安徽支持鄉(xiāng)村教師下得去留得住教得好

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教師編制向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜,鄉(xiāng)村教師享受補(bǔ)助、社保、住房、職稱、評優(yōu)等優(yōu)惠,培養(yǎng)選拔建立省、市、縣三級鄉(xiāng)村骨干教師梯隊……記者獲悉,安徽省日前出臺鄉(xiāng)村教師支持計劃,該省今后5年將綜合施策,解決制約鄉(xiāng)村教育持續(xù)健康發(fā)展的關(guān)鍵問題。

安徽省教育廳副廳長金燕介紹,作為教育大省,安徽現(xiàn)有鄉(xiāng)村教師16.8萬人,占中小學(xué)專任教師總數(shù)的31.8%。近年來,安徽省通過一系列舉措提升鄉(xiāng)村教育質(zhì)量,但鄉(xiāng)村教師隊伍發(fā)展中職業(yè)吸引力不強(qiáng)、補(bǔ)充渠道不暢、優(yōu)質(zhì)資源不足等問題仍較突出。

按照安徽新近出臺的鄉(xiāng)村教師支持計劃,今后5年將從九個層面綜合施策,形成鄉(xiāng)村教師隊伍“下得去、留得住、教得好”的局面。為保證“下得去”,安徽將統(tǒng)一城鄉(xiāng)學(xué)校編制標(biāo)準(zhǔn)并向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜,畢業(yè)生到鄉(xiāng)村學(xué)校任教3年以上可享受學(xué)費補(bǔ)償和國家助學(xué)貸款代償。城鎮(zhèn)學(xué)校教師晉升高級職稱(職務(wù)),須在鄉(xiāng)村或薄弱學(xué)校任教2年以上。

為“留得住”鄉(xiāng)村教師,安徽將實施鄉(xiāng)村教師工作補(bǔ)貼和特困地區(qū)生活補(bǔ)助,提供住房公積金、重大疾病救助等社保,逐步解決居住困難問題。加大職稱評聘向鄉(xiāng)村學(xué)校和鄉(xiāng)村教師傾斜力度。

為提升鄉(xiāng)村教師能力素質(zhì),安徽將實施鄉(xiāng)村教師訪名校計劃,將全省鄉(xiāng)村教師輪訓(xùn)一遍,其中省級培訓(xùn)鄉(xiāng)村骨干教師1.8萬人,通過培養(yǎng)選拔建立省、市、縣三級鄉(xiāng)村骨干教師梯隊。針對當(dāng)前鄉(xiāng)村學(xué)校音體美等師資緊缺,加強(qiáng)學(xué)科教師培訓(xùn)。


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