通訊員劉繼正報道：4月16日上午，為加深全鎮(zhèn)副科級以上黨員干部在15日參加的區(qū)“兩嚴”活動教育效果，黃集鎮(zhèn)在豐慶源三樓會議室舉辦了全鎮(zhèn)副科級以上黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩教育培訓學習心得交流會。全鎮(zhèn)17名副科級以上黨員干部等參加了該會議。該鎮(zhèn)負責人首先就自己在全區(qū)作的典型發(fā)言作了闡釋，提出黨員干部在“兩嚴”的貫徹落實中要做到“心中四有”，亦即心中有念、心中有責、心中有劍、心中有線。要充分認識嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩的重大意義。準確把握嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩的著力點。著重做到“五個必須、五個決不允許”。教育的最終目的是要提高每名黨員干部的黨性、提高能力、提高水平，通過全面的自身的提高，找準定位與方向，立足自身的崗位，在為黃集鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展上做出進一步的貢獻。
此后，剩余16名副科級以上黨員干部紛紛就自己的學習心得進行了交流，各自提出了自身的認識，并對今后的工作進行表態(tài)。
會議指出，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各個層次、各個職位的領(lǐng)導，大家進行了很好的發(fā)言，有的長、有的短，但都很實在，大家對“兩嚴”教育認識深刻，態(tài)度端正，起到了很好的帶頭作用，說明大家在真正的用心去學、用心去思考，特別是一些老領(lǐng)導，態(tài)度非常鮮明。兩嚴的最終目的還是要提高大家的黨性，忠誠于黨服從組織，在維護黨的團結(jié)、遵循黨的程序、服從黨的決定下，誠誠懇懇做人，踏踏實實做事，兢兢業(yè)業(yè)做工作。此外，還要求17名副科級以上黨員干部在今天下午六點之前，每人上交一篇學習心得。（責審：李順民 責編：張凌）12月30日，安徽建工集團召開 “嚴格黨內(nèi)生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設(shè)”主題民主生活會。集團公司全體班子成員參加會議，機關(guān)相關(guān)部門列席會議。省委第十六督導組組長王水及十六組全體成員到會指導。省國資委副主任、黨委委員葉傳柏、紀委副書記、監(jiān)察室主任宋志華、央企合作處處長闞立軍參加會議。 集團公司董事長、黨委書記趙時運代表班子通報了班子的對照檢查材料，認真檢查了領(lǐng)導班子貫徹執(zhí)行民主集中制,遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律,落實中央八項規(guī)定和省委有關(guān)規(guī)定精神、反對“四風”的情況，深入查擺了履職盡責、攻堅克難等方面存在的主要問題并剖析產(chǎn)生問題原因，提出了整改落實和改進措施。集團公司總經(jīng)理、黨委副書記劉家靜通報了教育實踐活動整改落實情況、集團公司民主生活會會前準備情況及征求意見情況。集團公司領(lǐng)導班子成員聚焦“兩嚴一深”主題分別作了個人對照檢查，聯(lián)系思想和各自分管工作，認真開展批評與自我批評，查找了存在的問題，深刻剖析原因，提出整改方向和措施，針對會上班子成員提出的批評意見逐一進行回應(yīng)表態(tài)發(fā)言。 省委第十六督導組組長王水對民主生活會進行了點評。他充分肯定了集團公司民主生活會，認為與會領(lǐng)導敞開心扉、直面問題，班子成員之間開展坦誠善意的批評，對集團公司思想建設(shè)、班子建設(shè)起到了積極作用。教育實踐活動開展一年多以來，集團公司黨委班子適應(yīng)市場變化、整改基本落實，達到了預期目的。就本次民主生活會，他談了四點意見：一是領(lǐng)導高度重視、會前準備工作充分；二是體現(xiàn)了整風精神，找準問題關(guān)鍵；三是要鞏固會議成果，形成長效機制；四是要做好基層單位民主生活會和組織生活會的督促指導。省國資委副主任、黨委委員葉傳柏做會議講話。他對建工集團的民主生活會總體評價比較“實”，從會前的準備、班子及成員的對照檢查、相互開展的批評與自我批評及各自回應(yīng)表態(tài)發(fā)言都比較扎實。對下一步建工集團的發(fā)展，他提出了四點要求：一要圍繞整體上市工作，進一步深化企業(yè)改革改制；二要高度關(guān)注發(fā)展過程中如何解決風險防控問題；三要加強班子建設(shè)，提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力；四要結(jié)合改革改制契機努力解決歷史遺留問題。 趙時運代表集團公司領(lǐng)導班子表示，將認真落實“嚴格黨內(nèi)生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設(shè)”民主生活會精神和省委、省國資委黨委的工作要求，逐條落實整改，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，振奮精神，堅定信心，鼓足干勁，加倍努力，為集團公司改革發(fā)展做出新的貢獻。
