銀行員工黨性分析材料篇一
本人于20xx年光榮加入中國共產黨，20xx年XX月XX日成為WW局的一員，在來到WW局的短短10個月內，本人認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想等政治理論知識，學習WW工作相關知識，自覺遵守各項規(guī)章制度，在領導和同志們的幫助下，努力做好人事教育以及先進性辦公室的有關工作，取得了一定的進步。自本局開展先進性教育活動以來，本人認真參加了政治理論學習、專題教育等一系列活動，通過先進性教育活動，思想認識有了進一步的提高，結合分析評議階段工作的要求，對自己的思想、學習、工作情況，進行了認真的反思，發(fā)現存在不少問題。
一、存在問題 本人于20xx年光榮加入中國共產黨，20xx年7月1日成為WW局的一員，在來到WW局的短短10個月內，本人認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想等政治理論知識，學習WW工作相關知識，自覺遵守各項規(guī)章制度，在領導和同志們的幫助下，努力做好人事教育以及先進性辦公室的有關工作，取得了一定的進步。自本局開展先進性教育活動以來，本人認真參加了政治理論學習、專題教育等一系列活動，通過先進性教育活動，思想認識有了進一步的提高，結合分析評議階段工作的要求，對自己的思想、學習、工作情況，進行了認真的反思，發(fā)現存在不少問題。
一、存在問題
1、理想信念不夠堅定。平時能關注國家大事，學習有關的文件、精神，但對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不善于運用鄧小平理論、三個代表思想來武裝頭腦，看問題只是就事論事，認識事物只停留在表面，對事物的理解不深刻、不全面，缺乏辯證和長遠的眼光。作為一名共產黨員，應該以實現共產主義作為最高理想，但自己總覺得個人的力量渺小，而我國目前還處于初級階段，實現共產主義仍很遙遠，在理想信念上不夠堅定。
2、服務宗旨不夠牢固。對人事教育工作有熱情，有興趣，但不能始終將自己保持在興奮點上，手頭工作繁忙或是加班加點時，也有想叫苦、叫累的念頭。對“全心全意為人民服務”的宗旨理解得還不夠深刻，有時還消極地認為自己是一名普通的共產黨員，學疏才淺，能力有限，忽略了無論什么豐功偉業(yè)都是由一件件小事日積月累做成的。對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線執(zhí)行得不夠，在開展工作時，也僅僅從本職工作的角度看問題，辦事情，缺乏換位思考的意識。
3、業(yè)務知識不夠鉆研。對待工作的主動性、積極性還不夠，在工作中遇到難題，還不善于思考，常常需要領導的指示。認為擁有一定的人力資源管理基礎知識就夠了，對WW業(yè)務知識、具體WW工作的流程、操作、細節(jié)等掌握不夠，學習不夠，實踐不夠,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。此外，還缺乏創(chuàng)新精神，不太動腦筋去嘗試創(chuàng)新。
二、分析思想根源
一是放松了理論學習。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想學習不夠，政治理論水平不高，總覺得自己是一個普通黨員，放松了對自己的要求。
二是進取精神不強，滿足于維持現狀，缺乏鉆研精神。對新形勢下WW工作、人事發(fā)展出現的新情況、新問題研究不夠，使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發(fā)展的要求。
三是工作作風不扎實。對自己要求時緊時松，不能一以貫之的從嚴要求自己。
三、今后努力方向
隨著保持共產黨員先進性教育活動的不斷深入，通過對照檢查，分析評議，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提升水平、提高素質的信心和決心。在今后的工作中，我決定做到以下幾點：
第一，堅定理想信念。關鍵是要通過先進性教育，加強自己的政治理論學習，端正自己的世界觀、人生觀和價值觀，把堅定共產主義理想信念放在首位，以此作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，堅信共產主義一定會實現，堅信共產主義的實現需要每一個共產黨員長期不懈的努力，并始終與黨中央保持高度一致。
銀行員工黨性分析材料篇二
一、存在的主要問題
1、理論學習方面
一是在理論學習上存在著應付思想。主要表現在學習態(tài)度不夠認真、缺乏自覺性，學習不能經�；�。對馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論只注意主要觀點的學習，只是把學習當作一種任務去完成，不能主動的、經常的、系統(tǒng)的去認真學習和研讀，注重業(yè)務知識的學習，淡化了政治理論學習，沒把學習當作提高個人素質和修養(yǎng)的第一條件。在具體的工作中總是感覺到理論學習是軟指標，學多學少無所謂，工作量才是硬指標，有時還把政治理論學習當成一種負擔，認為是占了自己的時間。往往把工作放在第一位，工作一忙起來，就把政治理論學習放松。 二是理論聯系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節(jié)。沒有把在當前郵政發(fā)展的新形勢下所遇到的問題與實際工作相聯系起來，更談不上從理論上去認識、去探討，使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性，不是處于推著干就是忙于眼前的任務。
三是理論聯系自己思想少。認為自己受黨教育多年，世界觀早就定型了。表現為缺乏開拓創(chuàng)新精神，爭先意識不強，對自己工作標準要求的不高。
2、理想信念方面存在的問題。
站在政治立場的高度來看待自己，我的政治立場和政治信念是很堅定的，但還存在著具體能力不強和標準不高的問題，在加強自我改造和自身修養(yǎng)上仍有很大的不足。主要表現在：
一是對郵政發(fā)展的美好前景認識不足，有時只看到眼前的困難和壓力，有時甚至喪失革命意志，對工作有畏難情緒，方法不多、措施不力，對如何擺脫郵政所處的困境點子不多、不新。
二是對科學的發(fā)展觀和科學的政績觀有片面的認識，如有為了完成本局眼前的收入任務而損害了郵政全網利益。
3、工作作風不夠扎實，存在急于求進的情緒。
一是接到任務后，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是郵政業(yè)務任務多、壓力大的時候更是如此，存在應付以求過關的想法，導致工作缺乏耐心，產生急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
二是欠缺創(chuàng)新意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。表現分管的工作上：在經營工作方面是業(yè)務發(fā)展點子不多，措施不力;表現在工會工作方面是活動形式單一，范圍不廣(僅限城區(qū)單位)。
三是工作不夠深入細致，埋頭日常工作時間較多，深入基層開展調查研究時間較少,下到基層也是走馬觀花，很少發(fā)現實質問題。在經營工作中安排布置多檢查落實少，處理問題方法簡單，缺乏必要的藝術性，對職工的教育缺乏耐心細致的思想工作，有時向其他同志提意見時不注意場合和方式，容易傷害到同志之間的感情，甚至影響工作的積極性，致使工作效果有時不是很理想。
二、存在問題的原因和危害
上述問題的存在是表面的，但問題的實質是深層次的。有客觀的因素，更重要的是主觀因素造成的。分析起來，主要有以下幾點：
一是黨的理想信念、宗旨觀念的松動。存有想當然，不在乎的思想，用樸素的感情代替黨性覺悟，用一般的工作紀律、工作要求代替黨的紀律。
二是忽視了自我約束、自我監(jiān)督。想問題辦事情依賴于服從分配，完成了上級交辦的任務，在積極主動、創(chuàng)造性地工作，強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視。
三是思想松懈。處理問題、作決策有時瞻前顧后、患得患失，缺少以黨的事業(yè)為己任的精神，怕出力不討好，甚至出錯，有時敢于說真話的勇氣不足，遇到一些可能得罪人的事情往往裹足不前。問題沒有得到解決，有等的現象，等問題解決了再說;有看的想法，總是幻想著也許有一天一切問題都會迎刃而解;還有靠的思想，總想自己是副職，什么事都有局長負責。
四是對廉潔自律認識不夠。廉潔自律是端正黨風的關鍵，是這次先進性教育活動需要解決好的問題之一。過去認為郵政對黨風廉政建設一直抓得比較緊，加之我們郵政企業(yè)比較困難，也沒啥夠得上規(guī)格的違法亂紀的事，所以對抓黨風廉政建設認識不高�，F在市場經濟的條件下，商品等價交換的原則也會滲透到黨內政治生活當中來。同時也會對每個黨員干部或多或少都有一定影響，都一個量變到質變的過程，成克杰、胡長清也不是從一開始就站在人民的對立面的。只有從思想認識上反腐倡廉的重要意義，從自身嚴格要求，才能立于不敗之地。由于認識不高，也就自覺不自覺地對各種不正之風麻木不仁，由看不慣到習以為常、見多不怪。對黨風廉政建設認識不高，暴露了自己缺乏立黨為公的思想。是自己政治原則、政治立場不夠堅定的表現。
三、今后的努力方向
這次保持共產黨員先進性教育活動是一次自我教育的機會。通過一個月來與其他黨員的談心交流，黨委班子成員之間的交心談心，幫助查找問題，自身查找剖析，使我找準了問題和不足，認識到這些問題給我的工作和和自身造成的危害，抓住了產生的根源，更加認清了今后努力方向。
1、加強學習，努力提高自身素質
一是加強政治理論學習。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點，堅持用馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝自己頭腦，特別要在學習鄧小平理論的科學體系和精神實質上花大力氣，在學習理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高學習理論的自覺性。
二是充分開展自學活動。除重點參加好黨組織布置的政治學習外，還要利用業(yè)余時間進行業(yè)務學習(尤其是郵政新業(yè)務的學習)，爭取在一段時間后，使自己政治理論和專業(yè)知識水平有一個較大的提高。
三是自覺加強黨性鍛煉。努力實踐全心全意為人民服務的宗旨是每個共產黨人的最高價值觀，也是檢驗共產黨員尤其是領導干部黨性強弱的試金石。在努力實踐黨的宗旨的過程中，要恪盡職守，解決好“人生為什么?入黨為什么?”這一重要課題。
2、深入基層，聯系群眾，進一步改進工作作風
合理安排時間，每月不少于四分之一的是深入基層生產單位，密切聯系職工，聽取基礎職工的意見和建議，堅持從職工中來，到群眾中去的領導方法，要把職工的愿望作為制定工作計劃和企業(yè)經營策略、業(yè)務發(fā)展措施的基礎，反過來還要把企業(yè)的工作計劃，經營措施變?yōu)槁毠ぐl(fā)展郵政業(yè)務的實際行動。在經營上制定有利于調動職工積極性的業(yè)務發(fā)展措施;在工會工作上調動基層單位的積極性，鼓勵以農村支局為單位開展豐富多彩的文體活動，市局工會將給予經費補助。
3、與時俱進，主動適應新的形勢
努力學習專業(yè)技術知識，刻苦鉆研業(yè)務，勤奮工作，開拓進取，勇于創(chuàng)新。隨著科技的不斷進步，郵政生產和管理的科技含量也越來越高，需要不斷的學習新知識充實自己，在工作鍛煉自己，虛心向其他同志學習，向書本規(guī)章制度學習，要不怕煩，不畏難，肯吃苦，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)和求實，務實的工作作風，以使自己能夠適應工作發(fā)展的需要，做到干一行、愛一行、成一行、專一行。
4、自律奉獻，牢固樹立宗旨意識
（一）.黨員個人黨性分析材料及自我評價（三篇）
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（八）.黨員教師個人黨性分析材料范文（兩篇）
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（十）.企業(yè)黨員個人黨性分析材料怎么寫（三篇）
在日常工作中，嚴以律已，以誠待人，遵紀守法，遵守各項規(guī)章制度，繼續(xù)發(fā)揚不怕苦，不怕累的工作精神，效牢固樹立全心全意為人民服務、為基層服務的思想。要想方設法提高辦事率，以良好的精神風貌為基層服務，耐心解答他們的疑問，絕不讓“門難進”、“人難找”、“臉難看”、“事難辦”的現象在自己身上發(fā)生。樹立良好郵政管理人員的形象。
總之，我作為黨員已明確了自己肩負的責任。當前我們正是處在一個中國郵政大發(fā)展的歷史時期。我們要審時度勢，堅定信心，做好自己的本職工作，完成歷史賦予我們的時代使命;嚴格遵循新黨章對我們的要求，抓住機遇，應對挑戰(zhàn)，務實創(chuàng)新，始終站在時代發(fā)展的前列;解放思想，實事求是，與時俱進，為郵政事業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻!
