發(fā)布時間:2017-05-19 編輯:美玲手機版
“紅墻意識”。她是北京西城區(qū)干部群眾在長期工作生活當中逐漸形成和培育出來的一份特殊的使命感和責任感，其的核心要義就是“絕對忠誠、責任擔當、首善標準”。下面是紅墻意識心得體會，快來圍觀吧。
紅墻意識心得體會【篇一】
近些日子各大主流媒體紛紛報道了西城區(qū)的“紅墻意識”，首先“紅墻”二字讓我想到的就是首都的最中心，對照一下西城區(qū)，它可不就在緊鄰“紅墻”的特殊區(qū)位么，這個區(qū)位既是北京的功能核心區(qū)，也是黨中央、國務院的辦公區(qū)，由此可見西城區(qū)的“紅墻意識”自有它的來頭，但是我個人覺得離“離中南海近”還是次要的，關鍵是西城區(qū)黨員干部群眾身上所透出的那種”責任但當“，我認為非常值得宣傳和被我們所學習。
看了不少關于”紅墻意識“的報道文章之后，我驚奇的發(fā)現(xiàn)就連西城區(qū)里的普通百姓都有一種“責任擔當“的意識，其素質之高很能體現(xiàn)出北京這個”首善之都“的精神，比如自覺維護區(qū)域間的衛(wèi)生狀況、鄰里之間的幫助和睦等等，特別是“西城大媽”這個群體形象的出現(xiàn)就更能說明西城居民的素質之高了，而且它的基礎也是普通群眾，男女老少都有。據(jù)報道“西城大媽”是一個囊括了西城區(qū)各類平安志愿服務團隊的聯(lián)盟，他們每天都在為首都的安全盡著自己的職責，他們幫助民警破案、幫助維護社會治安，每天巡邏在大街小巷，可以說他們同“朝陽群眾”一樣也是城市中群防群治的中堅力量。
西城區(qū)群眾對社會的這份極強的責任心是怎么來的?我認為這個問題更值得探討，有個詞叫做“上行下效”，那么群眾看的是什么，當然是“黨員干部帶頭人”，有道是“群眾看黨員，黨員看干部”，只要領導干部以身作則、率先垂范了那大家都會跟做，而我覺得西城區(qū)就是這樣一個典型的例子。雖說“紅墻意識”是西城干部群眾在長期工作和生活當中逐漸形成和培育出來的一份特殊的“使命感和責任感”，而且他們還把“絕對忠誠、責任擔當、首善標準”定為了“紅墻意識’的核心要義，但是如果上面、也就是區(qū)政府以及干部黨員不做先鋒的話，那么群眾也不會如此積極的跟上。
連續(xù)看了好幾篇報道之后，我覺得西城的故事太多太多，而在“ 紅墻意識”成為北京西城集體意識的過程當中，我看到：不管什么事情總是西城區(qū)的領導班子和黨員干部走在前面，他們“兩學一做”活動中認真學習，然后在實際工作中再充分發(fā)揮“關鍵少數(shù)”的帶頭作用，這一點從普通群眾積極參與社會治理的行動上就能很好的看出來，很顯然黨員干部們的模范帶頭效應是突出的。
兩學一做，關鍵在做，學以致用，提升服務基層水平。在基層工作，面廣事雜，工作任務重，工作難度大，這對我們大學生村官提出了更高的要求，如何將紛繁復雜的農(nóng)村工作做細做好，如何在工作上努力達成群眾的合法利益與訴求，如何在感情上加強與群眾的交流和溝通，獲得群眾的支持與認可，對我們來說是一個需要不斷思考的問題，也是大學生村官提升自身服務基層能力亟待解決的問題。作為大學生村官，我們一方面要深入學習黨章黨規(guī)、學習系列講話，利用深入基層、深入群眾、深入實踐的優(yōu)勢，將黨的指導思想與基層工作結合起來，以學促做，推動農(nóng)村工作有序開展;另一方面，我們要明確自己的身份和定位，時時不忘自身職責，甘于寂寞、樂于奉獻，奮發(fā)有為，自覺增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，在"兩學一做"的實踐中探索突破，提升服務基層能力，打開工作新局面。
黨的根基在基層，黨的具體細胞是黨員�；鶎狱h員合格，黨就富有生命力;基層有活力，黨的事業(yè)就興旺。作為一名大學生村官，我們要立足崗位、敬業(yè)修德、用心用力、親身實踐，將知識轉化為智慧，將黨的指導思想轉化為服務群眾的實踐，自覺遵守黨章黨規(guī)，明確自身的使命和責任，做一名合格的大學生村官，為祖國建設事業(yè)貢獻一份力量。
紅墻意識心得體會【篇二】
“紅墻意識”，是西城區(qū)委聚集自身區(qū)位優(yōu)勢，逐步發(fā)展形成的獨特認知和理念�！凹t墻”體現(xiàn)著中南海內(nèi)外，“紅墻意識”被賦予了“絕對忠誠、責任擔當、首善標準”的核心內(nèi)涵。踐行“紅墻意識”，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，應該是發(fā)自內(nèi)心，進而形成思想、行動上的自覺。
“紅墻意識”要入腦入心。學習是深化思想認知的唯一途徑，只有深入地去學習“紅墻意識”，去弄懂“紅墻意識”，才能從思想上真正認同“紅墻意識”，進而時刻以“紅墻精神”對照自身、規(guī)范言行。要學習“紅墻意識”的文化積淀和歷史傳承，深刻把握新中國成立以來，一代又一代西城人守衛(wèi)保護中央、服務保障中央的忠誠決心和責任擔當。要學習“紅墻意識”的實質內(nèi)涵，深刻領會忠誠、擔當、為民等內(nèi)容的時代精神，內(nèi)化于心，并做到“吾日三省吾身”，不斷更新“紅墻意識”的時代內(nèi)涵。
“紅墻意識”要外化于行�！凹t墻意識”不能成為表明文章，也不能只在墻上掛著、紙上寫著、嘴上說著，更重要的是體現(xiàn)在“做”上，這才是“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的落腳點。特別是當前，西城以至于北京市面臨著各種難題和挑戰(zhàn)，改革發(fā)展的任務很重，需要廣大黨員干部真正行動起來。要敢于擔當、敢于負責，在“做”中盡職盡責、攻堅克難，勇于在困難中尋找路徑、在挑戰(zhàn)中抓住機遇，用實際行動踐行“四個合格”。
“紅墻意識”要突出實效。鄭板橋曾說，當官不為民做主，不如回家種紅薯�！凹t墻意識”必須要體現(xiàn)這種精神。廣大黨員干部要把群眾利益放在首位，真正掌握群眾所需、所想、所盼，采取適銷對路的措施和舉措，有針對性地提高群眾獲得感。要在實效實績上下功夫，以解決群眾反映的突出問題、讓群眾滿意作為“做”的效果，用實際作為踐行“紅墻意識”。要在點滴細節(jié)上下功夫，把“紅墻意識”落細落小，善于從小事抓起，匯聚爭做合格黨員的強大正能量。
打鐵還需自身硬，踐行“紅墻意識”，就是要以“兩學一做”常態(tài)化制度化的要求，煥發(fā)黨員干部的新風貌，以合格黨員的標準要求自己，做好自己的本職工作，做出更大貢獻。
