關(guān)于整治為官不為心得體會(huì)【集錦】

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每一個(gè)黨員干部都要樹(shù)立責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)精神,這是根治“為官不為”現(xiàn)象的思想保證。下面是思而學(xué)小編為您收集整理的2017關(guān)于整治為官不為心得體會(huì),希望對(duì)您有幫助!

2017關(guān)于整治為官不為心得體會(huì)(一)

為官不易”不能成為“為官不為”的借口

“為官不易”拷問(wèn)干部“為官初衷”。所謂的“為官不易”,實(shí)則緣于中央對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的不少行為劃定了“紅線”。此“紅線”在中央八項(xiàng)規(guī)定和中央紀(jì)委系列禁令、鐵面問(wèn)責(zé)之下,少數(shù)黨員干部便發(fā)出了“為官不易”的感嘆。但這不過(guò)是正常的嚴(yán)格要求,黨員干部便心生退意、口發(fā)牢騷,如此“為官不易”,其實(shí)可以不為。

故而,所謂的“為官不易”才真正是“無(wú)理之言”,折射出個(gè)別黨員干部扭曲的“為官初衷”。中央出臺(tái)的各種禁令,反對(duì)的各種不正之風(fēng),為的就是促使各級(jí)干部端正自己的態(tài)度,擺正自己的位置,回歸自己的本色與本位。倘若心懷“千里來(lái)做官,只為吃和穿”的信條,秉承“為官易、可作為,為官不易、為官不為”的原則,放不下“領(lǐng)導(dǎo)出門(mén),車(chē)馬相迎”的“優(yōu)越感”,走不出辦事就得“吃拿卡要”的潛規(guī)則,那此等干部大呼“為官不易”也就不足為奇了。

顯然,這些大呼“為官不易”的干部,不是黨和群眾需要的好干部。他們沒(méi)有真正明白當(dāng)干部到底為了什么?作為一名黨員干部,必須給出清醒的回答。我們的干部是人民的公仆,手中的權(quán)力是人民賦予的,在位履職應(yīng)該全心全意為人民服務(wù),而為群眾服務(wù)還講條件的人是不配為人民公仆的。既是人民公仆,就必須摒棄“官念”,沒(méi)有任何附加條件的躬下身子,當(dāng)好人民公仆,服務(wù)好人民群眾。

所以,作為黨員干部,必須牢固樹(shù)立宗旨意識(shí),必須堅(jiān)守理想信念。面對(duì)正常的嚴(yán)格要求,有什么理由站不穩(wěn)?有什么條件談不易?有什么理由不作為?而所謂的“為官不易”便可“為官不為”,也實(shí)屬偽命題,更不能成為借口。

“為官不易”不能“為官不為”

開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng),目的是把黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力,更好地促進(jìn)改革發(fā)展;遵守規(guī)矩不是無(wú)所作為,“為官不易”不能“為官不為”,要保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。這番話語(yǔ)重心長(zhǎng),促人警醒。

黨的十八大以來(lái),中央不斷出臺(tái)各項(xiàng)規(guī)定、禁令,大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),這讓一些領(lǐng)導(dǎo)干部感到“不適應(yīng)”,有的甚至認(rèn)為既然要求這么多、緊箍咒這么緊,那還不如干脆不干活、做“太平官”以明哲保身。劉云山的講話對(duì)這些領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)異于一針醒腦劑。

作為新時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)干部,干工作、做事情固然要遵規(guī)守矩、依法行政,但面對(duì)當(dāng)前繁重而艱巨的改革發(fā)展任務(wù),需要有履職盡責(zé)、為民解憂的擔(dān)當(dāng)精神。在涉及改革發(fā)展深層次矛盾問(wèn)題上,要迎難而上;面對(duì)急難險(xiǎn)重的任務(wù),要頂?shù)蒙先?面對(duì)各種歪風(fēng)邪氣,要敢抓敢管。如果一味怕?lián)?zé)而不思進(jìn)取,只會(huì)貽誤發(fā)展時(shí)機(jī)、耽擱改革大業(yè)。

面對(duì)全面深化改革的新形勢(shì),領(lǐng)導(dǎo)干部還需有一種改革創(chuàng)新的精神。改革開(kāi)放30多年來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了舉世矚目的成就,最重要的一點(diǎn)就在于我們解放思想,敢闖、敢試、敢為天下先。當(dāng)前我國(guó)改革已經(jīng)進(jìn)入攻堅(jiān)期和深水區(qū),改革與發(fā)展問(wèn)題相伴,經(jīng)濟(jì)與社會(huì)矛盾交織,需要解決的問(wèn)題很多。面對(duì)大量棘手的問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)“甩手掌柜”、無(wú)所作為,顯然無(wú)助于矛盾的解決,只會(huì)堆積風(fēng)險(xiǎn),釀成更大的危機(jī)。

今年兩會(huì)在參加安徽代表團(tuán)審議時(shí)指出,領(lǐng)導(dǎo)干部要“嚴(yán)以修身,嚴(yán)以用權(quán),嚴(yán)以律己”“謀事要實(shí),創(chuàng)業(yè)要實(shí),做人要實(shí)”。這番講話精辟闡述了“規(guī)矩”和“作為”之間的辯證關(guān)系,那就是既要“遵守規(guī)矩”即“三嚴(yán)”,又要“有所作為”即“三實(shí)”。當(dāng)前第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)正在廣泛深入開(kāi)展,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”精神,慎用權(quán)力,切實(shí)為百姓辦好事、謀好利,開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

2017關(guān)于整治為官不為心得體會(huì)(二)

前不久,和官場(chǎng)幾位朋友聊天,大家感受頗多的是官不好當(dāng)了,同時(shí),媒體也有消息印證。報(bào)載,山西省一位縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部坦言:當(dāng)官已經(jīng)成為一種在雞蛋上跳舞的高危行業(yè)……當(dāng)官成為高危行業(yè)的說(shuō)法雖有夸大其詞之嫌,但一杯茶、一根煙、一張報(bào)紙看半天的太平官早已不復(fù)存在;拍腦袋決策、拍胸脯保證、拍屁股走人的三拍干部再也走不掉了;干好干壞一個(gè)樣、干部能上不能下、出了問(wèn)題易地為官早已被職務(wù)越高,為民服務(wù)意識(shí)就要越強(qiáng);權(quán)力越大,責(zé)任意識(shí)也就越大取而代之。

特別是中央八項(xiàng)規(guī)定和反四風(fēng)等一項(xiàng)項(xiàng)規(guī)定和措施的陸續(xù)出臺(tái),不少省部級(jí)老虎成了翁中鱉籠中鳥(niǎo),更令那些心猿意馬的官員如同熱鍋上的螞蟻??坐臥不寧。

就在官不好當(dāng)?shù)穆暲酥o要關(guān)頭,中央政治局常委、中央黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)劉云山同志在第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)會(huì)上義正詞嚴(yán)的指出,遵守規(guī)矩不是無(wú)所作為,為官不易不能為官不為,要引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)深化改革的思想自覺(jué),增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),增強(qiáng)一心為民的公仆情懷,保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心,保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。

記得難得糊涂的清代知縣鄭板橋,他嘴上常常念叨難得糊涂,實(shí)際上,從他的衙齋臥聽(tīng)蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲。一詩(shī)中,就能感覺(jué)到他沒(méi)有半點(diǎn)兒糊涂或不作為。他心中時(shí)刻惦記著民生疾苦,就連竹葉的沙沙作響,都感覺(jué)像是庶民百姓的啼饑號(hào)寒,夜里又怎能睡得安生?看來(lái),浸透著對(duì)百姓關(guān)切之情的鄭板橋,正是對(duì)今天不作為、亂作為、不會(huì)作為的官員敲響警鐘;前蘇聯(lián)部長(zhǎng)會(huì)議主席雷日科夫的當(dāng)權(quán)力成為一種負(fù)擔(dān),它就會(huì)穩(wěn)于泰山;而當(dāng)權(quán)力成為一種享受時(shí),那么一切也就完了。足夠讓那些陶醉在權(quán)力樂(lè)趣中的不為官員以警醒。

為官不易何不有所作為。筆者以為,為官者手中都握有一定權(quán)力,其手中重權(quán),是用來(lái)盡心為民謀福祉的。明知為官來(lái)之不易,又何必只想新點(diǎn)子、出新招,不想調(diào)查研究,科學(xué)決策; 只想出政績(jī),創(chuàng)新高,不想撲下身子,狠抓落實(shí);只想個(gè)人升遷,當(dāng)官發(fā)財(cái),不想群眾的利益和冷暖疾苦;只想保平安,守?cái)傋,不想?chuàng)新發(fā)展,爭(zhēng)創(chuàng)一流呢?說(shuō)到底,就是不求無(wú)功,但求無(wú)過(guò),不妨礙當(dāng)官,影響不了進(jìn)步的思想在作怪。

記得一位歷史學(xué)家說(shuō)得好,中國(guó)上下五千年,官場(chǎng)的秘訣就是一個(gè)推字,事不關(guān)己、高高掛起,不找事,不犯事、不理事、不成事則成了為官之道,單位與部門(mén)之間應(yīng)承了這句話,學(xué)會(huì)了推諉扯皮,領(lǐng)導(dǎo)與下屬之間開(kāi)始閃爍其詞,遇到問(wèn)題就繞開(kāi)撇清,生怕丟掉了自己的烏紗帽。當(dāng)官不為民做主,何不回家賣(mài)紅薯?

所以,為官不易不能為官不為,必須有所作為,大有作為。作為黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部首先要牢記黨的宗旨,既要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。始終把人民放在心上,把人民群眾之所想、所盼、所望作為工作和施政的努力方向,切實(shí)為人民群眾排憂解難、解決迫切需要解決的問(wèn)題,取得人民群眾滿意的實(shí)效;另外,要以中央八項(xiàng)規(guī)定為切入點(diǎn),按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求,徹底對(duì)作風(fēng)之弊和行為之垢來(lái)一次大掃除切,達(dá)到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的;最后要大有作為,一切把為了群眾作為為官?gòu)恼某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以敢啃硬骨頭,敢于涉險(xiǎn)灘的勇氣和豪氣,切實(shí)履行好行業(yè)職能和崗位職責(zé),增強(qiáng)責(zé)任與擔(dān)當(dāng),做到勇于作為、敢于作為、大膽作為,創(chuàng)造出來(lái)的政績(jī)要經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史的檢驗(yàn)。

2017關(guān)于整治為官不為心得體會(huì)(三)

黨的十八大以來(lái),制度“籬笆”越扎越緊,紀(jì)律要求越來(lái)越嚴(yán),“四風(fēng)”頑癥得以糾正,腐敗蔓延勢(shì)頭正在扭轉(zhuǎn)。沒(méi)有反腐過(guò)頭,也不存在矯枉過(guò)正,所以還要持之以恒,以治標(biāo)之力治本,以反腐之力反一切偏頗認(rèn)識(shí),以新的作風(fēng)、新的成效,激發(fā)改革發(fā)展強(qiáng)大活力。

首先,要認(rèn)清危害。當(dāng)前,雖然亂作為現(xiàn)象正在被鏟除,但也出現(xiàn)了熱情消減、消極怠工的新動(dòng)向,出現(xiàn)了只要不出事,寧愿不做事的“無(wú)為官”,出現(xiàn)了讓人猜不透底、摸不到邊的“忽悠官”,遇到問(wèn)題打退堂鼓、遇到矛盾繞道走的“太極官”,諸如此類(lèi)問(wèn)題。應(yīng)該講,無(wú)為也是腐敗。究其原因:一是占用公共資源,比如崗位、職位等;二是占有資金俸祿!盁o(wú)為”的腐敗,如同潛伏的毒瘤,不予重視,不僅會(huì)逐步變“硬”變“堅(jiān)”,還會(huì)慢慢“癌變”,最終損害改革發(fā)展大局。所以,要講清問(wèn)題危害,認(rèn)清形勢(shì)任務(wù)。

其次,要跟上節(jié)奏。為什么解決腐敗舊問(wèn)題,又出現(xiàn)“無(wú)為”新問(wèn)題?是因?yàn)槲覀冞沒(méi)有做到系統(tǒng)、全局地思考解決問(wèn)題,沒(méi)有做到經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改革創(chuàng)新與反腐倡廉的“力度統(tǒng)一”,沒(méi)有落實(shí)治本的責(zé)任,沒(méi)有跟上改革的節(jié)奏。腐敗問(wèn)題可以通過(guò)監(jiān)督檢查來(lái)查究,但改革發(fā)展卻需要?jiǎng)?chuàng)新與活力來(lái)推動(dòng)。因而,要繼續(xù)嚴(yán)懲腐敗,讓廣大黨員干部常思貪欲之害;要疏堵結(jié)合,通過(guò)制度重構(gòu)、營(yíng)造氛圍來(lái)凝聚改革活力,通過(guò)區(qū)別對(duì)待,寬容失誤、失敗,減少荷載“負(fù)壓”,引導(dǎo)健康成長(zhǎng),激發(fā)擔(dān)當(dāng)勇氣。

再次,要形成共識(shí)。一方面,反腐永遠(yuǎn)在路上,要看大局、明大勢(shì),不誤讀形勢(shì)、不誤解精神、不誤會(huì)任務(wù)要求,做清醒明白之人。另一方面,擔(dān)當(dāng)之責(zé)更要形成共識(shí)。沒(méi)有共識(shí),就沒(méi)有合力;沒(méi)有合力,就形不成改革的勢(shì)能;沒(méi)有勢(shì)能,“雙輪驅(qū)動(dòng)”就無(wú)從實(shí)現(xiàn)。清廉只是底線,發(fā)展才是真英雄。嚴(yán)查“貪庸混”,激勵(lì)“勤能卓”,才能形成“清廉為官、事業(yè)有為”的強(qiáng)大氣場(chǎng);敢于擔(dān)當(dāng)不推諉,勇于負(fù)責(zé)不避責(zé),善于作為不亂為,才能形成改革發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

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