公務(wù)員工資調(diào)整是近幾年大家最為關(guān)心的問題，那么今天我們就一起來看看2017湖南省公務(wù)員工資調(diào)整吧!
湖南省人社廳今日表示，湖南省是全國第一批完成公務(wù)員工資調(diào)整的省份之一，全省200多萬在職和離退休機關(guān)事業(yè)單位工作人員工資調(diào)整已于6月底到位，其中在職人員按照每人每月300元標(biāo)準實行預(yù)發(fā)，離退休人員每月可增加260元至1400元不等的工資。
6月初，湖南省人社廳和省財政廳聯(lián)合下發(fā)通知，要求加緊做好機關(guān)事業(yè)單位工資標(biāo)準調(diào)整工作。通知要求，對10月1日前已離退休的人員增加離退休費先行實施。按照標(biāo)準，退休人員從科員、助教到廳局級、教授級，每月可增加260元至700元不等的退休費。離休人員增資比退休人員要高一些。
同時，在職人員工資調(diào)整，按每人每月300元標(biāo)準預(yù)發(fā)，待全省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革正式實施時多退少補。
湖南省人社廳介紹，在此輪工資調(diào)整工作中，人社部門及相關(guān)單位迅速啟動增加離退休費和預(yù)發(fā)工資調(diào)標(biāo)的測算、審核工作，財政部門密切配合，積極籌措資金，及時按相關(guān)渠道予以發(fā)放，保證了中央政策的及時貫徹落實。
延伸閱讀：湘潭市事業(yè)單位漲工資
11月29日，從全市機關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)標(biāo)暨養(yǎng)老保險工作會議上了解到，今年湘潭市將調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準。
機關(guān)單位
根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關(guān)于調(diào)整機關(guān)工作人員基本工資標(biāo)準的實施方案》，結(jié)合湖南省實際，從2017年7月1日起，調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準和機關(guān)工人技術(shù)等級(崗位)工資標(biāo)準，同時將部分規(guī)范津貼補貼納入基本工資和技術(shù)等級(崗位)工資。
公務(wù)員職務(wù)工資標(biāo)準由現(xiàn)行的每月510元至5250元分別提高到每月585元至7835元;級別工資各級別標(biāo)準由現(xiàn)行的每月810元至6135元分別提高到每月1020元至6496元，其他各級別工資檔次標(biāo)準相應(yīng)提高。部分規(guī)范津貼補貼納入基本工資后，規(guī)范津貼補貼標(biāo)準相應(yīng)減少。
適當(dāng)提高直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資標(biāo)準，提高后的試用期月工資標(biāo)準為：初中畢業(yè)生1285元，高中、中等�？茖W(xué)校畢業(yè)生1320元，大學(xué)專科畢業(yè)生1500元，大學(xué)本科畢業(yè)生1610元，獲得雙學(xué)士學(xué)位的大學(xué)本科畢業(yè)生(含學(xué)制為六年以上的大學(xué)本科畢業(yè)生)、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學(xué)位的研究生1755元，獲得碩士學(xué)位的研究生1960元，獲得博士學(xué)位的研究生2165元。
適當(dāng)提高新參加工作的工人學(xué)徒期、熟練期工資待遇。提高后的月工資標(biāo)準為：初中畢業(yè)生1285元，高中(中專)畢業(yè)生1320元，大學(xué)�？飘厴I(yè)生1500元，大學(xué)本科畢業(yè)生1610元。
事業(yè)單位
根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關(guān)于調(diào)整事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準的實施方案》，結(jié)合我省實際，從2017年7月1日起，調(diào)整事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準，同時將部分績效工資納入基本工資;個別沒有實施績效工資的，從應(yīng)納入績效工資的項目中納入。
調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準，專業(yè)技術(shù)人員由現(xiàn)行的每月1150元至3810元分別提高到每月1390元至4850元，管理人員由現(xiàn)行的每月1150元至3770元分別提高到每月1390元至4770元，工人由現(xiàn)行的每月1130元至1640元分別提高到每月1360元至2010元;薪級工資標(biāo)準，專業(yè)技術(shù)人員、管理人員由現(xiàn)行的每月170元至5795元分別提高到每月215元至6355元，工人由現(xiàn)行的每月150元至1855元分別提高到每月185元至2047元。部分績效工資納入基本工資后，績效工資水平相應(yīng)減少。
適當(dāng)提高直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的事業(yè)單位工作人員見習(xí)期和初期工資標(biāo)準。提高后的月標(biāo)準為：初中畢業(yè)生1285元，高中、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生1320元，大學(xué)�？飘厴I(yè)生1500元，大學(xué)本科畢業(yè)生1610元，獲得雙學(xué)士學(xué)位的大學(xué)本科畢業(yè)生(含學(xué)制為六年以上的大學(xué)本科畢業(yè)生)、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學(xué)位的研究生1755元，獲得碩士學(xué)位的研究生1960元，獲得博士學(xué)位的研究生2165元。
適當(dāng)提高新參加工作的工人學(xué)徒期、熟練期工資待遇。提高后的月工資待遇為：初中畢業(yè)生1285元，高中(中專)畢業(yè)生1320元，大學(xué)�？飘厴I(yè)生1500元，大學(xué)本科畢業(yè)生1610元。
中小學(xué)教師、護士的崗位工資和薪級工資標(biāo)準，按調(diào)整后的基本工資標(biāo)準提高10%。
此次調(diào)整基本工資標(biāo)準參考了同期物價上漲幅度，同期企業(yè)在崗職工工資增長率等因素，確定機關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準月人均增加300元，不同職務(wù)增資水平不同，按這一水平機關(guān)事業(yè)單位工資的增長比例略高于2015年以來全國居民消費價格指數(shù)上漲的幅度，低于全國企業(yè)在崗職工工資的增長幅度，總體比較合適。
