有很多小伙伴都想要進(jìn)入事業(yè)單位內(nèi)，能夠有一份穩(wěn)定的工作，工作待遇也比其他企業(yè)要好很多。那么長(zhǎng)春事業(yè)單位工資大概多少錢一個(gè)月，事業(yè)單位工資補(bǔ)貼和福利待遇呢？對(duì)此了解不清楚的小伙伴們，可以和小編一起來看看關(guān)于長(zhǎng)春事業(yè)單位工資等的相關(guān)內(nèi)容，此文薪資僅代表個(gè)別事業(yè)單位的現(xiàn)有待遇，且每個(gè)區(qū)縣不同事業(yè)單位、不同崗位、企業(yè)情況都有差距，所以收入也會(huì)有差距，請(qǐng)勿以偏概全，僅供參考。希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
一、長(zhǎng)春事業(yè)單位工資多少錢一個(gè)月
1、扣除五險(xiǎn)一金，一般會(huì)控制在3000左右。
2、長(zhǎng)春市直干休所會(huì)計(jì)工資年收入一半在十萬左右
3、吉林省長(zhǎng)春市，國(guó)企員工，全日制研究生學(xué)歷，工作三年，每月到手5000元，車補(bǔ)200元；年終績(jī)效6000元，采暖補(bǔ)貼1300元，十三月工資1800元，年底會(huì)發(fā)價(jià)值300元的生日卡，全年收入接近八萬元。
二、事業(yè)單位工資補(bǔ)貼和福利待遇
1、事業(yè)單位工作人員工資包括基本工資、績(jī)效工資和津貼補(bǔ)貼；
事業(yè)單位工資分配應(yīng)當(dāng)結(jié)合不同行業(yè)事業(yè)單位特點(diǎn)，體現(xiàn)崗位職責(zé)、工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)等因素；
2、事業(yè)單位工作人員享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇；
3、事業(yè)單位執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度和休假制；
4、事業(yè)單位及其工作人員依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，工作人員依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇；
5、事業(yè)單位工作人員符合國(guó)家規(guī)定退休條件的，應(yīng)當(dāng)退休。
法律依據(jù)：《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第三十四條 事業(yè)單位工作人員享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇。事業(yè)單位執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度和休假制度。
三、長(zhǎng)春事業(yè)單位工資相關(guān)文章分享
(一).長(zhǎng)春事業(yè)單位工資待遇如何,2020年長(zhǎng)春事業(yè)單位工資待遇一覽表
(二).長(zhǎng)春事業(yè)單位退休工資標(biāo)準(zhǔn),2020年長(zhǎng)春事業(yè)單位退休工資規(guī)定(計(jì)算方法)
