我們?cè)诠ぷ鞯倪^程當(dāng)中很容易會(huì)受傷，為了保證員工的合法權(quán)益，所以員工們?cè)诠ぷ鞯倪^程當(dāng)中一旦受傷的話都是可以申請(qǐng)工傷賠償?shù)模?dāng)然在申請(qǐng)的過程當(dāng)中需要滿足必備的法律條件才可以，下面來和小編一起了解一下新余工傷認(rèn)定申請(qǐng)?jiān)谑裁吹攸c(diǎn)?
一、新余工傷認(rèn)定申請(qǐng)?jiān)谑裁吹攸c(diǎn)
新余市人力資源和社會(huì)保障局
地址：新余市渝水區(qū)城北毓秀西大道人力資源市場(chǎng)14樓
二、新余工傷認(rèn)定辦理時(shí)間
用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被鑒定職業(yè)病之日起30日內(nèi)。
三、新余工傷認(rèn)定辦理流程
1、電話申報(bào)
用人單位應(yīng)當(dāng)在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病后的第一個(gè)工作日，通過電話向市人力資源和社會(huì)保障局或市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心進(jìn)行電話申報(bào)。
2、書面申請(qǐng)
申請(qǐng)人攜帶申請(qǐng)材料到市人力資源和社會(huì)保障局提出書面工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
3、審核材料
社保部門對(duì)申請(qǐng)人的材料進(jìn)行審核，如工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
4、認(rèn)定申請(qǐng)
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
以上就是關(guān)于心與工傷認(rèn)定申請(qǐng)?jiān)谑裁吹攸c(diǎn)的詳細(xì)說明和介紹，一般來說如果想要申請(qǐng)工傷認(rèn)定的話，來到當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保障局或者市人力資源局市政務(wù)服務(wù)中心就可以申請(qǐng)辦理了，在申請(qǐng)辦理的過程當(dāng)中，必須由本人親自去申請(qǐng)，如有意外的情況可以找代理人去申請(qǐng)。
