社保繳費基數(shù)是怎么調(diào)整的呢?大家一起來看看吧，下面是小編為您精心整理的關(guān)于2017關(guān)于社保繳費基數(shù)是如何調(diào)整的？，僅供大家參考。
城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險
在度全省在崗職工月平均工資公布前，各參保單位的基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)仍維持現(xiàn)行繳費基數(shù)暫不調(diào)整，待度全省在崗職工月平均工資公布后，各參保單位再按規(guī)定進行繳費基數(shù)申報和調(diào)整;度全省在崗職工月平均工資公布后，各參保單位申報基本養(yǎng)老保險月繳費基數(shù)依據(jù)本單位上年度職工月平均工資總額確定，但個人月繳費基數(shù)最低和最高不得低于和超過度全省在崗職工月平均工資的60%至300%;參保單位進行新的繳費基數(shù)申報后，由信息系統(tǒng)產(chǎn)生基本養(yǎng)老保險費補繳臺賬，并完成1月以后新增退休人員的養(yǎng)老金待遇二次計發(fā)業(yè)務(wù);個體工商戶和靈活就業(yè)人員可按省社保中心公布的靈活就業(yè)人員繳費標(biāo)準(zhǔn)，自行選擇繳費基數(shù)。(底省社保中心將如期公布)
2017年社保繳費基數(shù)調(diào)整最新消息
醫(yī)療保險和生育保險
企業(yè)參保單位醫(yī)療保險和生育保險的繳費基數(shù)的調(diào)整與基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)調(diào)整保持一致，待度全省在崗職工月平均工資公布后，與基本養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享進行繳費基數(shù)調(diào)整，同時產(chǎn)生醫(yī)療和生育保險費補繳臺賬和補注個人賬戶;以個人身份參加醫(yī)療保險的，其繳費基數(shù)按省社保中心公布的靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險費標(biāo)準(zhǔn)的最低檔執(zhí)行;大病統(tǒng)籌保險繳費基數(shù)仍按2808元/月執(zhí)行;未在本級參加基本養(yǎng)老保險或養(yǎng)老、醫(yī)療保險參保人員結(jié)構(gòu)不一致的單位，待度全省在崗職工月平均工資公布后按規(guī)定申報。
機關(guān)事業(yè)單位醫(yī)療保險和生育保險參保單位繳納醫(yī)療保險和生育保險費的最低繳費基數(shù)為3282元/月，最高繳費基數(shù)為9846元/月;大病統(tǒng)籌保險繳費基數(shù)仍按2808元/月執(zhí)行。
工傷保險
工傷保險的繳費基數(shù)由各用人單位按上年度職工月平均工資據(jù)實申報，但企業(yè)職工個人月繳費基數(shù)最低和最高不得低于和超過度全省在崗職工月平均工資3539元的85%和300%，即3008元和10617元、機關(guān)事業(yè)單位職工工傷保險的繳費基數(shù)與機關(guān)事業(yè)各單位的基本醫(yī)療保險基數(shù)一致，即最低繳費基數(shù)為3282元，最高繳費基數(shù)為9846元。
失業(yè)保險
參加了基本養(yǎng)老保險的企業(yè)單位，其失業(yè)保險繳費基數(shù)的調(diào)整與基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)調(diào)整保持一致，待度全省在崗職工月平均工資公布后，參照單位申報的基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)調(diào)整失業(yè)保險繳費基數(shù);機關(guān)事業(yè)單位繳納失業(yè)保險費的最低繳費基數(shù)為3282元/月。
拓展閱讀：
2017上海調(diào)整職工社保繳費基數(shù)
從上海市人力資源和社會保障工作會議上了解到，今年上海將優(yōu)化調(diào)整職工社會保險費率，進一步減輕企業(yè)繳費負擔(dān)。根據(jù)目前的《上海市職工社會保險繳費標(biāo)準(zhǔn)》，機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)的社保繳納基數(shù)為3271至16353元，企業(yè)繳費比例合計為35%，個人的繳費比例合計為10.5%。據(jù)此，按照最低繳納基數(shù)計算，企業(yè)需為職工繳納1144.85元，職工個人應(yīng)承擔(dān)343.455元。
對于“五險一金”的繳費，不乏有企業(yè)“叫苦”，覺得用工成本壓力過大。因此，此前人社部已經(jīng)表示，將適時適當(dāng)降低社保費率。由于2015版的《上海市職工社會保險繳費標(biāo)準(zhǔn)》截止日期為今年3月31日，因此社保費率究竟會如何下調(diào)，預(yù)計在4月前應(yīng)該會對社會公布。此外，本市還將探索建立基本養(yǎng)老保險基金的預(yù)警、儲備和保值增值機制，提高失業(yè)保險待遇，探索將外來從業(yè)人員全面納入失業(yè)和生育保險范圍
