2019年是全面放開二孩的第四個(gè)年頭了。然而,現(xiàn)在卻有數(shù)據(jù)表明,全面放開二孩政策短時(shí)間內(nèi)使得我國新生兒數(shù)量增長,但對長期來說影響并不大。所以國家正在針對這一現(xiàn)狀加快改革創(chuàng)新的步伐,發(fā)放二胎政策補(bǔ)助,以求減輕社會(huì)撫養(yǎng)負(fù)擔(dān),為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了有利的人口條件。那么紹興二胎政策補(bǔ)助金額是多少呢?下面思而思學(xué)小編給您介紹2019紹興二胎政策最新補(bǔ)助金額。
2019年紹興生育津貼怎么算
生育津貼=用人單位上年度職工月平均工資÷30×規(guī)定的假期天數(shù)
簡單舉個(gè)例子,女職工小吳所在單位上一年月繳費(fèi)平均工資是3600元,她生育前后共128天產(chǎn)假,
那么她享受的生育津貼標(biāo)準(zhǔn)為:3600÷30×128=15360 元
PS:用人單位上年度職工月平均工資,按照社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的本單位上一自然年度參保職工各月繳費(fèi)工資總額之和除以其各月參保職工數(shù)之和確定。
用人單位無上年度職工月平均繳費(fèi)工資的,生育津貼以本單位本年度職工月繳費(fèi)平均工資為基數(shù)計(jì)算。
2019年紹興生育津貼怎么發(fā)放
遵循“就高不就低”原則
例如:女職員每月生育津貼為6000元,
①用人單位當(dāng)月的平均工資為6500元,其中的500元差額由用人單位補(bǔ)足;
②用人單位當(dāng)月的平均工資為5500元,超過平均工資的500元用人單位不得克扣。
2019年紹興生育津貼怎么領(lǐng)
辦理材料
計(jì)劃生育管理部門出具的計(jì)劃生育證明
參保職工本人身份證
紹興市生育保險(xiǎn)計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用結(jié)算表
紹 興 市 生 育 保 險(xiǎn) 補(bǔ) 償 費(fèi) 用 結(jié) 算 表
醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具醫(yī)學(xué)證明即嬰兒出生證
經(jīng)生育或計(jì)劃生育手術(shù)就醫(yī)參保職工簽名的醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)清單
生育或計(jì)劃生育手術(shù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)有效醫(yī)療費(fèi)用原始發(fā)票
辦理流程
工傷生育窗口辦理結(jié)報(bào)→核定生育待遇金額→所在單位開具財(cái)務(wù)收據(jù)→社保財(cái)務(wù)窗口領(lǐng)取轉(zhuǎn)賬支票。
2019年紹興生育津貼領(lǐng)取條件
(1)所在單位按照規(guī)定為職工參加生育保險(xiǎn)并履行了繳費(fèi)義務(wù),且繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿六個(gè)月以上的;(累計(jì)滿六個(gè)月是指用人單位按時(shí)、足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),并連續(xù)履行繳費(fèi)義務(wù)滿6個(gè)月)
(2)生育或?qū)嵤┯?jì)劃生育避孕節(jié)育手術(shù)符合國家計(jì)劃生育政策規(guī)定的;
(3)生育或?qū)嵤┯?jì)劃生育避孕節(jié)育手術(shù),符合國家計(jì)劃生育政策規(guī)定,且費(fèi)用符合本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施項(xiàng)目規(guī)定的。
以上數(shù)據(jù)依據(jù)網(wǎng)絡(luò)及各個(gè)官方網(wǎng)站公布資料整理,具體政策以最終文件執(zhí)行情況為準(zhǔn),具體可咨詢紹興市社保中心。
紹興市人力資源和社會(huì)保障局
地址:浙江省紹興市曲屯路368號紹興市人力資源市場大樓13～15樓
電話:0575-12333
