在社會上面需要對老人，小孩，孕婦讓座，對帶弱勢群體需要提供一定的幫助。國家對待殘疾人士特別是給予了相應(yīng)的福利。對殘疾人的不同方面進行不同程度的補貼,我們也需要對這類人群給予一定的關(guān)愛,因為他們是十分需要他人的呵護。接下來小編為大家整理最新浙江殘疾人補貼政策及創(chuàng)業(yè)扶持政策，僅供參考。
一、浙江殘疾人補貼政策
困難殘疾人生活補貼標準，按照當?shù)氐捅藴实?0%確定。重度殘疾人護理補貼標準，按照生活完全不能自理、生活基本不能自理、生活部分不能自理、其他重度殘疾人分為四檔，全省指導(dǎo)線分別為每人每月500元、250元、125元、50元。對家庭不具備照料條件，經(jīng)當?shù)孛裾块T、殘聯(lián)組織批準由機構(gòu)托養(yǎng)照料的殘疾人，在上述補貼標準基礎(chǔ)上上浮50%，其中對生活完全不能自理的殘疾人，每人每月再增加200元。
二、浙江殘疾人創(chuàng)業(yè)扶持政策
浙江省促進殘疾人就業(yè)行動方案（2022—2025年）
為貫徹落實國務(wù)院辦公廳《促進殘疾人就業(yè)三年行動方案 （2022—2024年）》（國辦發(fā)〔2022〕6號）精神，根據(jù)《浙江高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)實施方案（2021—2025年）》《浙江省殘疾人事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》相關(guān)要求，制定本方案。
一、任務(wù)目標
以“擴中”“提低”為目標，以數(shù)字化改革為牽引，著力破解殘疾人就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾和區(qū)域性不平衡問題，促進我省殘疾人更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。到2025年，全省新增殘疾人就業(yè)5萬人以上，新增殘疾人公益性崗位5000個以上，勞動年齡段持證殘疾人就業(yè)率達到60%以上，其中有就業(yè)意愿的應(yīng)屆高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)率達到100%，殘疾人就業(yè)能力持續(xù)提升，殘疾人就業(yè)權(quán)益得到更好保障。
二、主要措施
（一）組織機關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)。落實機關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)計劃報送制度和就業(yè)情況統(tǒng)計制度，確�！笆奈濉逼陂g所有省級、市級政府殘疾人工作委員會成員單位，其他編制50人（含）以上的省級、市級機關(guān)和編制67人（含）以上的各級事業(yè)單位（中小學、幼兒園除外），安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的，至少安排1名殘疾人就業(yè)�？h鄉(xiāng)兩級根據(jù)機關(guān)和事業(yè)單位編制總數(shù)，統(tǒng)籌按比例安排殘疾人就業(yè)。已安排殘疾人就業(yè)的省級、市級機關(guān)和事業(yè)單位，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定向社會公示。（責任單位：省委組織部、省委編辦、省人力社保廳、省殘聯(lián)，各市、縣〔市、區(qū)〕政府。列第一位的為牽頭單位，下同。以下均需各市、縣〔市、區(qū)〕政府落實，不再列出）
（二）推動國有企業(yè)實施殘疾人就業(yè)幫扶。國有企業(yè)應(yīng)當帶頭安排殘疾人就業(yè)，組織開展助殘就業(yè)專場招聘活動，積極開發(fā)適合殘疾人的就業(yè)崗位，并通過公開招考（聘）、勞務(wù)派遣等多種形式安排殘疾人就業(yè)。新增建設(shè)郵政報刊零售亭等社區(qū)公共服務(wù)點時，應(yīng)當預(yù)留不低于10%的崗位專門安排殘疾人就業(yè)，并適當減免攤位費、租賃費，有條件的地方免費提供店面。各地煙草專賣管理部門對殘疾人申請煙草專賣零售許可證的，應(yīng)當根據(jù)當?shù)貙嶋H，適當放寬煙草制品零售點的數(shù)量、間距要求。新增彩票經(jīng)營網(wǎng)點時，同等條件下優(yōu)先提供給殘疾人。（責任單位：省國資委、省委宣傳部、省民政廳、省財政廳、省人力社保廳、省體育局、省殘聯(lián)、省郵政管理局、省煙草專賣局）
（三）依法推進殘疾人按比例就業(yè)和集中就業(yè)。充分發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金制度對殘疾人就業(yè)的促進作用，加大對按比例安排殘疾人就業(yè)企業(yè)的扶持激勵力度。落實集中安排殘疾人就業(yè)的用人單位無障礙改造補助。探索殘疾人按比例就業(yè)多種實現(xiàn)形式。全面落實促進殘疾人就業(yè)稅費優(yōu)惠、社會保險費補貼、超比例獎勵等政策。符合規(guī)定條件的殘疾人福利性單位視同小微企業(yè)，依法享受預(yù)留份額、價格評審優(yōu)惠、優(yōu)先采購等政策。對殘疾人集中就業(yè)企業(yè)在企業(yè)綜合評價指標設(shè)置方面給予政策傾斜。鼓勵醫(yī)院設(shè)置盲人醫(yī)療按摩崗位，將符合條件的盲人醫(yī)療按摩診所納入醫(yī)保定點，促進盲人按摩行業(yè)健康發(fā)展。（責任單位：省殘聯(lián)、省經(jīng)信廳、省民政廳、省財政廳、省人力社保廳、省衛(wèi)生健康委〔省中醫(yī)藥管理局〕、省稅務(wù)局、省醫(yī)保局）
（四）扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)。全面落實場地（所）租賃補助、一次性創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息等扶持政策。發(fā)揮我省數(shù)字經(jīng)濟優(yōu)勢，拓展殘疾人新業(yè)態(tài)就業(yè)渠道，繼續(xù)實施電子商務(wù)助殘計劃，支持殘疾人從事云客服、云審核、網(wǎng)絡(luò)直播等職業(yè)。鼓勵有條件的地方創(chuàng)辦殘疾人創(chuàng)業(yè)園（區(qū)），為殘疾人創(chuàng)業(yè)者提供低成本、便利化、全要素、開放式綜合服務(wù)平臺和發(fā)展空間。推進文化創(chuàng)意、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承等助殘項目建設(shè)，鼓勵殘疾人參與傳統(tǒng)手工藝推廣、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)文創(chuàng)展銷等活動。（責任單位：省人力社保廳、省商務(wù)廳、省文化和旅游廳、省殘聯(lián)）
（五）發(fā)動社會力量助力殘疾人就業(yè)。支持各類企業(yè)開展各種形式的就業(yè)助殘活動，組織一批頭部平臺、電子商務(wù)、快遞等新就業(yè)形態(tài)企業(yè)，開發(fā)一批崗位定向招聘殘疾人。倡導(dǎo)對在平臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人減免加盟、增值服務(wù)等費用，并提供宣傳推廣、派單傾斜、免費培訓等幫扶。各級慈善總會和殘疾人福利基金會應(yīng)利用自身優(yōu)勢，積極開展以幫扶殘疾人就業(yè)為主題的公益慈善項目和活動。發(fā)揮各級各類殘疾人專門協(xié)會、扶殘助殘社會組織、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人等作用，打造一批具有一定市場規(guī)模、運行穩(wěn)定的助殘就業(yè)品牌項目。充分發(fā)揮勞務(wù)派遣公司、經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)在殘疾人就業(yè)供需對接方面的作用，對推薦殘疾人穩(wěn)定就業(yè)1年以上的，按人數(shù)給予獎勵。（責任單位：省經(jīng)信廳、省民政廳、省殘聯(lián)、省工商聯(lián)、省通信管理局）
（六）加強就業(yè)困難殘疾人就業(yè)保障。建立健全殘疾人就業(yè)能力評估制度，切實做好勞動年齡段內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿的未就業(yè)持證殘疾人的就業(yè)困難人員認定工作，按規(guī)定落實就業(yè)扶持政策。低保家庭殘疾人初次就業(yè)、再就業(yè)的，3年內(nèi)所獲得的就業(yè)收入可不計入家庭收入，3年后符合條件的給予1年漸退期。持續(xù)推進“殘疾人之家”規(guī)范化建設(shè)，健全輔助性就業(yè)項目（產(chǎn)品）調(diào)配機制，為精神、智力和其他重度殘疾人開展輔助性就業(yè)創(chuàng)造更加有利的條件。加大殘疾人托養(yǎng)（庇護）照料機構(gòu)管理服務(wù)、殘疾人專職委員等助殘類公益性崗位開發(fā)力度，村（社區(qū)）便民服務(wù)、保潔、保綠等公益性崗位優(yōu)先招聘符合條件的殘疾人。（責任單位：省殘聯(lián)、省民政廳、省人力社保廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳）
（七）促進農(nóng)村殘疾人就業(yè)增收。做好殘疾人幫扶工作與鄉(xiāng)村振興有效銜接，創(chuàng)新低收入殘疾人家庭資源性財產(chǎn)增收模式，探索推廣“飛地抱團”等項目，拓寬農(nóng)村殘疾人增收渠道。加強政策扶持和全流程服務(wù)，幫助農(nóng)村殘疾人或其家庭成員從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電子商務(wù)、農(nóng)村寄遞物流等行業(yè)。整合現(xiàn)有殘疾人扶貧基地、來料加工基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地，建立一批高標準殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。農(nóng)民實用技術(shù)培訓應(yīng)向農(nóng)村低收入殘疾人傾斜。鼓勵引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)村專業(yè)合作社、種養(yǎng)業(yè)大戶吸納和帶動農(nóng)村低收入殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。（責任單位：省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、省人力社保廳、省商務(wù)廳、省文化和旅游廳、省殘聯(lián)、省郵政管理局）
（八）開展殘疾人大學生就業(yè)精準服務(wù)。加強部門聯(lián)動，做好高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策宣講、技能培訓、崗位推介等工作，落實各類就業(yè)扶持及補貼獎勵政策。將高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作納入“三服務(wù)”重點內(nèi)容，建立“一人一策”服務(wù)臺賬，開展“一對一”精準服務(wù)。組織開展面向高校殘疾人畢業(yè)生的各類線上線下就業(yè)服務(wù)和招聘活動。將高校殘疾人畢業(yè)生作為機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)的重點對象。對難以通過市場化方式實現(xiàn)就業(yè)的應(yīng)屆高校殘疾人畢業(yè)生，通過開發(fā)合適的公益性崗位妥善安置。（責任單位：省教育廳、省人力社保廳、省殘聯(lián)）
（九）提升殘疾人職業(yè)技能。落實殘疾人職業(yè)技能培訓免費制度，對參加培訓、符合條件的殘疾人可給予一定的生活費補貼。各地應(yīng)適時公布本地殘疾人職業(yè)技能培訓項目以及定點培訓機構(gòu)。優(yōu)化培訓管理，創(chuàng)新培訓方式，為殘疾人提供更有針對性、更有品質(zhì)的培訓服務(wù)。鼓勵高職院校、各類社會培訓機構(gòu)、大師工作室等參與殘疾人職業(yè)技能培訓，鼓勵用工企業(yè)組織開展殘疾人崗前、崗中、轉(zhuǎn)崗培訓。大力弘揚工匠精神，堅持以賽促學、以賽促訓，定期舉辦殘疾人職業(yè)技能競賽和職業(yè)技能展示交流活動。支持特殊教育職業(yè)學院擴大殘疾人學生招收規(guī)模，打造全國殘疾人職業(yè)培訓（工匠培育）基地。（責任單位：省殘聯(lián)、省教育廳、省財政廳、省人力社保廳）
（十）創(chuàng)新推進殘疾人就業(yè)服務(wù)集成改革。深化數(shù)字化改革，創(chuàng)新構(gòu)建新型殘疾人就業(yè)保障服務(wù)體系，建立殘疾人就業(yè)服務(wù)平臺，推動用人單位與殘疾人供需有效對接，完善就業(yè)服務(wù)工作機制，全面實施殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證全省通辦、跨省通辦，為用人單位和殘疾人提供更全面、更精準的社會化服務(wù)。持續(xù)開展“就業(yè)援助月”專項活動，組織開展多種形式的殘疾人就業(yè)幫扶活動。各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)將殘疾人就業(yè)納入服務(wù)范圍，各地應(yīng)按規(guī)定將就業(yè)服務(wù)納入政府購買服務(wù)范圍。推動有條件的地方依托相關(guān)企業(yè)、“殘疾人之家”等助殘機構(gòu)建立殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員隊伍。（責任單位：省殘聯(lián)、省人力社保廳、省大數(shù)據(jù)局）
三、保障條件
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要切實擔負起促進殘疾人就業(yè)的責任，加強對殘疾人就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，將殘疾人就業(yè)納入當?shù)啬甓戎攸c工作內(nèi)容，建立殘疾人就業(yè)工作推進機制，明確責任分工，確保相關(guān)措施落地落實。政府殘疾人工作委員會加強組織協(xié)調(diào)，督促有關(guān)部門和單位做好殘疾人就業(yè)工作。
（二）資金保障。對重點群體和重點任務(wù)，加大財政支持力度，確保資金落實到位。充分發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金對殘疾人就業(yè)的促進作用，統(tǒng)籌用好各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持資金，引導(dǎo)社會力量支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保障殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)等相關(guān)資金投入。強化預(yù)算執(zhí)行和監(jiān)督，完善績效評估機制，提高資金使用效益。
（三）宣傳動員。開展“殘疾人就業(yè)宣傳年”活動，充分利用各類媒體平臺，通過設(shè)立專欄等多種形式，大力宣傳殘疾人就業(yè)政策法規(guī)、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進典型和扶殘就業(yè)先進事跡，促進用人單位自覺履行按比例安排殘疾人就業(yè)社會責任。按照相關(guān)規(guī)定，對在殘疾人就業(yè)工作中作出突出貢獻的單位和個人予以褒揚激勵。
（四）監(jiān)測評估。各縣（市、區(qū)）政府殘疾人工作委員會要按年度對本方案實施情況進行監(jiān)測和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決實施中出現(xiàn)的問題。各設(shè)區(qū)市政府殘疾人工作委員會每年年底向省政府殘疾人工作委員會報送落實情況。
三、浙江殘疾人相關(guān)文章分享
（一）、2023年浙江殘疾人補貼政策及補貼最新標準
浙江省從今年開始推行困難殘疾人生活補貼、重度殘疾人護理補貼、康復(fù)補貼和社會保險補貼，符合條件的殘疾人，可同時申領(lǐng)以上四類殘疾人福利補貼，且四類補貼不計入城鄉(xiāng)低保和低保邊緣家庭的收入。該制度預(yù)計將覆蓋近80%的持證殘疾人，164萬人次殘疾人受益。據(jù)悉，社會救助方面，除家庭供養(yǎng)的成年重度殘疾人，成年三、四級精神、智力殘疾人首次被納入最低生活保障，且其個人享受與低保家庭同等的專項社會救助政策。困難殘疾人...查看更多
（二）、2020年浙江殘疾人補助政策,浙江殘疾人政府補貼標準
殘疾人都有哪些補貼？殘疾人補貼受哪些因素影響？三四級殘疾人到底能不能領(lǐng)到兩項補貼？今天，小編收集了相關(guān)資料，為殘友們解答這些問題。有低保、兩項補貼、特困人員供養(yǎng)、農(nóng)村五保、重度殘疾人國家代繳養(yǎng)老保險、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼等。那么浙江殘疾人補助政策有哪些呢？浙江殘疾人政府有哪些補貼？下面是小編為你整理的浙江殘疾人補貼的相關(guān)知識，僅供產(chǎn)考！一、殘疾人兩項補貼是什么？據(jù)悉，國務(wù)院于２０１５年９月印發(fā)《關(guān)于...查看更多
