一次性失業(yè)保險(xiǎn)金存在上下限
日前，有江門市外來務(wù)工人員致電咨詢：“如不能在參保地按月辦理領(lǐng)取資格驗(yàn)證的，是否可以選擇其他方式領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金?”
就此，江門市社保局回應(yīng)解釋，符合按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件，但非本省戶籍的務(wù)工人員，如要求不在參保地按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，也不轉(zhuǎn)移失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系的，可向參保地社保局申請領(lǐng)取一次性失業(yè)保險(xiǎn)金。領(lǐng)取一次性失業(yè)保險(xiǎn)金后，將不能按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金及其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇，同時終止失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系。
與繳費(fèi)工資、繳費(fèi)年限相關(guān)
據(jù)7月1日實(shí)施的《廣東省失業(yè)保險(xiǎn)條例》，失業(yè)人員繳費(fèi)每滿一年，一次性失業(yè)保險(xiǎn)金按本人失業(yè)前12個月平均繳費(fèi)工資的40%乘以繳費(fèi)年限計(jì)算，不滿一年的則不計(jì)算年限。
若出現(xiàn)前次失業(yè)有尚未領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限的，按未領(lǐng)取期限月數(shù)乘以失業(yè)前12個月平均繳費(fèi)工資的25%的積計(jì)發(fā)，繳費(fèi)工資記錄不足12個月的，則按實(shí)際月數(shù)平均繳費(fèi)工資計(jì)發(fā)。
案例
今年45歲的吳阿姨，近期因所在企業(yè)經(jīng)營不善倒閉，自今年9月份起就失業(yè)了，她計(jì)劃回安徽老家照顧孫子。因此吳阿姨打算領(lǐng)取一次性失業(yè)保險(xiǎn)金回老家，避免辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)關(guān)系的麻煩。
由于吳阿姨在企業(yè)工作了40個月一直都有參加失業(yè)保險(xiǎn)，因此據(jù)規(guī)定，以吳阿姨失業(yè)前12個月平均繳費(fèi)工資為3000元計(jì)算，則一次性失業(yè)保險(xiǎn)金，就是吳阿姨失業(yè)前12個月平均繳費(fèi)工資的40%×3年(即：3000×40%×3=3600)，能領(lǐng)取3600元的一次性失業(yè)保險(xiǎn)金。
金額存在上下限
從市社保局了解到，一次性失業(yè)保險(xiǎn)金低于本人失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系所在地級以上市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)80%的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%計(jì)發(fā)，高于24個月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%總額的，按24個月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%總額計(jì)發(fā)。
