《基層新答卷》觀后心得體會匯總篇

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《基層新答卷》以典型事例為榜樣,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,想群眾之所想,急群眾之所急,進一步密切干群關(guān)系,樹立了基層干部良好形象。下面小編為大家搜集了《基層新答卷》觀后心得體會,希望對大家有所幫助!

【《基層新答卷》觀后心得體會1】

作為第二批訪惠聚工作組成員,已經(jīng)在同濟里社區(qū)工作了一個半月,在參與社區(qū)居委會各項工作、入戶走訪與居民面對面接觸,對社區(qū)日常繁雜的工作有了全面了解,做為一名普通工作組成員深感責任重大,也對做好社區(qū)做好“訪惠聚”工作有了更深的感觸。

“統(tǒng)一思想,提高認識”。只有充分認清開展“訪惠聚”工作的重大意義,更自覺的把思想和行動統(tǒng)一到上級黨委、政府決策部署上來,才能切實增強做好“訪惠聚”工作責任感和使命感。

“轉(zhuǎn)換角色,融入基層”。下到社區(qū)要有謙虛、謹慎、好學、上進的精神,要找準位置,不擺架子,俯下身子,扎實工作,認真做好社區(qū)的設(shè)計員、宣傳員、調(diào)研員與服務(wù)員,真正融入到社區(qū)之中,融入到居民之中,真正融入到基層之中。

“明確職責,主動工作”。要始終按照“訪惠聚”工作的具體要求,擺正位置,明確職責,帶著責任去工作,帶著感情去工作,堅持在學中干、在干中學,用心謀事,主動作為。

“搞好協(xié)調(diào),尋求合力”。訪惠聚工作是一項系統(tǒng)工程、民心工程,牽涉許多部門,工作中必須要做好與居民工作、生活息息相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào),積極協(xié)助配合社區(qū)、居民解決各類困難和問題,贏得支持。

“深入調(diào)研,掌握實情”。工作中認真開展調(diào)查研究,掌握真實的情況,才能對癥下藥,有的放矢。如針對同濟里社區(qū)整體改造后存在部分樓層水壓不足問題,工作組人員和社區(qū)工作人員挨家挨戶打電話和實地查訪調(diào)查走訪了解具體情況,匯成數(shù)據(jù)統(tǒng)一報送給相關(guān)部門,及時溝通解決同濟里社區(qū)住戶用水難問題。

“真抓實干,強基惠民”。工作中要堅持深入到群眾中去,把群眾當親人,傾聽群眾聲心聲,了解社情民意,摸清問題,提出對策,做到“想群眾之所想、憂群眾之所憂”,同時,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,幫助群眾理清發(fā)展思路,解決群眾的實際問題,以求真務(wù)實、真抓實干的工作作風,有序推進活動的開展,真正體現(xiàn)強基礎(chǔ)惠民生。

訪惠聚工作正在開展中,居民期待“訪惠聚”工作更多幫助解決工作、生活中的問題。我們工作組將通過扎實的工作,推進惠民政策有效落實,推進居委會各項工作,更好的服務(wù)于社區(qū)居民。

【《基層新答卷》觀后心得體會2】

隨著時間的推移,不知不覺中我來到阿拉爾工作已經(jīng)三年多了。在纖檢所工作中,我主要負責纖檢所和實驗室技術(shù)管理工作,協(xié)助所長做好日常管理工作,也從所長工作生活中吸取了好多寶貴的經(jīng)驗。如何做好基層管理工作,我認真思考過,也有一些體會。

打鐵先要自身硬

其一,最重要的一項是擁有高度的責任心和使命感。責任使我們正確地對待工作,對待周圍的一切。使命是我們奮斗的動力,是我們體現(xiàn)價值的源泉。人可以平凡,但不可以平庸;允許犯錯誤,但不允許沒有責任心。要充分理解這是做好任何工作的先決條件,一個不負責任的管理者,不但自己做不好工作,而且還能把整個團隊帶成一盤散沙。

其二,要善于學習總結(jié),查找自身不足之處,做到常反省,常自檢。我深刻地認識到我們干技術(shù)這個行業(yè)的人永遠要保持謙虛謹慎、努力學習的態(tài)度,因為時代在發(fā)展,知識在不斷地更新,我們稍不努力將會被拋棄在時代的潮流之后。所以在工作中要不斷地去創(chuàng)新,努力探索新的技術(shù)。

其三,有一定的政策理論水平和管理經(jīng)驗,具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。質(zhì)量是實驗室的生命線,因此必須高起點、高標準、嚴要求,在質(zhì)量管理方面加大力度。在日常工作中,我積極主動地與所領(lǐng)導搞好技術(shù)管理工作,做好各方面協(xié)調(diào)工作,經(jīng)常與參與檢驗人員溝通,查找工作中的不足,當好所領(lǐng)導的助手。齊心協(xié)力做好各項檢驗工作,能夠保證每項工作的連續(xù)性,逐漸積累了一些管理經(jīng)驗,同時積極協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)室按照要求,做好相關(guān)產(chǎn)品的檢測任務(wù)。通過不斷地努力學習,我也基本掌握了纖檢所開展業(yè)務(wù)工作的范圍,熟悉了產(chǎn)品檢驗、儀器的常規(guī)維護等;通過實踐,對質(zhì)量體系運行的認知程度得到了較大提升,綜合管理及應對突發(fā)事件的能力也得到了提高;在工作中時刻以單位的利益及長遠發(fā)展為出發(fā)點,融入單位事業(yè)發(fā)展的潮流中是我始終秉承的宗旨和信念。既然我選擇了留在阿拉爾的這片熱土上,我就會自覺地為自己當初的選擇去奮斗。

其四,熱愛纖檢事業(yè),有較深厚的技術(shù)理論基礎(chǔ)和較豐富的工作經(jīng)驗。雖然我長期在檢驗一線工作,但是在工作中依然堅持認真仔細、謙虛謹慎、努力好學的工作態(tài)度,遇事多思考、多交流、多鉆研技術(shù)層面的問題。工作中,敢于大膽實踐,能夠熟練地承擔檢驗任務(wù)。通過2009年、2010年和2011年度聯(lián)合實驗室的運行和實踐,使我也得到了很大的鍛煉。在檢驗期間,主動向其他兩方參檢人員的老同事和新同事虛心請教,認真耐心聽取他們的建議和意見。纖檢所作為聯(lián)合實驗室牽頭單位,我深知在實驗室整個運行過程中的職能和責任。從主觀上一直要求自己要有高度的責任心,認真總結(jié),多注意工作中細節(jié)上的處理。在整個檢驗工作期間,我對阿拉爾聯(lián)合實驗室的工作流程進行了詳細的分析。著手起草了聯(lián)合實驗室《質(zhì)量手冊》、《作業(yè)指導書》、《制度匯編》。

其五,認真履行職責,加強質(zhì)量管理,用心為企業(yè)服務(wù)。根據(jù)市場需求,從幫助企業(yè)提高質(zhì)量意識著手,逐步規(guī)范質(zhì)量體系運行,在工作中多為企業(yè)著想、多為企業(yè)服務(wù),將收集到的信息及時反饋給企業(yè),為企業(yè)提供相應的技術(shù)支持,幫助企業(yè)不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。通過為企業(yè)服務(wù),得到企業(yè)的認可,建立良好的工作關(guān)系,才能鋪展開纖檢的工作。

其六,不僅要懂管理,還要擁有精湛的專業(yè)技術(shù)。精湛的專業(yè)技術(shù)是我們做好技術(shù)工作的基本保障,我們不但會做而且還要會培養(yǎng)人才。我們的目標不是自己一個人會做,不是一個人做得好,而是大家都會做,整個團隊做得更優(yōu)秀。做到人盡其才,物盡其用,同時在工作中我們要合理地制訂計劃,做好統(tǒng)籌安排。做好一個基層管理者,我想還需要做出很多努力。多花時間成長自己,應將如何提高技術(shù)水平放在首位。


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