廣東社保是怎樣的呢?能不能補(bǔ)繳呢?又有哪些需要注意的呢？下面小編為您詳細(xì)的介紹。
2017年3月28日，廣東省人力資源社會(huì)保障廳、廣東省財(cái)政廳、廣東省地方稅務(wù)局發(fā)布《關(guān)于完善靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定的通知》(粵人社規(guī)〔2016〕4號(hào))，為完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍，進(jìn)一步推動(dòng)我省靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，促進(jìn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)城鄉(xiāng)一體化，經(jīng)省人民政府同意，明確靈活就業(yè)人員參保有關(guān)問(wèn)題。
一、參保條件
在我省以靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員包括無(wú)雇工的個(gè)體工商戶，未在用人單位參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員，以及其他靈活就業(yè)人員。具體條件如下：
(一)本省戶籍靈活就業(yè)人員(不含男60周歲、女55周歲后取得我省戶籍人員)，尚未領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金或城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金的，可在戶籍地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。在省內(nèi)跨市流動(dòng)就業(yè)，且在最后參保地實(shí)際繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿5年的，可在最后參保地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
(二)外省戶籍靈活就業(yè)人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲，且未達(dá)到法定退休年齡，在我省實(shí)際繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿10年，且在最后參保地實(shí)際繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿5年的，可在最后參保地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
(三)本省和外省戶籍無(wú)雇工的個(gè)體工商戶均可在工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照上登記的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所所在地，以靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
二、繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例
靈活就業(yè)人員的月繳費(fèi)工資基數(shù)，在所在地級(jí)以上市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)上下限范圍內(nèi)，由本人根據(jù)實(shí)際收入狀況和經(jīng)濟(jì)承受能力自行申報(bào)。靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)比例為20%，其中12%記入統(tǒng)籌基金，8%記入個(gè)人賬戶。
三、關(guān)于一次性繳費(fèi)政策
本省戶籍靈活就業(yè)人員男年滿45周歲、女年滿40周歲之月至本通知實(shí)施之月存在未參保繳費(fèi)時(shí)段，且未領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金的，可向戶籍地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)一次性繳納該未參保繳費(fèi)時(shí)段的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，但一次性繳費(fèi)的最長(zhǎng)年限為：從2006年7月1日起至本通知實(shí)施時(shí)間止。
一次性月繳費(fèi)工資基數(shù)，由本人在申請(qǐng)繳費(fèi)時(shí)所在地級(jí)以上市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)上下限范圍內(nèi)自行申報(bào)。一次性繳費(fèi)額計(jì)算公式為：
一次性繳費(fèi)額=本人的月繳費(fèi)工資基數(shù)×20%×一次性繳費(fèi)月數(shù)
一次性繳費(fèi)后，統(tǒng)一按本人月繳費(fèi)工資基數(shù)之和的8%記入個(gè)人賬戶(其余部分記入統(tǒng)籌基金);一次性繳費(fèi)指數(shù)為月繳費(fèi)工資基數(shù)除以繳費(fèi)時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資。
一次性繳費(fèi)數(shù)額經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定后，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)按核定結(jié)果征收。繳費(fèi)時(shí)效為60個(gè)工作日，超過(guò)繳費(fèi)時(shí)效未繳費(fèi)的，原核定結(jié)果自動(dòng)失效，應(yīng)重新申請(qǐng)、重新核定。
四、關(guān)于一次性躉繳政策
已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員男年滿65周歲、女年滿60周歲，但繳費(fèi)年限(含一次性繳費(fèi)年限)未滿15年的，同時(shí)符合《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繼續(xù)繳費(fèi)有關(guān)規(guī)定的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕37號(hào))、《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繼續(xù)繳費(fèi)有關(guān)規(guī)定的補(bǔ)充通知》(粵人社函〔2012〕1579號(hào))規(guī)定的，可按規(guī)定申請(qǐng)一次性躉繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
一次性躉繳的本人月繳費(fèi)工資基數(shù)，可在申請(qǐng)時(shí)所在地級(jí)以上市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)上下限范圍內(nèi)，由本人自行申報(bào)，并按年遞增5%。一次性躉繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按繳費(fèi)基數(shù)(含年遞增5%部分)的8%計(jì)入個(gè)人賬戶，其余部分計(jì)入統(tǒng)籌基金。一次性躉繳期間的繳費(fèi)指數(shù)，統(tǒng)一按本人申報(bào)躉繳的月繳費(fèi)基數(shù)除以繳費(fèi)時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資計(jì)算。
五、辦理憑證
靈活就業(yè)人員憑身份證或戶口簿辦理，無(wú)雇工的個(gè)體工商戶在工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照上登記的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所所在地參保繳費(fèi)的，憑工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照，以及身份證或戶口簿辦理。
六、本通知與相關(guān)政策的銜接
本通知實(shí)施后，申請(qǐng)按省相關(guān)文件(詳見(jiàn)附件)辦理一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、個(gè)人賬戶規(guī)模、繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)時(shí)效均統(tǒng)一改按本通知第三條的標(biāo)準(zhǔn)確定，其他按原有文件規(guī)定執(zhí)行。各市經(jīng)省批準(zhǔn)出臺(tái)的早期離開國(guó)有和集體企業(yè)人員一次性繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)政策也按此原則銜接。
七、本通知自2017年5月1日起施行，省政府及省政府部門已有規(guī)定與本通知不一致的，按照本通知的規(guī)定執(zhí)行。
并非所有靈活就業(yè)人員都能補(bǔ)繳
一聽到能一次性補(bǔ)繳社保了,大家是不是很激動(dòng)?淡定!這是需要滿足一定條件的……(沒(méi)錯(cuò),下面這些就是套路↓
可享受政策的人群范圍:
①現(xiàn)為廣州市戶籍靈活就業(yè)人員,但不含男60周歲、女55周歲后取得我省戶籍人員;
②法定退休年齡前有參加過(guò)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),但未領(lǐng)取企業(yè)職工、城鄉(xiāng)居民、農(nóng)轉(zhuǎn)居基本養(yǎng)老金;
③2006年7月(含當(dāng)月)之后達(dá)到退休年齡,2017年4月(含當(dāng)月)前男年滿45周歲、女年滿40周歲。
可享受政策的補(bǔ)繳時(shí)段
從2006年7月1日起至2017年4月30日止,未參加企業(yè)職工、城鄉(xiāng)居民、農(nóng)轉(zhuǎn)居養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)段,男性不早于45周歲,女性不早于40周歲,同時(shí)不能超過(guò)法定退休年齡。申請(qǐng)一次性繳費(fèi)的人員需向戶籍地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(如區(qū)社保中心)申請(qǐng)。
【計(jì)算方法 】
一次性繳費(fèi)額=本人的月繳費(fèi)工資基數(shù)×20%×一次性繳費(fèi)月數(shù)。
其中,一次性月繳費(fèi)工資基數(shù)由本人在申請(qǐng)繳費(fèi)時(shí)所在地級(jí)以上市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)上下限范圍內(nèi)自行申報(bào)(至2017年6月30日,上下限范圍為14958元~2408元)。
李女士到2017年12月滿50周歲,2012年1月到2013年12月間參加過(guò)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),共計(jì)24個(gè)月,其余時(shí)間沒(méi)有參保。那么根據(jù)新政,李女士一次性繳費(fèi)核定起始時(shí)間就是其滿40周歲之月,即2006年12月,而到2017年4月未達(dá)到退休年齡,因此終止時(shí)間為2017年4月,這樣合計(jì)是112個(gè)月,剔除已經(jīng)參保的24個(gè)月,則最多可申請(qǐng)一次性繳費(fèi)月數(shù)為88個(gè)月。
假如李女士選擇按照現(xiàn)行繳費(fèi)基數(shù)下限繳費(fèi),那么其一次性繳費(fèi)額=2408×20%×88=42380.8元
注:一次性繳費(fèi)金額以社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定為準(zhǔn)。如7月份調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)上下限,則申報(bào)的繳費(fèi)工資需要在新的上下限標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
并非可一次性補(bǔ)繳15年社保費(fèi)
還有的小伙伴以為可以一次性補(bǔ)繳15年的社保費(fèi),對(duì)此社保人士就表示,根據(jù)政策, 最長(zhǎng)繳費(fèi)月數(shù)是118個(gè)月 。也就是說(shuō),根據(jù)每個(gè)人的年齡和參保具體情況,允許一次性補(bǔ)繳1~118月不等的社保費(fèi),并非180個(gè)月(15年)。
廣東提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金將繼續(xù)提高，城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)將提高到每月110元，城鄉(xiāng)居民醫(yī)保補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到年人均不低于410元。
廣東五大險(xiǎn)種累計(jì)參保2.69億人次。廣東省人社廳負(fù)責(zé)人說(shuō)，目前社保已做到制度和人群的兩個(gè)“全覆蓋”，全民社保的目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)。
在全覆蓋之余，各項(xiàng)社保待遇也在逐年提高。廣東已連續(xù)11年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，到2015年全省平均達(dá)2400元/月。此外，醫(yī)保住院費(fèi)用報(bào)銷比例也有大幅提高，職工醫(yī)保最高可報(bào)銷已超過(guò)8成，居民醫(yī)保報(bào)銷也接近7成，最高支付限額分別為52萬(wàn)元和44萬(wàn)元。
此外，為降低企業(yè)負(fù)擔(dān)，同時(shí)完善差別化、可浮動(dòng)的保險(xiǎn)費(fèi)率政策，去年10月起，廣東工傷保險(xiǎn)費(fèi)率降低0.2個(gè)百分點(diǎn)至0.43%，生育保險(xiǎn)費(fèi)率降至0.6%，兩項(xiàng)預(yù)計(jì)一年可減少企業(yè)繳費(fèi)逾40億元。
今年廣東還將擴(kuò)大社�；景踩u(píng)估試點(diǎn)范圍，加大專項(xiàng)檢查力度，建立健全社保欺詐案件查處移送機(jī)制，以強(qiáng)化基金監(jiān)督，確保安全。
