新年伊始,財政部部長樓繼偉刊登于《求是》的一篇文章引發(fā)很大關注,該文提及“研究實行職工醫(yī)保退休人員繳費政策”。而此前已經有類似的聲音。人老了,病痛多,醫(yī)保也報銷得多,誰用得多誰該多交錢,看似是這個道理。并且,隨著老齡化加劇,醫(yī)保基金的負擔也是越來越重,退休人員交錢能有效減負。那么,是不是讓退休人員也繳納醫(yī)保才公平妥當呢?
退休人員繳納醫(yī)保和延遲退休一樣,本質上是為應對老齡化提出的措施
不能既讓退休“新人”受傷,又辜負退休“老人”
對于即將要退休的人來說,他們本身就承擔了大量的費用。
倘若退休人員繳保費,最郁悶的恐怕是現(xiàn)在45歲?59歲的這批人。城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險制度從1998年開始建立,大概在2001?2003年左右建成。所以,45歲?59歲的人是繳費的中堅力量,繳納了足足十多年的費用,貫通城鎮(zhèn)職工醫(yī)保歷史。用人單位多年來劃入統(tǒng)籌基金的那部分錢自然也是他們辛勞工作的貢獻。毫無疑問,多年來這個群體繳費多,但是用得少,承擔了大量的社會責任。
一個人努力工作,繳納醫(yī)保,其實也是年輕的自己為年老的自己買一份未來保障,這份保障豈能說變就變?已經辛勞一生,不但面臨著延遲退休的風險,突然連醫(yī)保都可能要繼續(xù)交才有得報銷,實在有些荒唐了。
城鎮(zhèn)職工醫(yī)保制度大概是中國最為復雜的一個社會保險制度,有的地方甚至達到了縣與縣之間都不同。我們都知道城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險累計繳滿了15年便可以拿養(yǎng)老金?墒轻t(yī)保就要復雜得多,目前20年、25年、乃至30年的累計繳費年限都有,比如,重慶、長春、長沙等地都執(zhí)行男滿30年女滿25年的標準。并且,達不到要求,即使已經退休,也是沒有資格享受醫(yī)保的。
不難看出,25年、30年的繳費年限實在是超長。更讓退休者感到壓力的是,很多地方都朝著這樣的長年限在邁進。比如,長沙的繳費年限規(guī)定是去年1月份才開始實施的。
如果沒繳納夠年限,很多人社?ɡ锏尼t(yī)保功能便沒有用
對于已經退休的人來說,他們也并非坐享其成,最重要的是社會保險法對他們已有承諾對于已經退休并享受著醫(yī)保待遇的這個群體,也沒有理由讓他們突然開始繳納醫(yī)保。承諾是寫入了社會保險法的。該法第二十七條規(guī)定:“參加職工基本醫(yī)療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的,退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費,按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇;未達到國家規(guī)定年限的,可以繳費至國家規(guī)定年限。”法律不可兒戲。
實際上,對于退休老人而言,在計劃經濟時代,職工公費醫(yī)療是一份國家的契約。制度改革了,但是契約關系猶在。更不用提,他們工作時也的確為社會創(chuàng)造了巨大的財富與貢獻。
計劃經濟時代遺留的醫(yī)保契約關系依然存在
并且,在一些地方,盡管退休職工不用繳費,但是原單位依然要付出代價,按照一定的比例為本單位的退休人員繳費。倘若遲交幾天,退休人員的醫(yī)保還會暫時凍結。比如,去年11月,湖北的《楚天都市報》報道,武漢一位七旬患癌老人的醫(yī)?ū煌,因為單位遲了幾天繳費。而即使單位補交了,還得單位提出申請,領導審批,方能重新開通。
最令人擔心的是,對于很多退休收入很少的老者來說,退休后還要繳納醫(yī)保的話,他們很可能選擇放棄。豈能將工作了一輩子的老年人置于凄涼的處境?尤其是依然存在著一些雙軌制情況的時候,更該謹慎。
附:關于增加機關事業(yè)單位離退休人員離退休費的實施方案
根據(jù)黨中央、國務院關于增加機關事業(yè)單位離退休人員離退 休費的決定,制定本實施方案。
一、增加離退休費辦法
機關事業(yè)單位9月30日前已辦理離退休手續(xù)和已達到離退休年齡的人員〈按國家有關規(guī)定經批準留任的除外〉,從 10月1日起增加離退休費。
(一)離休人員每月按下列標準增加離休費:行政管理人員,省 部級正職及以上1400元,省部級副職1140元,廳局級正職900 元,廳局級副職730元,縣處級正職570元,縣處級副職480元,鄉(xiāng) 科級及以下400元;專業(yè)技術人員,教授及相當職務820元,副教 授及相當職務540元,講師(含相當職務〉及以下職務400元。
(二)退休人員每月按下列標準增加退休費:行政管理人員,省部級及以上1100元,廳局級700元,縣處級460元,鄉(xiāng)科級350元,科員及辦事員260元;專業(yè)技術人員,教授及相當職務700元,副教授及相當職務460元,講師及相當職務350元,助教〔含相當職務)及以下職務260元;工人,高級技師和技師350元,高級工以 一 18 下(含高級工)及普通工260元。
(三)按國家規(guī)定辦理退職的人員,按每人每月260元增加退休職工生活費。
(四)在按以上標準增加離退休費的基礎上,1934年9月30 日前出生的離退休人員每人每月再增加100元,1934年10月1 日至1939年9月30日期間出生的離退休人員每人每月再增加 60元。
二、經費來源
這次增加機關事業(yè)單位離退休人員離退休費所需財政資金, 按行政隸屬關系和現(xiàn)行經費保障渠道解決。對部分地方所需經 費,中央財政通過增加均衡性轉移支付給予適當補助,具體辦法由 財政部另行研究確定。
三、組織實施
黨中央、國務院各部門和全國人大、全國政協(xié)、最高人民法院、 最高人民檢察院、各民主黨派、各人民團體,及其所屬在京事業(yè)單 位增加離退休人員離退休費的工作,由人力資源社會保障部、財政 部負責協(xié)調,各部門(單位〉具體實施;各地區(qū)和中央各部門在京外 單位(:少數(shù)部門除外〉,在各省、自治區(qū)、直轄市人民政府領導下,由 人力資源社會保障部門會同有關部門組織實施。
本實施方案由人力資源社會保障部負責解釋