新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)最新版(全文)

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新型的農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策,給了很多農(nóng)民生活下去的信心,尤其是老農(nóng)民,下面是小編為您精心整理的關(guān)于新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)全文內(nèi)容,僅供大家參考。

新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(簡(jiǎn)稱新農(nóng)保)是以保障農(nóng)村居民年老時(shí)的基本生活為目的,建立個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼相結(jié)合的籌資模式,養(yǎng)老待遇由社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合,與家庭養(yǎng)老、土地保障、社會(huì)救助等其他社會(huì)保障政策措施相配套,由政府組織實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,是國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)體系的重要組成部分。

新型的農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策,給了很多農(nóng)民生活下去的信心,尤其是老農(nóng)民。這個(gè)政策無(wú)疑給了老農(nóng)保一個(gè)定心丸。近些年來(lái),城鄉(xiāng)化程度很高,很多農(nóng)村的中年人、年輕人都進(jìn)城務(wù)工,剩下農(nóng)村的老弱病殘,以及留守兒童。沒(méi)有耕種能力的老農(nóng)民面臨了巨大的生存壓力,一方面要照顧子女留下來(lái)的小孫女、小孫子,另一方面還要面對(duì)生活開(kāi)支增大的負(fù)擔(dān),而隨著年齡的逐步增大,一些老農(nóng)民的自理能力都成為了問(wèn)題,如果沒(méi)有基本的生活保障,那么生存就沒(méi)有了基本的保證了。對(duì)此,農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策就像希望的太陽(yáng),給了老農(nóng)們灰暗的世界里一道光。

仔細(xì)研究一下新政策,就會(huì)發(fā)現(xiàn)它與老政策存在幾點(diǎn)不同:一是社保的籌資結(jié)構(gòu)有了很大的改變。以前的舊模式很保守,說(shuō)白了,就是農(nóng)民自己儲(chǔ)錢(qián)過(guò)日子。但現(xiàn)在不同了,農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策多了兩大主體的支持:集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼。在新繳費(fèi)體制下,農(nóng)民收到的保障是個(gè)人、集體、政府三方的補(bǔ)助。這種養(yǎng)老力度就強(qiáng)大多了。二是賬戶與以前有區(qū)別,現(xiàn)在的新農(nóng)保由兩部分組成,一部分是基礎(chǔ)養(yǎng)老,另一部分是個(gè)人賬戶的養(yǎng)老,基本養(yǎng)老屬于國(guó)家直接補(bǔ)貼,個(gè)人養(yǎng)老則由地方負(fù)責(zé)。

但不管新政策有了多大的改觀,農(nóng)民的社保待遇很大程度還是依賴當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)狀況,比如有些經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū),目前農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策的實(shí)施還是存在一定的困難,而一些比較發(fā)達(dá)的農(nóng)村,農(nóng)保還是沒(méi)法滿足自身的需求,因此可以考慮商業(yè)保險(xiǎn)的輔助,泰康人壽“世紀(jì)長(zhǎng)樂(lè)”重大疾病終身保障計(jì)劃,還有“福壽”長(zhǎng)期險(xiǎn)這兩種險(xiǎn)種都可以較好的實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)。

雖然農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策能夠給老農(nóng)民們帶來(lái)最基本的保障,但它對(duì)政府的財(cái)政狀況依賴性大,不發(fā)達(dá)地區(qū)還是會(huì)受到當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)能力的限制,而不能很好的實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保障。因此,投保人也可以適當(dāng)?shù)倪x擇比較符合自身需求的養(yǎng)老險(xiǎn)種。

拓展閱讀:

深圳養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取計(jì)算

養(yǎng)老金待遇 主要由個(gè)人養(yǎng)老金賬戶和統(tǒng)籌養(yǎng)老金組成,其中統(tǒng)籌養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)與個(gè)人繳費(fèi)年限,繳費(fèi)基數(shù)以及上一年度市平均工資相掛鉤。對(duì)很多原本在國(guó)企工作的員工而言,早年實(shí)行企業(yè)養(yǎng)老,并不需要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),而這部分非經(jīng)調(diào)入深圳,其養(yǎng)老保險(xiǎn)年限該如何計(jì)算,此前一直沒(méi)有明確規(guī)定。

根據(jù)新細(xì)則規(guī)定,在當(dāng)?shù)亟B(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度時(shí),參保人仍在國(guó)有單位工作的,其之前國(guó)家承認(rèn)的連續(xù)工齡可視同繳費(fèi)年限。但對(duì)于在建立社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度前已自行離開(kāi)國(guó)有集體企業(yè)的人員,其早年工齡不能視同繳費(fèi)年限。廣東省針對(duì)戶籍人員采取補(bǔ)繳工齡時(shí)段的方式處理,在深圳退休的這部分人員能否補(bǔ)繳,如何補(bǔ)繳的細(xì)則還未確定。深圳市社保局表示將由深圳市人力資源保障部門(mén)另行制定

。視同繳費(fèi)年限如何計(jì)算? 實(shí)施細(xì)則規(guī)定,非調(diào)入人員的視同繳費(fèi)年限指數(shù)為0.4,按1991年各地職工平均工資除以當(dāng)年深圳職工平均工資計(jì)算得出。由于重新計(jì)發(fā)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇涉及7萬(wàn)余名參保人,而且養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇就高不就低。

深圳市社保局提醒,1月1日起,所有的電腦系統(tǒng)都會(huì)按新政策輸入程序,而個(gè)人計(jì)發(fā)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇也會(huì)重新辦理,不足的部分將補(bǔ)齊,但參保人不要集中扎堆辦理,任何時(shí)候都可辦理,該補(bǔ)的錢(qián)一分也不會(huì)少。

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