一、2015年上海市職工因工死亡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、喪葬補(bǔ)助金為25986元(賠償標(biāo)準(zhǔn)為:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為6個(gè)月的上海市上一年度即2011年職工月平均工資,即4331元6個(gè)月);
2、一次性工亡補(bǔ)助金為436200元(因工死亡職工一次性工亡補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:2011年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,即21810元20倍);
以上兩項(xiàng)合計(jì)為:462186元。
3、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍詳見(jiàn)《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》。
二、2015年上海市職工1級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:27個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為350811元、最低為116937元;
2、傷殘津貼:為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資的90%(最低不得低于3897.9元/月),直到本人退休或死亡。
三、2015年上海市職工2級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:25個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為324825元、最低為108275元;
2、傷殘津貼:為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資的85%(最低不得低于3681元/月),直到本人退休或死亡。
四、2015年上海市職工3級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:23個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為298839元、最低為99613元;
2、傷殘津貼:為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資的80%(最低不得低于3464元/月),直到本人退休或死亡。
五、2015年上海市職工4級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:21個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為272853元、最低為90951元;
2、傷殘津貼:為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資的75%(最低不得低于3248元/月),直到本人退休或死亡。
六、2015年上海市職工5級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:18個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為233874元、最低為77958元;
2、保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系的,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。五級(jí)傷殘的,為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資的70%(最低不得低于3031元/月),并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)36個(gè)月的上海市2011年職工月平均工資(即4331元36個(gè)月=155916元)。如果分別計(jì)算,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別都是18個(gè)月77958元。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受本項(xiàng)規(guī)定的待遇。
七、2015年上海市職工6級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:16個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為207888元、最低為69296元;
2、保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系的,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。五級(jí)傷殘的,為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資的60%(最低不得低于2598元/月),并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)30個(gè)月的上海市2011年度職工月平均工資(即4331元30個(gè)月=129930元)。如果分別計(jì)算,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別都是15個(gè)月64965元。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受本項(xiàng)規(guī)定的待遇。
八、2015年上海市職工7級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:13個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為168906元、最低為56303元;
2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)24個(gè)月的上海市2011年度職工月平均工資(即4331元24個(gè)月=103944元)。如果分別計(jì)算,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別都是12個(gè)月51972元。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受本項(xiàng)規(guī)定的待遇。
九、2015年上海市職工8級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:11個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為142923元、最低為47641元;
2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)18個(gè)月的上海市2011年度職工月平均工資(即4331元18個(gè)月=77958元)。如果分別計(jì)算,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別都是9個(gè)月38979元。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受本項(xiàng)規(guī)定的待遇。
十、2015年上海市職工9級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:9個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為116937元、最低為38979元;
2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)12個(gè)月的上海市2011年度職工月平均工資(即4331元12個(gè)月=25986元)。如果分別計(jì)算,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別都是6個(gè)月51972元。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受本項(xiàng)規(guī)定的待遇。
十一、2015年上海市職工10級(jí)工傷傷殘等級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):
1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:7個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,但最高為90951元、最低為30317元;
2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)6個(gè)月的上海市2011年度職工月平均工資(即4331元6個(gè)月=25986元)。如果分別計(jì)算,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別都是3個(gè)月12993元。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受本項(xiàng)規(guī)定的待遇。
備注一:
1、以上各項(xiàng)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國(guó)務(wù)院新修訂的于2011年1月1日起實(shí)施的最新《工傷保險(xiǎn)條例》、2004年的《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》和2011年7月1日起實(shí)施的上海市人民政府關(guān)于貫徹實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法》調(diào)整本市現(xiàn)行有關(guān)工傷保險(xiǎn)政策的通知計(jì)算所得。
2、除以上各項(xiàng)賠償外,工傷賠償項(xiàng)目還包括醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、必要的康復(fù)費(fèi)用等。如果單位給傷亡者繳納了工傷保險(xiǎn),那么5-10級(jí)的一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金支付,傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資則仍由單位支付。
3、以上賠償金額標(biāo)準(zhǔn)按上海市2011年度職工月平均工資4331元為基數(shù)計(jì)算。
4、根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布:2011年我國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為21810元。
5、關(guān)于繳費(fèi)工資的特別規(guī)定:工傷人員或者因工死亡人員負(fù)傷前或者死亡前一月繳費(fèi)工資,低于上年度全市職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的,按照工傷人員或者因工死亡人員負(fù)傷前或者死亡時(shí)上年度全市職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定。
6、本賠償標(biāo)準(zhǔn)只適用于上海市各區(qū)縣。
7、請(qǐng)大家注意!因受傷者的本人工資、全國(guó)各地職工月平均工資和地方法規(guī)規(guī)定各不同,故各地賠償標(biāo)準(zhǔn)也不盡一致。關(guān)于各地職工月平均工資,大家可以上網(wǎng)搜索查找或者到當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)局咨詢(xún)
上海市工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)
序號(hào) | 賠償項(xiàng)目 | 享受標(biāo)準(zhǔn) | 發(fā)放單位 | 備注 |
1 | 醫(yī)療費(fèi) | 憑發(fā)票 | 基金 | 定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、規(guī)定診療項(xiàng)目、藥品、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) |
2 | 住院伙食補(bǔ)助費(fèi) | 20元/天 | 基金 | 地區(qū)人民政府制定 |
3 | 交通、食宿費(fèi) | 憑票據(jù) | 基金 | 醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,社保同意 |
4 | 康復(fù)治療費(fèi) | 憑票據(jù) | 基金 | 醫(yī)保制定康復(fù)機(jī)構(gòu)、其他同上 |
5 | 輔助器具費(fèi) | 憑票據(jù) | 基金 | 指定服務(wù)機(jī)構(gòu),符合標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用 |
6 | 停工留薪工資 | 原工資待遇 | 基金 | 勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定 |
7 | 護(hù)理費(fèi) | 評(píng)殘前 | 單位 | 1,完全不能自理50%“職平”/月,2,大部分40%“職平”/月,3,部分30%/月,經(jīng)鑒定委員會(huì)鑒定確定 |
評(píng)殘后 | 基金 | |||
8 | 傷殘補(bǔ)助金 | 一級(jí)27個(gè)月 | 基金 | 1、一至四級(jí)傷殘,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位 2、五六級(jí)傷殘,視情況保留勞動(dòng)關(guān)系或工傷者提出解除勞動(dòng)關(guān)系 3、七至十級(jí)傷殘,或保留勞動(dòng)關(guān)系不退崗,或期滿(mǎn)終止、工傷者自己提出解除勞動(dòng)關(guān)系 4、本人工資指工傷或患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資,高于地區(qū)“職平”3倍的,以3倍計(jì),低于“職平”60%的以60%計(jì) |
二級(jí)25個(gè)月 | ||||
三級(jí)23個(gè)月 | ||||
四級(jí)21個(gè)月 | ||||
五級(jí)18個(gè)月 | ||||
六級(jí)16個(gè)月 | ||||
七級(jí)13個(gè)月 | ||||
八級(jí)11個(gè)月 | ||||
九級(jí)9個(gè)月 | ||||
10級(jí)7個(gè)月 | ||||
9 | 傷殘津貼 | 一級(jí)傷殘90% | 基金 | 1、一至四級(jí),保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,按月發(fā)放傷殘津貼 2、五六級(jí),保留勞動(dòng)關(guān)系,適當(dāng)安排工作,無(wú)法安排工作按月發(fā)放傷殘津貼 3、傷殘金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)點(diǎn)的由基金補(bǔ)足 4、達(dá)到退休年齡的停發(fā)津貼,享受養(yǎng)老待遇,不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn) |
二級(jí)傷殘85% | ||||
三級(jí)傷殘80% | ||||
四級(jí)傷殘75% | ||||
五級(jí)傷殘70% | 單位 | |||
六級(jí)傷殘60% | ||||
10 | 一次性醫(yī)療補(bǔ)助 | 五到十級(jí) | 基金 | 1、五級(jí)18個(gè)月“職平”,一級(jí)少三個(gè)月 2、經(jīng)工傷者提出解除勞動(dòng)關(guān)系,享受該待遇 |
一次性就業(yè)補(bǔ)助 | 五到十級(jí) | 單位 | 同上 | |
11 | 喪葬補(bǔ)助金 | 六個(gè)月“職平” | 基金 | 近親屬 |
12 | 供養(yǎng)親屬撫恤金 | 配偶40%月工資 | 基金 | 1、核定的撫恤金不高于員工生前工資 2、按月支付至被撫養(yǎng)人失去條件 |
其他30%月工資 | ||||
13 | 工亡補(bǔ)助金 | 576880元 | 基金 | 1、發(fā)給近親屬,包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女 2、停工留薪期內(nèi)因工傷致死亡的,享受喪葬費(fèi)、撫恤金、工亡補(bǔ)助金 3、一至四級(jí)傷殘?jiān)谕9ち粜狡跐M(mǎn)后死亡的,近親屬可享受喪葬費(fèi)、撫恤金待遇 |