按照新勞動(dòng)法規(guī)定,岳陽(yáng)除了產(chǎn)假有了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整之外,產(chǎn)假的工資也有了明確的規(guī)定。各用人單位也應(yīng)當(dāng)遵照當(dāng)?shù)氐囊?guī)定去執(zhí)行。孕婦在懷孕7個(gè)月以上則可向單位申請(qǐng)休假,產(chǎn)前的假期工資按以往每月的實(shí)發(fā)工資的80%發(fā)放,產(chǎn)期的職工享受同等的基本工資待遇。那么岳陽(yáng)產(chǎn)假工資具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如何的?岳陽(yáng)產(chǎn)假工資計(jì)算方法是如何的?本文為你詳細(xì)的介紹岳陽(yáng)產(chǎn)假工資的相關(guān)知識(shí)。
【生育保險(xiǎn)基金可以為參保職工支付下列項(xiàng)目費(fèi)用】
1. 生育醫(yī)療費(fèi)。符合規(guī)定的女職工生育或終止妊娠所必需的診查、接生、手術(shù)、護(hù)理、住院和用藥等費(fèi)用。
2. 因生育、終止妊娠引起并發(fā)癥且在產(chǎn)假期間進(jìn)行治療的第一次醫(yī)療費(fèi)用。
3. 施行計(jì)劃生育手術(shù)以及由此引起并發(fā)癥的第一次醫(yī)療費(fèi)用。
4. 生育津貼。符合規(guī)定的女職工生育或終止妊娠后,在國(guó)家法定產(chǎn)假和獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假期間內(nèi)由發(fā)放工資變更為享受生育津貼。
5. 生育補(bǔ)助金。用人單位女職工失業(yè)后,在領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金期間生育的;用人單位男職工配偶生育第一胎,配偶無(wú)工作單位的,均可以享受一次性生育補(bǔ)助金。
【岳陽(yáng)生育津貼怎么算?】
女職工的生育津貼標(biāo)準(zhǔn)為上年度本單位職工月平均工資除以30天之商,按對(duì)應(yīng)享受產(chǎn)假的天數(shù)計(jì)發(fā);低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由單位補(bǔ)足。職工享受生育津貼期間單位停發(fā)工資。
【岳陽(yáng)生育津貼怎么領(lǐng)?】
參保女職工生育后休產(chǎn)假期間,由單位發(fā)放工資變更為享受生育津貼。單位醫(yī)保專(zhuān)干應(yīng)于參保女職工產(chǎn)假期滿(mǎn)后三個(gè)月內(nèi),持《生育證》、《獨(dú)生子女父母光榮證》、《嬰兒出生醫(yī)學(xué)證明》、男女雙方身份證(以上證件都須提供原件及復(fù)印件)、出院診斷書(shū)(或難產(chǎn)醫(yī)學(xué)證明)、單位停發(fā)工資的證明、男方是否參保的證明,填寫(xiě)好生育津貼申領(lǐng)表并加蓋單位專(zhuān)用章,每周一到生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)手續(xù), 我局工作人員收到資料后對(duì)經(jīng)初審符合要求的,給予受理回執(zhí)。
【岳陽(yáng)生育津貼領(lǐng)取條件?】
1、用人單位為職工累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)1年以上,并且繼續(xù)為其繳費(fèi);
2、符合國(guó)家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定。
以上數(shù)據(jù)依據(jù)網(wǎng)絡(luò)及各個(gè)官方網(wǎng)站公布資料整理,具體政策以最終文件執(zhí)行情況為準(zhǔn),具體可工作日咨詢(xún)?cè)狸?yáng)市社保中心。
1.湘陰縣社會(huì)保險(xiǎn)管理服務(wù)局
地址:湖南省岳陽(yáng)市湘陰縣S308新世紀(jì)大道
咨詢(xún)電話:0730-2265591
2.汨羅市社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站
地址:汨羅市汨新路17號(hào)
咨詢(xún)電話:0730-3382200
3.平江縣社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站
地址:湖南省岳陽(yáng)市平江縣城關(guān)鎮(zhèn)東北方向
咨詢(xún)電話:0730-6292809
4.岳陽(yáng)樓區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站
地址:岳陽(yáng)市岳陽(yáng)樓區(qū)云夢(mèng)南路勞動(dòng)局227室
咨詢(xún)電話:0730-8180811
