社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社保主要分為職工社保和居民社保，職工社保主要分為醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
補(bǔ)繳條件單位職工：凡參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)累計(jì)繳費(fèi)年限仍不滿15年的人員。
靈活就業(yè)人員：
(1)戶口向前補(bǔ)繳受理范圍：戶口須在本市區(qū)域范圍內(nèi)。
(2)年齡屬于首次參保向前補(bǔ)繳受理范圍：男性不超過60周歲，女性不超過55周歲。
(3)曾在工作單位有工作經(jīng)歷。
補(bǔ)繳材料單位職工：
1.用人單位與職工訂立書面勞動(dòng)合同原件；
2.補(bǔ)繳開始年月和終止年月的用人單位記帳憑證原件(財(cái)務(wù)裝訂成冊(cè))；
3.工資支付記帳憑證；
4.工資表復(fù)印件；
注：以上所需材料各2份(單位蓋章)。
靈活就業(yè)人員：
1.養(yǎng)老保險(xiǎn)
本人身份證、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè);
①如果屬于原固定工身份人員，須提供檔案，如果檔案提供不全，須提供職工登記表、工資定級(jí)表、工會(huì)證等資料的原件和復(fù)印件;
②如果不能提供檔案等證明材料，須提供勞動(dòng)合同及歷年財(cái)務(wù)工資發(fā)放記賬憑證等能證明參保個(gè)人與用人單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的有效原始憑證;
③提供申請(qǐng)補(bǔ)繳人員的工商營業(yè)執(zhí)照，亦可辦理。
2.醫(yī)療保險(xiǎn)
本人身份證、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)和醫(yī)療保險(xiǎn)證;
①如果屬于原固定工身份人員，須提供檔案，如果檔案提供不全，提供職工登記表、工會(huì)證等資料的原件和復(fù)印件;
②如果不能提供檔案等證明材料，須提供勞動(dòng)合同、工資單(一年提供一張)、單位證明(寫明單位沒有未其繳納社保的原因);
③提供申請(qǐng)補(bǔ)繳人員的工商營業(yè)執(zhí)照，亦可辦理。
