陪產(chǎn)假,又名護理假、陪護假或照顧假。即依法登記結(jié)婚的夫妻,女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權(quán)利。勞動法等相關(guān)法律法規(guī)并未對陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定,具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實際規(guī)定,基本都見于各地的計劃生育條例中,法律地位也不高。那么2019年長沙陪產(chǎn)假最新規(guī)定如何?長沙陪產(chǎn)假國家規(guī)定多少天呢?下面是小編為你整理的關(guān)于長沙陪產(chǎn)假的相關(guān)知識。
長沙陪產(chǎn)假多少天?
【回答】:根據(jù)《湖南省人口與計劃生育條例》規(guī)定,符合條例規(guī)定生育的夫妻,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,男配偶享有20天產(chǎn)假護理假。休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。
【問答專區(qū)】
一、長沙市陪產(chǎn)假待遇怎樣?
【回答】:長沙市社保局規(guī)定,男職工在享有法定規(guī)定的20天陪產(chǎn)假期間,工資照發(fā),員工福利待遇不變。
二、長沙男職工有陪產(chǎn)假嗎?
【回答】:根據(jù)《湖南省人口與計劃生育條例》規(guī)定,符合條例規(guī)定生育的夫妻,男職工可享有20天產(chǎn)假護理假即20天陪產(chǎn)假待遇。因此,長沙男職工是有陪產(chǎn)假待遇的。
三、陪產(chǎn)假期間工資是怎么規(guī)定的?
【回答】:長沙市社保局規(guī)定,男職工在享有20天法定陪產(chǎn)假期間,其假期所發(fā)工資為員工正常工資,單位不得以任何理由克扣職工工資。
