最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬（包含勞動(dòng)者個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用）。這里所稱(chēng)正常勞動(dòng)，是指勞動(dòng)者按依法簽訂的勞動(dòng)合同約定，在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)從事的勞動(dòng)。勞動(dòng)者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國(guó)家規(guī)定的假期間，以及法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，視為提供了正常勞動(dòng)。那么2019年沈陽(yáng)最低工資多少錢(qián)？沈陽(yáng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定？以下為你介紹關(guān)于2019年沈陽(yáng)最低工資的相關(guān)信息。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指在法定工作時(shí)間內(nèi)勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，用人單位必須支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬，不包括加班工資和特殊工作環(huán)境、特殊條件下的津貼及法律、法規(guī)和其它規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇。
去年年底，遼寧省最低工資標(biāo)準(zhǔn)確定上調(diào)。月最低工資一檔標(biāo)準(zhǔn)，由1300元增加至1530元，提高了230元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)一檔由13元提高到了15元。1月8日，遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳公布了“沈陽(yáng)市調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)”。調(diào)整后，沈陽(yáng)市內(nèi)九區(qū)按照遼寧省最低工資一檔標(biāo)準(zhǔn)，將月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由1300元提高至1530元，上調(diào)幅度達(dá)到17.7%。調(diào)整后，從今年1月1日起執(zhí)行。
沈陽(yáng)九區(qū)執(zhí)行
全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)一檔
此前，沈陽(yáng)市最低工資執(zhí)行的是確定的標(biāo)準(zhǔn)。去年年底，遼寧省公布了全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并且與此前調(diào)整不同的是，全省確定的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，兩項(xiàng)均增加了“第四檔”。
與往年一樣，沈陽(yáng)市多數(shù)區(qū)執(zhí)行的是遼寧省確定的“一檔”標(biāo)準(zhǔn)，其余地區(qū)執(zhí)行“二檔”標(biāo)準(zhǔn)。
調(diào)整后，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)沈陽(yáng)市內(nèi)九區(qū)：和平區(qū)、沈河區(qū)、大東區(qū)、皇姑區(qū)、鐵西區(qū)、蘇家屯區(qū)、渾南區(qū)、沈北新區(qū)、于洪區(qū)由1300元調(diào)整為1530元，上調(diào)幅度17.7%;新民市、遼中縣、康平縣、法庫(kù)縣由1050元調(diào)整為1230元，上調(diào)幅度達(dá)17.1%。小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為，沈陽(yáng)市內(nèi)九區(qū)：和平區(qū)、沈河區(qū)、大東區(qū)、皇姑區(qū)、鐵西區(qū)、蘇家屯區(qū)、渾南區(qū)、沈北新區(qū)、于洪區(qū)由13元調(diào)整為15元;新民市、遼中縣、康平縣、法庫(kù)縣由9.8元調(diào)整為12元。
