黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)責(zé)任書實施辦法及黨風(fēng)廉政建設(shè)制度

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2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)責(zé)任書、實施辦法及黨風(fēng)廉政建設(shè)制度

為認(rèn)真貫徹落實*、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的實施綱要》及自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的實施辦法》,結(jié)合塔河治理工作實際,特制定塔管局20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。本責(zé)任書分為黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核細則三部分。

黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任

目標(biāo)責(zé)任的要求

1、黨風(fēng)廉政建設(shè),必須堅持貫徹“三個代表”重要思想的要求,從嚴(yán)治黨,從嚴(yán)治政。堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各司其職,依靠群眾的支持和參與。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與塔河工程建設(shè)一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展,使“兩手抓,兩手都要硬”的方針落到實處。

2、塔管局各級主要負責(zé)人要切實履行好第一責(zé)任人的責(zé)任,既要做到自身廉潔自律、率先垂范,又要敢抓敢管、認(rèn)真負責(zé),抓好本單位(處室)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。各級領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員也要根據(jù)分工抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局紀(jì)委要切實履行好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查的責(zé)任,加強同各個方面的協(xié)調(diào)溝通,定期聽取匯報,督促各單位按照責(zé)任書的要求把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。

目標(biāo)責(zé)任的主體 各級領(lǐng)導(dǎo)班子,各級領(lǐng)導(dǎo)班子的第一責(zé)任人,各級領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員。

目標(biāo)責(zé)任的原則

1、分級負責(zé)的原則。

2、“第一責(zé)任人”負總責(zé)的原則。

3、“一崗雙責(zé)”的原則。

4、“誰主管、誰負責(zé),誰負責(zé)、誰承擔(dān)責(zé)任”的原則。 5、獎懲的原則。2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)責(zé)任書、實施辦法及黨風(fēng)廉政建設(shè)制度2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)責(zé)任書、實施辦法及黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。

目標(biāo)責(zé)任的內(nèi)容

1、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立反腐敗的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的情況(各級領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)履行的職責(zé);各級領(lǐng)導(dǎo)班子第一責(zé)任人應(yīng)履行的職責(zé);各級領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員應(yīng)履行的相應(yīng)職責(zé))。

2、落實反腐敗三項工作的情況(廉潔自律的情況、協(xié)助查辦案件情況、糾正不正之風(fēng)以及從源頭上預(yù)防腐敗和開展黨風(fēng)廉政宣傳教育的情況)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法

 目標(biāo)責(zé)任考核對象 下坂地建管局、局屬各單位、各處室領(lǐng)導(dǎo)班子,各級領(lǐng)導(dǎo)班子的第一責(zé)任人以及領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員。

簽訂責(zé)任書方式 局黨委主要負責(zé)人與局分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任書;局分管領(lǐng)導(dǎo)與各單位、各處室領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任書。

考核內(nèi)容

1、各級領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任的完成情況。

2、各級領(lǐng)導(dǎo)班子第一責(zé)任人對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作負總責(zé)的情況。

3、各級領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員依據(jù)工作分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負直接責(zé)任的情況。

考核程序

1、聽取匯報。

2、查閱相關(guān)資料。

3、召開不同層次領(lǐng)導(dǎo)、干部、群眾參加的座談會,聽取意見。

考核程序及檔次確定 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況除平時督查和年中單位、處室自查以外,年底由局紀(jì)委組織一次全面考核。在年終考核前,各單位、各處室應(yīng)根據(jù)年度落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制完成情況進行自查和自行打分,并將年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況及自查自評結(jié)果以書面報告形式專題上報局黨委、紀(jì)委。 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度考核分為優(yōu)秀(90分-100分)、良好(80分-89分)、合格(70分-79分)、不合格(70分以下)四個檔次,由局紀(jì)委根據(jù)各單位、各處室自查自評情況,以及年終考核的綜合情況進行打分并報塔管局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

責(zé)任獎勵與責(zé)任追究 XX年局黨委將根據(jù)本責(zé)任書重點考核各單位、各處室領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況、廉潔自律情況以及堅持“四大紀(jì)律八項要求”等方面的情況?己私Y(jié)果作為單位評先、干部評優(yōu)的重要依據(jù)。領(lǐng)導(dǎo)干部的考核結(jié)果記入本人廉政檔案。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度考核不合格的單位、處室及其主要領(lǐng)導(dǎo)年度考核不能定為先進單位和優(yōu)秀個人。

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法

為認(rèn)真貫徹*、xx《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé) 任制的規(guī)定》和省國土資源廳、煙臺市國土資源局及龍口市委、市紀(jì)委關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)結(jié)合工作實際,制定本辦法。

黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任范圍

根據(jù)市國土資源局管理范圍和干部管理權(quán)限,堅持集體領(lǐng) 導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則,劃分全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部(全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部包括局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部及科、室、下屬單位、基層國土所和中層干部,下同)負責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任范圍。

1、局黨組對全市國土資源系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、局長對局領(lǐng)導(dǎo)班子、副局長和分管科室及下屬單位主要負責(zé)人的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、副局長對分管科(室)、下屬單位、基層國土所主要負責(zé)人的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、局機關(guān)各科(室)主要負責(zé)人對本科(室)副職及工作人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5、局下屬單位、基層國土所主要負責(zé)人對本單位(基層國土所)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員及工作人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

6、全市國土資源系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察組在黨組領(lǐng)導(dǎo)下,對本《實施辦法》的各項規(guī)定負有組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督實施責(zé)任。

黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任內(nèi)容

全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,必須認(rèn)真履行職責(zé),承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

1、根據(jù)上級部署要求,結(jié)合本單位實際,部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù),并認(rèn)真組織實施。

2、開展經(jīng)常性的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育。

3、貫徹落實廉潔自律各項法規(guī),建立健全各項廉政制度,并組織實施。

4、組織開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會,切實糾正存在的問題。

5、每半年總結(jié)一次本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,分析形勢,統(tǒng)一思想,找出差距,研究對策。

6、嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部,防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。

7、對職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)違法案件,要認(rèn)真組織查處,積極支持執(zhí)紀(jì)、執(zhí)法部門依法履行職責(zé)。

8、領(lǐng)導(dǎo)和組織對黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的監(jiān)督檢查和考核。

9、認(rèn)真總結(jié)宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)經(jīng)驗,弘揚正氣,對存在的問題及時督促整改。

10、教育和管好自己的配偶、子女和身邊工作人員。

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實標(biāo)準(zhǔn)及考核方式

全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制標(biāo)準(zhǔn):

1、對中央和上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署,結(jié)合本單位實際,認(rèn)真貫徹落實,采取的措施具體,可操作性強。

2、對黨和國家及國土資源部門、當(dāng)?shù)攸h委、政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項法規(guī)制度,執(zhí)行自覺,并結(jié)合本單位實際建立健全了相應(yīng)的規(guī)章制度。

3、對責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)違法案件和不正之風(fēng),按要求 及時報告,查處認(rèn)真,糾治徹底。

4、選拔任用干部符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求,被選用的干部素質(zhì)好,自身廉潔,群眾擁護。

5、領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力強,班子成員清正廉潔,風(fēng)氣正,團結(jié)好,干勁足。

6、完成年度內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù),對行政執(zhí)法工作和其他業(yè)務(wù)工作起到了有力的保證和推動作用。

黨風(fēng)廉政建設(shè)制度

為了進一步貫徹執(zhí)行《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,全面落實“三個代表”的思想,不斷提升每個教職工拒腐防變的能力,從而實現(xiàn)人人廉潔自律的目的,特制定帶河二。

成立以校長負總責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組;

加強政治學(xué)習(xí),認(rèn)真落實“三個代表”和*關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的有關(guān)規(guī)定,特別是中央紀(jì)委第七次全會上作出的各項新規(guī)定,從思想上構(gòu)筑反腐倡廉,拒腐防變的防線;

認(rèn)真開展自查自糾,民主評議工作,做到應(yīng)參加的民主生活的人數(shù)達100%,應(yīng)參加自查自糾的人員達100%,并做好相關(guān)記錄;

扎實開展糾風(fēng)專項治理和執(zhí)法監(jiān)察,效能監(jiān)察工作,認(rèn)真貫徹“五條禁令”,杜絕“三亂”現(xiàn)象出現(xiàn);

認(rèn)真受理來信來訪,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件;

繼續(xù)落實制止奢侈浪費行為的八條規(guī)定;

合理利用學(xué)校經(jīng)費,嚴(yán)格執(zhí)行“帶河二小后勤管理制度”,加強對學(xué)校后勤工作的管理和監(jiān)督;

充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察干部作用,支持紀(jì)檢監(jiān)察干部秉公辦事,讓紀(jì)檢監(jiān)察干部參與學(xué)校重大事項的決策。

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