日前，記者從市人社部門獲悉，連云港企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案出臺(tái)，全市18萬企業(yè)退休人員將從今年1月1號(hào)起增加養(yǎng)老金，并于5月份補(bǔ)發(fā)今年前4個(gè)月養(yǎng)老金增加的部分。
市人社部門相關(guān)人士表示，今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整總水平仍為10%，但今年的10%包括適當(dāng)傾斜等因素在內(nèi)，因此，調(diào)整總水平實(shí)際將達(dá)到11%到12%。另外，對(duì)于高齡退休人員，其看病、陪護(hù)等方面需求明顯增多，個(gè)人負(fù)擔(dān)相對(duì)增加。根據(jù)統(tǒng)一要求，今年我市繼續(xù)對(duì)70歲以上的退休人員適當(dāng)增發(fā)養(yǎng)老金。對(duì)于去年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調(diào)基礎(chǔ)上，每人每月分別增發(fā)40元、60元和80元;對(duì)于去年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休職工及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，除了參加普調(diào)，每人每月分別增發(fā)30元、50元和70元。
據(jù)介紹，今年全市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整涉及18萬人，其中市本級(jí)涉及10.8萬人。此次調(diào)整從今年1月1號(hào)開始，此前4個(gè)月補(bǔ)發(fā)部分的養(yǎng)老金將于5月份發(fā)放到位。
今年企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整連云港市有如何規(guī)定?
1.今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整起始時(shí)間為今年1月1日，調(diào)整對(duì)象為去年底(2014男12月31日)前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員。今年上半年(1月1日至6月30日期間)辦理退休、退職手續(xù)的人員，從今年7月1日起，參照去年的前退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)人員的相關(guān)規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金或生活費(fèi)。 2.今年普調(diào)的內(nèi)容包括：(1)固定額部分為每人每月60元;(2)與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分為每滿1年每月增加3元，不足45元按45元發(fā)給。(3)與本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金掛鉤這一塊，按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金的3.5%增加。 3.今年在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對(duì)去年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲 不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增發(fā)40元、60元和80元;去年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，每人每月分別增發(fā)30元、50元和70元。
