最新吉林婚假國(guó)家規(guī)定,吉林婚假多少天

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2018年3月30日修改的《吉林省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定

婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假

第四十條各級(jí)人民政府按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，對(duì)在開(kāi)展人口與計(jì)劃生育工作中做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

第四十一條符合法律、法規(guī)規(guī)定結(jié)婚、生育的夫妻，按照下列規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)或者福利待遇：

(一)依法辦理結(jié)婚登記的職工，享受婚假十五天;

(二)女職工憑生育情況證明增加產(chǎn)假六十天，同時(shí)給予男方護(hù)理假十五天;

(三)子女十六周歲以前入托(園)、入學(xué)、就醫(yī)等，其費(fèi)用由父母所在單位根據(jù)情況給予適當(dāng)補(bǔ)助;

(四)職工在享受婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間，按其正常工作對(duì)待，工資、獎(jiǎng)金照發(fā)，其他福利待遇不變。

女職工經(jīng)本人申請(qǐng)，單位同意，可延長(zhǎng)產(chǎn)假至一年，產(chǎn)假延長(zhǎng)期間工資按原額的百分之七十五發(fā)放，不影響調(diào)整工資、晉升級(jí)別、計(jì)算工齡。

各省婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假