關(guān)于應(yīng)急工作的自查報告范本

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根據(jù)國務(wù)院《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》和XX市衛(wèi)生局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我市急救醫(yī)療工作的緊急通知》等文件精神,我院為了有效預(yù)防、及時控制和消除在我院發(fā)生的突發(fā)事件的危害,保障廣大人民群眾的健康和生命安全, 本年度來我院按照制定應(yīng)急工作計劃進(jìn)行落實管理,F(xiàn)按衛(wèi)生局應(yīng)急辦工作要求,現(xiàn)將我院一年來關(guān)于應(yīng)急工作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織落實、措施到位

由于醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的重視,我院在應(yīng)急工作組織上落實,并且措施到位。首先醫(yī)院成立了以院長為組長、書記為副組長的應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)管理工作小組,各職能部門及各大科室主任為成員。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)管理小組主要負(fù)責(zé)組織應(yīng)急救援醫(yī)療管理工作,全院的應(yīng)急救援工作在院應(yīng)急救援管理領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下有序不亂進(jìn)行工作。

二、認(rèn)真組織全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)、提高應(yīng)急能力

我院凡是收到有關(guān)應(yīng)急工作文件后,院長織各科室負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)、各科室負(fù)責(zé)人組織科室醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)。另外,醫(yī)務(wù)科組織全員醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行應(yīng)急的相關(guān)醫(yī)療技術(shù)性的培訓(xùn)。通過不斷的對全員醫(yī)務(wù)人員應(yīng)急知識學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了全院醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)療應(yīng)急救援工作重要性的認(rèn)識,在應(yīng)急急救醫(yī)療技術(shù)操作水平也有所提高。培訓(xùn)結(jié)束后醫(yī)院組織醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)療應(yīng)急操作考核,其結(jié)果都合格。事后醫(yī)務(wù)人員表示在今后的工作中,一定認(rèn)真履行救死扶傷的神圣職#from 本文來自高考資源網(wǎng) end#責(zé),做到“一切著眼于急救病人,” “一切為了急救病人”,“一切服務(wù)于急救病人!

三、加強(qiáng)急救管理,做到急救“五落實”。

院領(lǐng)導(dǎo)歷來對急救工作非常重視,每月定時或不定時的對急救工作進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出,并督促整改。在實際工作中,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,對急、危重病人來我院的都是首先開“綠燈”堅持先急救后辦手續(xù)的原則,嚴(yán)格實行首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制,任何醫(yī)護(hù)人員不得推諉,對已完成急救需要轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院的病人,都嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院轉(zhuǎn)診制度。同時加強(qiáng)急診室工作的管理,及時增添急救藥品,定時檢查急救設(shè)備,做到“人員、藥品、設(shè)備、通訊、車輛”五落實。并服從上級衛(wèi)生行政部門的應(yīng)急急救統(tǒng)一指揮,確保上級主管部門“召之即到,到者能戰(zhàn)”。任何人不得以任何借口和理由拒絕參加應(yīng)急急救或拖延應(yīng)急急救的時間,違者將按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

四、今后醫(yī)療應(yīng)急救援工作

在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療應(yīng)急救援工作管理,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療應(yīng)急救援工作相關(guān)制度和程序。不斷強(qiáng)化對全院醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn),從“三基”訓(xùn)練著手,讓每位醫(yī)務(wù)人員都熟練掌握急救技術(shù),進(jìn)一步提高醫(yī)療應(yīng)急救援水平,把醫(yī)療應(yīng)急救援工作切實做到優(yōu)質(zhì)、高效、及時,以精湛的技術(shù)為急救病人服務(wù),為人民健康服務(wù)。

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