最新五險(xiǎn)一金辭職后社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷后怎么辦

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有些參保人員由于失業(yè)等原因會(huì)造成養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)中斷后,在晚年無法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。那么養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷怎么辦?養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷時(shí)間過長(zhǎng),對(duì)后期保障有影響嗎?

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷后怎么辦?

企業(yè)為職工繳納保險(xiǎn)費(fèi)的過程中不得無故中斷養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納,如果中斷繳費(fèi)期間按照欠費(fèi)處理,必須予以補(bǔ)繳。對(duì)于個(gè)體從業(yè)人員和靈活就業(yè)者,因收入不穩(wěn)定等其他個(gè)人原因中斷繳費(fèi),按照有關(guān)規(guī)定,按照間斷處理,不允許補(bǔ)繳。如是個(gè)人中斷交養(yǎng)老保險(xiǎn),可續(xù)交養(yǎng)老保險(xiǎn)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷如何辦理接續(xù)?

1、中斷繳費(fèi)人員持公民身份證(戶口薄)、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、本人檔案到當(dāng)?shù)氐慕值?鎮(zhèn))勞動(dòng)保障服務(wù)中心辦理接續(xù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系手續(xù)。

2、街道(鎮(zhèn))勞動(dòng)保障服務(wù)中心填寫《接續(xù)保險(xiǎn)登記表》、并與中斷繳費(fèi)人員簽訂《接續(xù)保險(xiǎn)三方委托繳費(fèi)協(xié)議》。

3、中斷繳費(fèi)人員持《接續(xù)保險(xiǎn)登記表》 、《接續(xù)保險(xiǎn)三方委托繳費(fèi)協(xié)議》、公民身份證到指定銀行開立個(gè)人銀行活期儲(chǔ)蓄帳戶,并存入足額存款。

拓展

年輕人何以不參加養(yǎng)老保險(xiǎn) 養(yǎng)老儲(chǔ)備意識(shí)缺乏

年輕人何以不參保?有專家表示,養(yǎng)老的重要性,30歲以下的群體認(rèn)知度遠(yuǎn)不如50歲以上的認(rèn)知度高。套用“年少不知愁滋味”這句話,可謂是“年輕不知‘老’滋味”。在筆者看來,很多年輕人不參加養(yǎng)老保險(xiǎn),不僅是因?yàn)樗麄儗?duì)養(yǎng)老儲(chǔ)備認(rèn)識(shí)不足、重視不夠,應(yīng)該還與其他因素有關(guān)系。

比如《社會(huì)保險(xiǎn)法》沒有完全落地。該法律明確規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。在現(xiàn)實(shí)中,職工能不能參加養(yǎng)老保險(xiǎn),很多時(shí)候不取決于職工,而是取決于用人單位。也就是說,用人單位沒有依法為年輕職工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn),地方監(jiān)管者也沒有嚴(yán)格依法監(jiān)督用人單位及職工參保。

再比如,某些原因造成年輕職工對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度信心不足。由于養(yǎng)老保險(xiǎn)遲遲不能實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌,就不利于職工權(quán)益保障。過去多年養(yǎng)老保險(xiǎn)基金非但沒有增值反而貶值,也影響年輕職工參保積極性。養(yǎng)老金“虧空”問題一再引起熱議,就會(huì)讓年輕人擔(dān)心。中國(guó)青年報(bào)曾調(diào)查顯示,18.8%的受訪者相信現(xiàn)在繳納養(yǎng)老金對(duì)以后養(yǎng)老有用,但19.9%的受訪者認(rèn)為沒有用,61.3%的受訪者表示不好說。

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