。與去年的調(diào)整幅度相比,每月增加金額再次提高了5元和15元。
“五七家屬工”每月增加養(yǎng)老金110元
在與去年調(diào)整金額對(duì)比中,“五七家屬工”每人每月增加養(yǎng)老金從65元提高至110元。本次調(diào)整規(guī)定:“五七家屬工”每人每月增加養(yǎng)老金110元。“五七家屬工”每人每月以本人12月份應(yīng)領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)養(yǎng)老金為基數(shù),按0.5%的比例增加養(yǎng)老金!拔迤呒覍俟ぁ狈舷铝袟l件的,分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金:其中12月31日前年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的,每人每月再增加30元;年滿80周歲以上(含80周歲)的,每人每月再增加65元。
同時(shí),企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金,在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)養(yǎng)老金總額低于省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)月人均養(yǎng)老金水平的,補(bǔ)足到省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)月人均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。
繳費(fèi)年限每滿1年增加2元
繳費(fèi)年限和超出部分的漲幅標(biāo)準(zhǔn),與去年相同。退休(職)人員符合國(guó)家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含特殊工種折算年限,下同)每滿1年(不足1年按1年計(jì)算,下同),每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。其中繳費(fèi)年限超過(guò)15年的部分,每滿1年,每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。
變化 調(diào)整辦法新增0.5%的基本養(yǎng)老金
按照國(guó)家要求,我省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金平均漲幅應(yīng)達(dá)10%。我省在今年的調(diào)整辦法中新增了一條。退休(職)人員每人每月以本人12月份應(yīng)領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)基本養(yǎng)老金為基數(shù),按0.5%的比例增加基本養(yǎng)老金。如張某12月統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)基本養(yǎng)老金為2000元,那么,在本次調(diào)整時(shí),他將額外增加10元。(2000×0.5%=10元)大多數(shù)人領(lǐng)取到手的養(yǎng)老金均為統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)基本養(yǎng)老金,統(tǒng)籌項(xiàng)目外的基本養(yǎng)老金為軍轉(zhuǎn)補(bǔ)貼等多項(xiàng)補(bǔ)貼。
高級(jí)職稱人員養(yǎng)老金調(diào)整不再傾斜
在遼寧的調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知中,就未見(jiàn)之前多年都出現(xiàn)過(guò)的養(yǎng)老金調(diào)整向高級(jí)職稱人員傾斜的字眼。在今年的調(diào)整通知中,高級(jí)職稱人群依然沒(méi)有特殊規(guī)定。
2009至2011的調(diào)整通知中,都有對(duì)具有正高級(jí)職稱、副高級(jí)職稱(含高級(jí)技師)的退休科技人員,每人每月增加相應(yīng)金額的條目。如2012年的調(diào)整通知中,有這樣一條:“退休前擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)(含高級(jí)技師)的退休科技人員,按符合上述各項(xiàng)規(guī)定條件增加基本養(yǎng)老金后,其本人月領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)基本養(yǎng)老金與統(tǒng)籌項(xiàng)目外養(yǎng)老金之和低于本地區(qū)事業(yè)單位同期同條件人員退休費(fèi)數(shù)額的,以補(bǔ)足差額為上限再增加基本養(yǎng)老金,擔(dān)任正高級(jí)技術(shù)專業(yè)職務(wù)的,每人每月最高再增加550元,擔(dān)任副高級(jí)技術(shù)專業(yè)職務(wù)(含高級(jí)技師)的,每人每月最高再增加400元,對(duì)差額不足550元、400元的,按其實(shí)際差額增加基本養(yǎng)老金。 ”
2013年的調(diào)整通知中除了以上類似內(nèi)容外,還增加了“本人月領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)基本養(yǎng)老金與統(tǒng)籌項(xiàng)目外養(yǎng)老金之和達(dá)到或超過(guò)本地區(qū)事業(yè)單位同期同條件人員退休費(fèi)數(shù)額的,不再傾斜。 ”從去年開始,關(guān)于高級(jí)職稱人員退休金傾斜調(diào)整政策就退出了遼寧的歷史舞臺(tái)。今年依舊如此,并未見(jiàn)傾斜。
對(duì)此,遼寧大學(xué)的宋麗敏博士表示,暫停傾斜政策也是為了公平,養(yǎng)老金的多少與繳費(fèi)相關(guān),但傾斜政策與繳費(fèi)沒(méi)有關(guān)系,如果一直執(zhí)行傾斜政策,也是有失公平的,會(huì)導(dǎo)致養(yǎng)老金待遇差距過(guò)大。另外,如果執(zhí)行了延遲退休后,高級(jí)職稱的人員在政策之內(nèi),他們?cè)诼毜墓べY要比退休時(shí)高,這樣也可以彌補(bǔ)暫停傾斜政策的損失。養(yǎng)老金的調(diào)整也是要做到公平合理。 記者王瑩
算賬
1.張女士,1981年2月參加工作,2011年2月退休,工齡30年,期間繳費(fèi)未間斷。 調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金后,她每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金為2000元,均為統(tǒng)籌內(nèi)基本養(yǎng)老金。本次她的養(yǎng)老金將這樣調(diào)整:
她符合每滿1年,每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。其中繳費(fèi)年限超過(guò)15年的部分,每滿1年,每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。
30×2+1×(30-15)=75元
退休(職)人員每人每月以本人12月份應(yīng)領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)基本養(yǎng)老金為基數(shù),按0.5%的比例增加基本養(yǎng)老金。
2000Z0.5%=10元
她符合1954年1月1日后參加工作、2013年12月31日前退休的人員,每人每月增加118元。
所以,本次調(diào)整她的養(yǎng)老金將漲203元。(75+10+118=203元)調(diào)整完為2203元。
2.李先生,1980年2月參加工作,6月退休,期間繳費(fèi)未間斷,共34年零4個(gè)月,不足1年按1年計(jì)算,為35年。 領(lǐng)取的退休工資為2500元,統(tǒng)籌內(nèi)基本養(yǎng)老金為2400元。本次養(yǎng)老金將這樣調(diào)整。
繳費(fèi)年限部分:35×2+1×(35-15)=90元
新增的基本養(yǎng)老金部分:2400×0.5%=12元
他符合1月1日至12月31日退休的人員,每人每月增加35元。
所以,本次調(diào)整他的養(yǎng)老金將上漲137元。 (90+12+35=137元)調(diào)整完為2637元。
3.于阿姨,1943年出生,1963年5月參加工作,1998年5月退休,工齡35年,期間繳費(fèi)未間斷。調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金后,她每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金為1970元,均為統(tǒng)籌內(nèi)基本養(yǎng)老金。本次她的養(yǎng)老金將這樣調(diào)整:
繳費(fèi)年限部分:35+2+1×(35-15)=90元
新增的基本養(yǎng)老金部分:1970×0.5%=9.85元
她符合1954年1月1日后參加工作、2013年12月31日前退休的人員,每人每月增加118元。
她符合12月31日前,年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的人員,每人每月再增加30元。
所以,本次調(diào)整她的養(yǎng)老金將上漲247.85元。(90+9.85+118+30=247.85元)。調(diào)整完為2217.85元。