1、、酒店管理專業(yè)就業(yè)前景怎么樣
酒店管理，是全球十大熱門行業(yè)之一，高級(jí)酒店管理人才在全球都是一直很緊缺的。在國(guó)際人才市場(chǎng)上，酒店管理人才出現(xiàn)了供不應(yīng)求的局面。
全世界已有17個(gè)國(guó)際酒店管理集團(tuán)在上海投資或管理星級(jí)酒店，酒店行業(yè)在不斷擴(kuò)充，對(duì)人才的需求也不斷增加，每年都需要數(shù)以千計(jì)的國(guó)際化酒店管理人才。
酒店行業(yè)一直以來(lái)是職場(chǎng)被忽略的“寶藏” 。在職業(yè)規(guī)劃意識(shí)為先的理性回歸下，一些發(fā)展前景好、潛力大、薪資高的行業(yè)尤其受到家長(zhǎng)、學(xué)生的關(guān)注。其中酒店行業(yè)尤被認(rèn)為是職場(chǎng)上尚未被充分挖掘的“寶藏”。
2、酒店管理專業(yè)工資待遇
酒店/酒店經(jīng)理對(duì)求職者的要求很高，一般需要五年以上的管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)等業(yè)務(wù)。因此，在上海，酒店/酒店經(jīng)理的工資可以達(dá)到10-15K/月甚至在深圳到達(dá)15-20K/月。在其他城市，這個(gè)職位的工資通�？梢赃_(dá)到6-10K/月。
酒店/酒店銷售這個(gè)職位由于工資構(gòu)成是基本工資 傭金，所以僅從城市的角度來(lái)看，區(qū)間相對(duì)較大，最低和最高之間的差距可以達(dá)到15K，工資波動(dòng)很大。數(shù)據(jù)顯示，超大一線城市一般都在6K-8K其他城市為/月3K-6K/月。
酒店業(yè)大堂經(jīng)理職位相對(duì)穩(wěn)定，超大一線城市工資較高5-7K/月，其他城市在3.5-5K/月，漲幅不明顯。
3、酒店管理專業(yè)有前途嗎
酒店管理專業(yè)其實(shí)還是個(gè)非常有前景的行業(yè)。首先從經(jīng)濟(jì)方面來(lái)說(shuō)，服務(wù)行業(yè)的占比一直在走高，相信未來(lái)還會(huì)一直趨勢(shì)向好。
其次，隨著國(guó)民生活水平的不斷提高，未來(lái)旅游的需求會(huì)越來(lái)越大，中國(guó)目前的旅游市場(chǎng)相比國(guó)外來(lái)說(shuō)還大有發(fā)展，而酒店無(wú)疑是旅游環(huán)節(jié)中最不可或缺的一環(huán)。
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另外酒店行業(yè)雖然進(jìn)入門檻低，但是非常鍛煉人，而且發(fā)展的空間非常大，可以在單店一直做到總經(jīng)理或者加入酒店集團(tuán)，負(fù)責(zé)整個(gè)酒店集團(tuán)相關(guān)的工作。雖然酒店的進(jìn)入門檻很低，但是酒店的一些管理崗位還是需要非常高的綜合能力和素質(zhì)。
最后中國(guó)酒店行業(yè)的高端人才還是非常匱乏的，還是大有可為。
