《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》中規(guī)定：“第二十五條公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇�！蹦悄阒篮幽蟿趧�(dòng)法對(duì)產(chǎn)假的最新規(guī)定嗎？以下是思而學(xué)教育網(wǎng)小編為大家收集到的2017年河南勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假的規(guī)定，供大家參考!
2017年河南勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定
省人大代表建議二胎產(chǎn)婦產(chǎn)假延長(zhǎng)為6個(gè)月
“女職工生二胎的產(chǎn)假只有3個(gè)月，這樣并不利于孩子的成長(zhǎng)和產(chǎn)婦身體的恢復(fù)。所以，我提的一條建議就是二胎產(chǎn)婦的產(chǎn)假應(yīng)該延長(zhǎng)到6個(gè)月�！焙幽鲜∈䦟萌舜笏拇螘�(huì)議將于1月28日在鄭州開幕。1月27日，大河網(wǎng)記者來(lái)到三門峽代表團(tuán)駐地??黃河飯店，省人大代表、三門峽供電公司客戶服務(wù)中心賬務(wù)班長(zhǎng)師萬(wàn)青告訴記者。
因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系，師萬(wàn)青的同事大部分都是女職工，自從國(guó)家二胎政策實(shí)施以來(lái)，不少符合條件的在職女職工打算再生一個(gè)。
“像我們這個(gè)年齡段的人，大部分都是第一批新中國(guó)計(jì)劃生育政策后出生的。我詢問(wèn)了一部分在職女職工以及身旁的同事，都表達(dá)了想再要一個(gè)的愿望�？啥ギa(chǎn)假只有3個(gè)月的規(guī)定，讓她們有些不敢要�！�
“這批女職工的年齡普遍都在30至40歲之間，屬于高齡產(chǎn)婦。而二胎產(chǎn)假相比一胎產(chǎn)假整整少了3個(gè)月，并不利于高齡產(chǎn)婦的身體恢復(fù)。同時(shí)，也不利于嬰兒的成長(zhǎng)�！睅熑f(wàn)青建議，二胎的產(chǎn)假時(shí)間應(yīng)和一胎產(chǎn)假時(shí)間一樣，同為6個(gè)月。
師萬(wàn)青帶來(lái)的另一個(gè)建議就是，應(yīng)擴(kuò)大社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷的范圍，特別是在門診報(bào)銷的時(shí)候。
2017年產(chǎn)假規(guī)定
女職工單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前休息15天，產(chǎn)后休息83天。難產(chǎn)者，增加產(chǎn)假15天;多胞胎生育者，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工生育或者流產(chǎn)的，其工資或者生育津貼以及生育、流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用，所在單位已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，由生育保險(xiǎn)基金支付;未參加生育保險(xiǎn)的，由用人單位支付。
不管是一胎還是二胎，單胎順產(chǎn)為98天，難產(chǎn)或多胞胎各相應(yīng)增加15天。
2017年單獨(dú)二胎產(chǎn)假多少天?
根據(jù)我國(guó)已經(jīng)出臺(tái)的一些計(jì)生政策和計(jì)生部門工作人員的說(shuō)法得出的結(jié)論是：?jiǎn)为?dú)生育二胎與生第一個(gè)孩子相比，生二孩的產(chǎn)假福利會(huì)縮水，比如沒有晚育假了，女方少休30天。但是，符合生育政策的二胎仍然可以繼續(xù)享受生育津貼。
生二胎，產(chǎn)假比生第一胎少放30天
根據(jù)去年國(guó)務(wù)院出臺(tái)的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》要求：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。那么，符合政策“單獨(dú)”生二孩的也能享受晚育假嗎?計(jì)生部門有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，晚育假只能享受一次。不管是“雙獨(dú)”還是“單獨(dú)”生二孩的，都不會(huì)再有晚育假，即女方是98天的產(chǎn)假，不再延長(zhǎng)30天。同樣，男方也沒有護(hù)理假了。
生二胎，仍然可享生育津貼
不管你是生第幾個(gè)，只要符合計(jì)劃生育政策，有“準(zhǔn)生證”的，費(fèi)用都可以報(bào)銷，報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)都一樣。根據(jù)現(xiàn)行生育保險(xiǎn)政策，符合計(jì)劃生育政策規(guī)定的女職工，在分娩或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)時(shí)，只要用人單位已為其參加生育保險(xiǎn)且連續(xù)不間斷正常足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿10個(gè)月，就可以報(bào)銷生孩子的費(fèi)用。雖然也能享受生育津貼，但因?yàn)樯蛸N是與產(chǎn)假時(shí)間掛鉤的，這就意味著，生二孩的女職工會(huì)少30天的津貼。
勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假的規(guī)定延伸閱讀
河南省晚育假期多少天?晚育是指男年滿25周歲，女年滿23周歲的生育即為晚育。2015年現(xiàn)行法規(guī)對(duì)晚婚晚育的均有一定的優(yōu)惠政策，而2017年元旦始，二胎政策正式開放，勢(shì)必對(duì)晚婚晚育的優(yōu)惠政策造成一定的沖擊。
一大早就被“晚婚晚育假?zèng)]了”的新聞醒腦了，心里就嘀咕，不就盼個(gè)全面二孩么，怎么連婚假也搭進(jìn)去了呢?福兮?禍兮?我是不是得趕緊領(lǐng)個(gè)男票去領(lǐng)證呢……
事件是這樣的：
全國(guó)人大常委會(huì)審議《人口與計(jì)劃生育法修正案(草案)》。根據(jù)全面兩孩政策的新形勢(shì)，草案中規(guī)定，符合政策生育的夫妻可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
同時(shí)，晚婚晚育假和獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)等規(guī)定被刪除，也意味著“晚婚假”、“獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)”等帶著時(shí)代特色的詞匯將逐步淡出計(jì)生領(lǐng)域。
晚婚假取消至少7天的假期沒了
計(jì)生法草案中刪除了對(duì)晚婚晚育夫妻、獨(dú)生子女父母進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)定，明確按照“老人老辦法”的原則，法律修改前按規(guī)定享受獎(jiǎng)勵(lì)的可繼續(xù)享受獎(jiǎng)勵(lì)扶助。
對(duì)晚婚晚育夫妻的獎(jiǎng)勵(lì)和福利，源自于1970年代起實(shí)施的計(jì)劃生育政策。在2001年通過(guò)的《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》中規(guī)定：“第二十五條公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇�！�
