退休知青增加養(yǎng)老金政策方案真假
根據(jù)采訪以及調(diào)查搜集的54份知青個人數(shù)據(jù)情況來分析，在退休之后，月收入在1000元以下的仍然有兩人，1001元至2000元的有4人，2001元至3000元的有11人，3001元至4000元的有19人，4001元至5000元的有1人，5001元至7000元的有1人，7001元至8000元的有6人，8001元以上的有4人。
從這一退休后的收入情況可以看出，低收入者仍然存在，但是是少數(shù)，而最大部分人的收入?yún)^(qū)間在2001元至4000元之間，共計有30人，占總調(diào)查人數(shù)的56%。其中，8000元以上的收入群體中，還包括了下海自己創(chuàng)辦企業(yè)的知青，這部分知青屬于富裕階層，并不依靠退休金來生活。
國家給上山下鄉(xiāng)時的下鄉(xiāng)知青漲工資對老知青來說是莫大的福音。
評論：國家應(yīng)該給上山下鄉(xiāng)的下鄉(xiāng)知青漲工資
幾天前和幾個知青伙伴在一起小聚，有人說國家要給上山下鄉(xiāng)知青漲工資啦，凡是上山下鄉(xiāng)的老知青每人漲100元!
我沒有見到官方的消息，不敢相信國家要給下鄉(xiāng)知青漲工資是真的;但我從內(nèi)心覺得在國家財政條件允許的情況下，對當年這些飽經(jīng)磨難和坎坷的“老知青們”發(fā)點兒政策性補貼還是理所應(yīng)當?shù)摹?968年，全國的大中專院校掀起了聲勢浩大的“上山下鄉(xiāng)”浪潮;短短幾個月里，數(shù)以百萬計的知青背起簡單的行囊，走上了“接受再教育”的道路，開始了“與天斗、與地斗、與人斗”的蹉跎生活。
整整四十年過去了，當年躊躇滿志、風(fēng)華正茂的青年，已經(jīng)成為步履蹣跚、發(fā)須銀白的花甲老人。四十年來，關(guān)于知青上山下鄉(xiāng)運動的是非功過，仁者見仁、智者見智，始終爭論不休。但不論是“戰(zhàn)備”的需要，還是“就業(yè)”的需要;不論是“反帝反修”的需要，還是“建設(shè)新農(nóng)村”的需要，知青上山下鄉(xiāng)都是國家的需要，都是國家意志在特定的歷史條件下的具體體現(xiàn)。而數(shù)百萬知青也就成了國家需要和國家意志的踐行者。很難設(shè)想，如果沒有文化大革命，成千上萬準備放飛青春夢想的有志青年，會到閉塞、貧窮、落后甚至是愚昧的“廣闊天地”里“接受再教育”去嗎?如果不去“上山下鄉(xiāng)”，這些“天之驕子”中很可能涌現(xiàn)出眾多的科學(xué)家、藝術(shù)家、文學(xué)家……然而在那個特殊的年代，廣大青年的命運只能無條件地服從國家的意志。盡管廣大知識青年在“廣闊天地”里“與天斗、與地斗、與人斗”，奉獻出寶貴的青春年華，但并沒有改變農(nóng)村貧窮落后的面貌;相反造成了我國各種科技人才和技術(shù)人才的嚴重匱乏和斷層，使我國的科技發(fā)展又落后了幾十年!本來可以去摘取“哥德巴赫猜想”桂冠的雙手，卻去揮鎬舞鋤，這不僅是知青的悲哀，更是民族的悲哀，國家的悲哀!
在那個特殊的年代，“知青”經(jīng)歷了太多的坎坷和磨難，付出了沉重的青春代價，這種磨難和代價完全是以服從國家意志為前提的;從這點意義上來說，“知青”既是悲哀的一代，又是可敬的一代。他們?yōu)槎嚯y的民族承擔(dān)了更多的磨難，他們?yōu)閼n患的國家分了憂�！爸唷眰兊纳钍乔遑毜�，即使是在今天，仍有相當一部分的“知青”仍為子女高昂的學(xué)費發(fā)愁，仍為家中的柴米油鹽奔波，盡管他們已是年逾花甲或年近花甲的人們。
今天，世界上不少國家都推行著特殊的賠償或補償制度;即為那些在國家特殊條件下為國家承擔(dān)過責(zé)任和義務(wù)并造成貧困的和損失的群體給予適當?shù)馁r償或補償�！爸唷弊鰹槲覈莻�動亂年代的特殊群體，曾為解決我國當時的諸多的矛盾做出了重大犧牲，當國家有了經(jīng)濟實力的時候，難道不應(yīng)該得到一些補償嗎?聽說國家要給下鄉(xiāng)知青漲工資我的心里激動萬分。
附：回鄉(xiāng)知青與下鄉(xiāng)知青退休待遇差異分析
(1)基本情況
A老張，原下鄉(xiāng)知青，1973年中學(xué)畢業(yè)、1974年至1977年下鄉(xiāng)勞動，1978至1981上大學(xué)，1982年參加工作，1993年參加養(yǎng)老保險，2015年退休;退休時工齡42年(含下鄉(xiāng)、上學(xué)年限8年)，個人賬戶繳存額10萬(企業(yè)職工)。
B老李，原回鄉(xiāng)知青，1973年高中畢業(yè)、1974年至1977年回鄉(xiāng)勞動，1978至1981上大學(xué)，1982年參加工作，1993年參加養(yǎng)老保險，2015年退休;退休時工齡34年(不含回鄉(xiāng)、上學(xué)年限8年)，個人賬戶繳存額10萬(企業(yè)員工)。
從上述基本情況分析，老張(原下鄉(xiāng)知青)與老李(原回鄉(xiāng)知青)農(nóng)村勞動時間、上學(xué)時間、參加工作時間、退休時間、實際繳納養(yǎng)老保險時限、繳費工資指數(shù)相同，工齡計算不同(老張下鄉(xiāng)期間、上學(xué)期間計算工齡，老李不計算工齡)相差8年，個人賬戶繳存額相同，均為10萬。
兩人參加工作時間相同，實際繳納養(yǎng)老保險年限、標準相同，個人賬戶繳存額相同。
(2)以公務(wù)員為例養(yǎng)老金計算：公務(wù)員退休工資按照在職時職務(wù)工資和級別工資之和的一定比例計發(fā)。
A老張(原下鄉(xiāng)知青)月養(yǎng)老金，退休上年實際收入5000元，連續(xù)工齡42年，40年以上工齡退休按照在崗時工資的95%計發(fā)，5000元×95%=4750元
B老李(原回鄉(xiāng)知青)月養(yǎng)老金，退休上年實際收入5000元，連續(xù)工齡34年，工作滿30不滿35年的按照在崗工資的85%計發(fā)，5000元×85%=4250元
其他補貼相同，忽略不計。
原下鄉(xiāng)知青老張比原回鄉(xiāng)知青老李多8年工齡，退休工資計算比例差10%。
基本養(yǎng)老金差額為4750元-4250元=500元
同是公務(wù)員，原下鄉(xiāng)知青老張月養(yǎng)老金比原回鄉(xiāng)知青老李月養(yǎng)老金多出500元。
(計算依據(jù)為四川省“機關(guān)事業(yè)單位離退休人員計發(fā)離退休費等問題的實施意見”。)
(2)以企業(yè)退休職工為例養(yǎng)老金計算：企業(yè)退休養(yǎng)老金為基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金，其計算公式如下：
月基礎(chǔ)養(yǎng)老金：上年度社會月平均工資+上年度社會月平均工資×本人指數(shù)化月平均工資÷2×繳費年限×計算比例0.01。(設(shè)上年社會平均工資4000元)。
個人賬戶養(yǎng)老金：個人賬戶養(yǎng)老金累計額÷本人退休年齡對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)(60歲退休對應(yīng)計發(fā)月數(shù)為139個月)
過渡性養(yǎng)老金：上年度社會月平均工資+上年度社會月平均工資×本人指數(shù)化月平均工資÷2×95年底前未建立個人賬戶的累計繳費年限(視同繳費年限)×計算比例0.013。按此計算公式計算：
A老張(原下鄉(xiāng)知青)月養(yǎng)老金
月基礎(chǔ)養(yǎng)老金：上年社會月平均工資4000元，本人平均繳費工資指數(shù)為2，累計繳費年限42年(含下鄉(xiāng)上學(xué)8年視同繳費工齡)，
4000+4000×2÷2×42×0.01=2520元
個人賬戶養(yǎng)老金100000元÷139個月=719元/月
過渡性養(yǎng)老金：老張連續(xù)工齡42年，95年底前未建立個人賬戶的累計繳費年限(視同繳費年限)21年(含下鄉(xiāng)上學(xué)8年視同繳費工齡)
4000+4000×2÷2×21×0.013=1638元
原下鄉(xiāng)知青老張月養(yǎng)老金2520元+719元+1638元=4877元
B老李(原回鄉(xiāng)知青)養(yǎng)老金計算
月基礎(chǔ)養(yǎng)老金：上年社會月平均工資4000元，本人本人平均繳費工資指數(shù)為2，累計繳費年限34年(回鄉(xiāng)上學(xué)未計算工齡)，4000+4000×2÷2×34×0.01=2040元
個人賬戶養(yǎng)老金100000元÷139個月=719元/月
過渡性養(yǎng)老金：老張連續(xù)工齡34年，95年底前未建立個人賬戶的累計繳費年限(視同繳費年限)13年(回鄉(xiāng)上學(xué)未計算工齡)4000+4000×2÷2×13×0.013=1014元
原回鄉(xiāng)知青老李月養(yǎng)老金2024元+719元+1014元=3757元
老張養(yǎng)老金4877元-老李養(yǎng)老金3757元=1120元
原下鄉(xiāng)知青老張比原回鄉(xiāng)知青老李多拿養(yǎng)老金1120元(年均相差13440元)
(以上計算依據(jù)為四川省企業(yè)退休職工養(yǎng)老金計算文件)。
從舉例中看出，同等年齡、同時下鄉(xiāng)(回鄉(xiāng))、上學(xué)、同時參加工作、同等繳養(yǎng)老保險，同時退休的兩個原知青，由于原下鄉(xiāng)知青比原回鄉(xiāng)知青多計算8年工齡，僅工齡差別，就使養(yǎng)老金差距超過千元，幾乎占月養(yǎng)老金收入的30%，而隨著社會平均工資和繳費工資指數(shù)的升高，兩者之間的差距將會進一步擴大。
