承德市退休金上調(diào)和企業(yè)退休工資標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則方案

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2015年4月2日,記者從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,從2015年1月1日起,承德市繼續(xù)為12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,比上年提高10%左右,實(shí)現(xiàn)連續(xù)11年調(diào)整增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。

今年調(diào)整增加基本養(yǎng)老金,采取普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。其中普遍調(diào)整采取定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整。定額調(diào)整:按照退休人員每人每月100元、退職人員每人每月55元增加。掛鉤調(diào)整:退休退職人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年(不足一年按一年計(jì)算),月增加基本養(yǎng)老金3.5元。退休退職人員每人每月按照本人12月的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的0.5%增加基本養(yǎng)老金。

在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對下列人員再增加基本養(yǎng)老金:其中截至12月31日,退休退職人員年齡滿71周歲至75周歲(含75周歲)的,每月增加40元;76周歲至80周歲(含80周歲)的,每月增加50元;81周歲以上的,每月增加60元。

符合冀勞社[2009]3號(hào)和冀勞社辦[2009]19號(hào)文件規(guī)定范圍的艱苦地區(qū)退休退職人員,按照所在地艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別增加養(yǎng)老金。一類地區(qū)每月增加5元,二類地區(qū)每月增加10元,三類地區(qū)每月增加15元。駐省外艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的用人單位退休退職人員,當(dāng)?shù)仄D苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別高于我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別的每月增加20元;與我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別相同的,按我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金。

企業(yè)退休退職軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)?當(dāng)年)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,按照國家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

1998年9月30日冀勞【1998】65號(hào)文件實(shí)施前,因工全殘職工退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員,本次調(diào)整月增加額達(dá)不到207元的,補(bǔ)足到207元。

對于調(diào)整提高的基本養(yǎng)老金,在發(fā)放的同時(shí),要補(bǔ)發(fā)今年以來的調(diào)整提高部分。

目前,承德市人社部門正在按照有關(guān)政策抓緊進(jìn)行承德市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的調(diào)整工作,力爭早日完成。

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