農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進黨支部事跡材料

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農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進黨支部事跡材料【1】

農(nóng)業(yè)推廣中心黨支部現(xiàn)有黨員18名,積極分子4名。黨支部以服務三農(nóng)為己任,以促農(nóng)增收為目標,積極探索黨員教育管理的新機制、新方法。從思想上、組織上、作風上和制度上全面推進黨的建設,全心全意為農(nóng)民服務,大力提升農(nóng)民科技素質(zhì),促進農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效。被評為省、佳市級推廣系統(tǒng)先進單位,曾被省政府授予“科技工作先進集體”稱號,富錦市委授予“先進黨支部”稱號,佳市級“文明單位”、市總工會“先進集體”等榮譽稱號。

一、加強理論學習,促進黨員思想政治素質(zhì)的提高

黨支部把深入學習貫徹黨的十七屆四中全會精神,貫徹好、學習好、實踐好科學發(fā)展觀作為支部工作的首要政治任務來抓。今年中心支部按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求,組織黨員干部系統(tǒng)學習研讀了黨的十七屆四中全會提出的一系列新思想、新觀點、新舉措,全面領會和把握其精神實質(zhì)和思想內(nèi)涵。通過深入扎實地學習,黨員干部的思想理論素養(yǎng)有了明顯的提高,用理論武裝頭腦、指導實踐、解決問題的能力不斷增強,從而促進了各項工作的開展。圍繞本職工作不斷加強黨員干部的思想政治工作。充分調(diào)動黨員干部的積極性,經(jīng)常激勵黨員干部要以飽滿的熱情、昂揚的斗志、全新的面貌、扎實的作風投入為農(nóng)服務工作中。把學習和工作有機結(jié)合起來,在生產(chǎn)實踐過程中,結(jié)合當前實際工作提出加強和改進意見,為進一步完善和加強中心工作起到良好的推動作用。

二、抓好制度建設,強化農(nóng)技推廣隊伍

黨支部建立、健全了各項規(guī)章制度,明確了每個人的責任和工作任務,同時把各項機關工作制度、考勤制度、安全防火制度、檔案管理制度、值班值宿制度等多項組織制度公布上墻,使每個黨員和職工有章可循,人人按機關公務員標準嚴格要求自己,增強集體觀念,通過全體黨員的帶動和廣大職工的全力拼搏,出色地完成了省、地、市各項試驗、示范、推廣任務,受到市領導和佳市農(nóng)委的好評。2010年獲佳市政府級科研成果一等獎一項、省農(nóng)業(yè)科技進步獎一項、豐收計劃獎五項。多名同志被評為省級先進個人榮譽稱號。

三、發(fā)揮技術優(yōu)勢,推動農(nóng)業(yè)又好又快發(fā)展

一是加大科技培訓力度。提高農(nóng)民科技素質(zhì),是實現(xiàn)農(nóng)業(yè)快速發(fā)展的關鍵。農(nóng)業(yè)技術推廣中心本著因地制宜,實際、實用、實效的原則,組織黨員和技術專家,采取請上來與走下去相結(jié)合,共性技術與個性化需求培訓相結(jié)合,集中傳授與走村入戶相結(jié)合,有針對性地開展了培訓活動,提升農(nóng)民的科技素質(zhì)。開展科技三下鄉(xiāng)、科技大集10余次,在生產(chǎn)關鍵季節(jié)舉辦現(xiàn)場會、立標會20余次;印發(fā)科技書籍及技術資料9萬冊(張),技術光盤1000張,免費發(fā)放到農(nóng)民家中,受益農(nóng)民達7萬人。通過“三農(nóng)指南”電視專題欄目,開展綜合指導,做到領導講政策,科技人員講技術,典型大戶講效益,發(fā)布農(nóng)業(yè)信息200余條。同時,市農(nóng)業(yè)技術推廣中心與省農(nóng)科院綏化分院聯(lián)合成立了“富錦市農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新中心”,由農(nóng)業(yè)專家24小時值班,開通了農(nóng)業(yè)科技“110”熱線電話、開設了專家門診,落實了首問責任制。年平均處理熱線電話5000余次,接待農(nóng)民20000人次,針對農(nóng)民反映情況,農(nóng)業(yè)專家直接到現(xiàn)場辦公40余次。

二是加快農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設。農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)是農(nóng)業(yè)新技術、新成果的展示和示范平臺,在園區(qū)建設上,本著精品化、標準化和產(chǎn)業(yè)化的原則建立了高標準的標志性科技示范園區(qū)312個,其中市、鎮(zhèn)級園區(qū)46個,村級園區(qū)266個,形成了以富錦市農(nóng)業(yè)科技示范區(qū),以試驗基地為中轉(zhuǎn)站,以鎮(zhèn)級園區(qū)規(guī)模示范為加速器,把先進的技術傳播到千家萬戶的科技示范體系,真正把“田間課堂”搬到農(nóng)民家門口。僅標志性示范區(qū)一項,年可促民增收5000萬元左右,示范區(qū)真正起到做給農(nóng)民看,帶著農(nóng)民干,給農(nóng)民做示范的的作用。

三是全面增強為農(nóng)服務功能。在全市科技示范園區(qū)建設工作中,從方案制定到項目落實,以及地塊的確定,中心一班人做了大量細致的工作,各項技術得到了較好的落實,充分發(fā)揮了部門的職能作用,建立了高水平的農(nóng)業(yè)推廣體系,農(nóng)作物優(yōu)良品種應用達到了100%,應用先進適用技術達95%以上,建立了高標準的科技示范園區(qū)。到目前為農(nóng)戶解決生產(chǎn)中疑難問題近千個,全體技術干部都能堅持吃住在農(nóng)村,指導在田間,實現(xiàn)技術幫扶,把聯(lián)系戶做為新技術推廣的橋梁,傳到千家萬戶,同時幫助農(nóng)戶做好結(jié)構(gòu)調(diào)整工作,結(jié)合實際讓農(nóng)戶信服,能譯充分發(fā)揮了園區(qū)的示范引導作用。

農(nóng)業(yè)中心黨支部通過強化學習提素質(zhì)、完善機制抓提高,豐富內(nèi)涵促服務,打造了一支風氣正,政治堅、業(yè)務強的干部隊伍,為加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設步伐,促進農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效,推動農(nóng)村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了堅實的基礎。

農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進黨支部事跡材料【2】

水南營業(yè)所支部和許許多多基層單位一樣平凡而又普通,由于水南支部堅持以江“三個代表”重要思想為指導;各項業(yè)務取得了長足的發(fā)展,近年來,水南支部始終把貫徹落實黨的基本任務同本所的實際工作緊密結(jié)合起來,以業(yè)務促進黨建工作,以抓好黨建工作推進業(yè)務發(fā)展,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,贏得了社會的廣泛贊譽,這一切都源于水南支部這一戰(zhàn)斗集體,源于支部把黨的工作與業(yè)務經(jīng)營緊密結(jié)合的結(jié)果。

模范帶頭創(chuàng)造一流業(yè)務

江曾經(jīng)提出“嚴格要求,嚴格管理,嚴格監(jiān)督,自重、自省、自警、自勵”要求,水南支部每個黨員堅持從我做起,黨員帶頭,身體力行,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,樹立一個黨員就是一面旗幟,一個支部就是一個戰(zhàn)斗堡壘。曾有人戲說現(xiàn)在的水南所所有員工都當過主任,其中就有80%是黨員,可謂黨員所、主任所,主任管[本文轉(zhuǎn)載自理難,難管理,針對這種說法,支部及時調(diào)整工作思路,堅持從塑造全新形象,創(chuàng)一流業(yè)績著手,首先每個黨員都要擺正自己的位置,從營業(yè)窗口抓起,以“優(yōu)、誠、新”努力為顧客創(chuàng)造一流的服務,注重發(fā)揮黨員的模范作用,樹立嶄新的形象,自我加壓,負重奮進。近年來由該所主任倡導,黨員帶頭,開展了聲勢很大的勞務匯兌儲蓄的活動,通過活動的開展,培植了新的儲源。特別是“新一代”的成功切換,2002年實現(xiàn)存款凈增570萬元,實現(xiàn)利潤43萬元,成績的取得,凝聚著水南支部全體黨員的辛勤汗水,也離不開黨員的模范帶頭作用。陳輝祥,一位有(更多精彩文章來自“秘書不求人”)著多年黨齡的老同志,在他擔任儲蓄崗位期間,上班時間利用柜面服務向儲戶宣傳有關銀行業(yè)務知識,推廣金融產(chǎn)品,特別是像他這么大年紀在沒有經(jīng)過正規(guī)學習和培訓的情況下,硬是通過自己的努力,把“新一代”業(yè)務吃透,2002年經(jīng)他之手發(fā)出去的儲蓄借記卡就達600多張。

以人為本,造就一流的隊伍

針對當前金融經(jīng)營形勢的惡劣環(huán)境和市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的新情況和新問題。水南支部把以人為本,加強管理工作作為重要基礎和主要手段來抓,始終致力于“工作為重,員工第一”的經(jīng)營理念。尊重人,理解人,關心人,人與人之間平等相處,親如一家。水南營業(yè)所由于地處偏遠山區(qū),交通不是很方便,加上前兩年任務和各項工作開展的不夠理想,員工的情緒不穩(wěn)定,通過支部抓員工第一的經(jīng)營理念,把以人為本的企業(yè)文化融入到工作當中,時時關心員工的利益,及時掌握員工的心里動態(tài)。使廣大黨員和員工對水南營業(yè)所充滿的信心,積極性充分調(diào)動起來。人氣聚,士氣高,工作熱情倍增,近兩年,水南所的各項存款都是以年凈增幾百萬的速度遞增,特別是2002年凈增570萬元,一舉成為水南鎮(zhèn)存款市場份額最多,上升幅度最快的金融機構(gòu)。同時支部也充分認識到,一個對自己工作單位環(huán)境滿腹怨氣,牢騷不斷,看哪兒都不順的人,他不可能對客戶投以真情和真誠和微笑和,不可能熱情周到地為客戶服務,要想顧客在三尺柜臺前得到的微笑和滿意的服務,就必須首先要讓員工感到舒心,心平氣順,要想處處讓客戶得到尊重,必須首先尊重員工,這是一個以心換心的這程,水南支部正是這么做的,充分表現(xiàn)了以人為本的經(jīng)營理念。曾記得有一位同志剛從其他所調(diào)到水南工作,所里安排他做出納,當時他覺得非常委曲,面子上過不去,認為自己當過主任,信貸員,又是中專畢業(yè)生,到這里干最不起眼的工作,真是曲才,因此對待工作采取消極的態(tài)度,工作中不熱情主動,而是帶著一處成見,曾幾次與客戶因業(yè)務產(chǎn)生不愉快,對外造成了一些不良影響,支部針對這一情況,及時對他進行了幫教,找他談心,并從思想上找原因,同時積極幫助他解決一些實際困難,使他從思想上轉(zhuǎn)變了觀念,工作態(tài)度也不了根本的好轉(zhuǎn),對出納工作也不抱成見,積極性、主動性分調(diào)動起來,支部對他的工作態(tài)度給予了充分的肯定。

真情奉獻,樹立一流的形象

2002年元月份水南鎮(zhèn)遭遇了百年不遇的洪澇災害,水南支部每次在黨員學習或“三會一課”學習時,都要講到國家民族的利益高于一切,使每個黨員都能在危急緊要關頭首先想到國家的利益,正是有了這樣的觀念,因此在這次洪澇災害中涌現(xiàn)出了一幕可歌可泣的感人事跡。6月16日連續(xù)幾天的暴雨,使水南鎮(zhèn)陷入了一片汪洋,在洪水來臨之前,支部書記黃群雄、委員周金華(當時只有他們兩個人在單位)站在困難的最前面,他們沒有被洪魔所嚇倒,而是以一個共產(chǎn)黨員的身份真情奉獻,面對洪水可能造成的威脅,他們首先想到的是國家財產(chǎn)不能受到損害。在這次人與洪水的搏斗中,充分展現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的崇高境界和高尚的品格。周金華家住水南鎮(zhèn)河邊,在洪水來臨之前到家中安排一下,就急匆匆地返回到單位,直到洪水退卻,那種舍小家顧大家的精神,深深感動了所里的每一個黨員、員工,激勵著該所戰(zhàn)勝洪魔的決心,在洪水退卻的當天支部所有黨員及時清洗被洪水浸泡過的地方,并在最短的時間內(nèi)對外營業(yè),在這里特別值得一提的是,當該所向支行黨委匯報洪澇情況后,行長肖功經(jīng)患病帶領支行辦公室、監(jiān)保部成員冒著生命危險,涉水給該所及時來了救災物資,并指揮抗洪救災,之后還留下劉冬生經(jīng)理與該所員工一并參與抗洪搶險。次日市分行黨委書記、行長江立新得知情況后,及時趕赴水南親自視察災情,并帶來了市分行黨委的親切慰問,所有這些極大地鼓舞了該所同志們的士氣,使該所深深的體會到了黨的關懷和溫暖,更增了該所戰(zhàn)勝洪魔的決心和信心。在這次抗災中,該所支部的每個黨員充分發(fā)揮黨的先鋒模范作用,同心協(xié)力,發(fā)揮不怕苦,不怕累的精神,三天三夜在抗洪前線,該支部黨員沒有一個退縮,堅持24小時輪流值班,使國家的財產(chǎn)沒有遭受損失。在這場百年未遇的洪澇災害中,水南支部用實際行動貫徹落實“三個代表”的重要思想,也體現(xiàn)了水南支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

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