在思想方面存在的問題及原因剖析(精選三篇)

思而思學(xué)網(wǎng)

【篇一】

按照黨組織要求對一年來得政治思想、工作作風(fēng)等各個方面進(jìn)行了問題查擺,深刻剖析,制定了整改措施和努力方向,F(xiàn)向支部黨員匯報一下思想認(rèn)識,請大家批評指正:

一、存在的主要問題

(一)在學(xué)習(xí)貫徹等方面。一是在學(xué)懂弄通做實(shí)方面下的功夫仍然薄弱。雖然通學(xué)了黨的十九大精神、新修訂的黨章和黨規(guī)黨紀(jì),注重學(xué)習(xí)領(lǐng)會,但是學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和全面性,學(xué)習(xí)的深度和廣度有待拓展,對新思想的豐富和精神實(shí)質(zhì)還需要深刻領(lǐng)會和精準(zhǔn)把握。二是學(xué)用結(jié)合,理論指導(dǎo)實(shí)踐方面仍需要加強(qiáng)。理論學(xué)習(xí)多數(shù)以學(xué)習(xí)上級文件、會議精神和黨建理論文章為主,聯(lián)系實(shí)際不緊密,運(yùn)用黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐,理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)際工作的效果不佳。三是學(xué)習(xí)形式上缺乏新意,特別是缺乏和領(lǐng)導(dǎo)、黨員定期交心談心,做到共同進(jìn)步、共同提高的進(jìn)步,在一定程度上影響了理論學(xué)習(xí)效果。

(二)在遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面,能夠做到執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定及時堅(jiān)決。能夠堅(jiān)決按照市委的要求,以嚴(yán)重違紀(jì)案例為鏡為鑒為戒為訓(xùn),嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī),明底線、知敬畏、存戒懼,對黨忠誠老實(shí),言行一致。自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高,認(rèn)為自己工作20多年了,經(jīng)過多崗位的磨練,具備了一定的政治素質(zhì),積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)、知識,常常不自覺地滿足于這些積累與經(jīng)驗(yàn),對持續(xù)不斷地自我提高重視不夠,滿足于完成上級交辦的任務(wù)或重視面上不出問題,放松對自己的要求,有的時候是憑經(jīng)驗(yàn)做事,從眾心里比較嚴(yán)重,沒有充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在開展批評和自我批評時,缺乏批評深度和嚴(yán)厲程度,擔(dān)心影響團(tuán)結(jié)、引起矛盾,缺乏發(fā)表個人觀點(diǎn)得勇氣,多數(shù)情況下是“隨聲附和”,對身邊黨員存在的一些不良現(xiàn)象不能堅(jiān)決抵制和批評,存在“好人主義”思想。對*下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究得還不深,對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性還需加強(qiáng)警惕性。

(三)廉潔自律方面。認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神等方面。能夠做到嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和新修訂的實(shí)施細(xì)則精神,自覺嚴(yán)格約束自我,努力做到自警、自省、自勵。但在思想深處進(jìn)行根本性的領(lǐng)悟和反省做得不深入。按部就班組織落實(shí)上級要求多,實(shí)際主動作為少,在推進(jìn)廉潔自律上還需要持續(xù)堅(jiān)守原則,不能有絲毫得放松。

(四)在發(fā)揮方面.主要問題安于現(xiàn)狀、缺乏憂患意識,認(rèn)為自己在按部就班工作上稍動腦筋就可以了,在本職工作規(guī)劃中創(chuàng)新方面不多,思路辦法不多?傄匀粘J聞(wù)多,放松自己。在新知識學(xué)習(xí)上存在自覺性、積極性不高,總認(rèn)為干了這么多年的工作,本職工作已經(jīng)比較熟了,沒有必要經(jīng)常學(xué)習(xí),只要自己不犯錯誤就行了,對自己要求不高。沒有對自己提出更高得工作標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮更大的作用。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)政治理論學(xué)習(xí)深度還停留在表面。理論學(xué)習(xí)的刻苦性還不足,忽視基本理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),對黨的創(chuàng)新理論原著讀的較少,致使對學(xué)得還不深刻,深鉆細(xì)研的程度還不到位。從貫徹落實(shí)角度講,還做不到靈活運(yùn)用當(dāng)前工作難題,特別是以科學(xué)理論指導(dǎo)具體工作的能力偏弱。全面學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)的主動意識還不堅(jiān)決,有針對性的學(xué)習(xí)計(jì)劃的制定還不細(xì)致、不全面、科學(xué)指導(dǎo)具體工作的客觀舉措和有效措施仍然較少。

(二)持續(xù)提高黨性修養(yǎng)的毅力不堅(jiān)決。與時俱進(jìn)地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)不到位,在政治意識上,自己政治站位還不高,在日常工作中還不善于從政治的高度觀察和處理問題,政治敏銳性和政治鑒別力還有待加強(qiáng),我將持續(xù)提高對自我的要求,嚴(yán)肅對待黨內(nèi)政治生活,不斷錘煉自己的黨性修養(yǎng),增強(qiáng)自我完善、自我提高的能力。

(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識還顯薄弱。責(zé)任意識是做好一切工作的首要條件,責(zé)任意識的強(qiáng)弱決定執(zhí)行力度的大小,執(zhí)行效果的好壞。工作標(biāo)準(zhǔn)不高,要求不嚴(yán),深層根源還是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識問題,需要強(qiáng)化責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識。

(四)缺乏銳意進(jìn)取的精神,思想意識上沒有與時俱進(jìn),總感覺參加工作二十多年,工作過的單位不少,從事過的崗位也多,無論是行政工作還是綜合工作還比較熟悉,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為一般問題都能應(yīng)對,因而精神上有所懈怠,主動學(xué)習(xí)少了,致使工作有時不夠深入,滿足于完成本職工作核領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

三、今后努力方向

(一)堅(jiān)定正確方向,始終做到政治合格。深入學(xué),持續(xù)學(xué)好新修訂黨章和重要講話精神,堅(jiān)定“四個自信”,牢固樹立“四個意識”,做到“四個服從”,自覺在思想上政治上行動上同以*同志的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,牢固樹立法治思維和底線思維,自覺接受黨規(guī)黨紀(jì)的規(guī)范和約束。積極參加支部學(xué)習(xí),做到個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合。自覺用武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。嚴(yán)肅對待黨內(nèi)政治生活,實(shí)事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真地經(jīng)常性開展批評和自我評判,不斷發(fā)現(xiàn)自身問題,不斷提高自身綜合素質(zhì)和能力。

(二)發(fā)揚(yáng)黨員先鋒模范作用。加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)錘煉,學(xué)習(xí)焦裕祿、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡,大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、銳意進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)的精神,帶頭踐行,自覺遵守社會公德,守正修德。切實(shí)解放思想,在工作、學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新。熱愛本職工作,深入鉆研,愛崗敬業(yè),見賢思齊,始終把工作放在首位,積極努力地開展工作。在工作中勤于思考、善于總結(jié),多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法、多出路子,不斷改進(jìn)工作方法,發(fā)揮黨員得先鋒模范作用,推進(jìn)本職工作不斷上新水平,取得新成績。

(三)加強(qiáng)自身修煉,提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí),牢固樹立科學(xué)的理想信念,緊跟*發(fā)展變化的新形勢,加強(qiáng)對新思想、新知識核新理念的學(xué)習(xí),加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)同事間的學(xué)習(xí)交流核思想交流,相互尊重,以誠相待。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步提高落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力,立足本職,解決工作中存在的問題,形成與科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的工作作風(fēng)。

總之,我在今后的工作中,將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),養(yǎng)成“抓鐵有痕、踏石留印”的工作作風(fēng),促進(jìn)各項(xiàng)本職工作取得新的成績。

【篇二】

近期,根據(jù)黨委的統(tǒng)一計(jì)劃安排,重新對《黨章》進(jìn)行了學(xué)習(xí),對黨員標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容有了更深入的理解。遵循實(shí)事求是的原則,按照“自己找、群眾提、上級點(diǎn)、互相幫”的要求。本著揚(yáng)長避短、實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展、自我完善的目標(biāo),根據(jù)自身情況和一年來的工作實(shí)際,對照軍提出的“五個標(biāo)準(zhǔn)”,師提出的“八個問題”,從思想和工作兩個方面,認(rèn)真思考、正反對照、深刻剖析對照檢查如下

一、好的方面

(一)注意理論學(xué)習(xí),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策。不斷追求思想進(jìn)步,努力學(xué)的精神和關(guān)于實(shí)現(xiàn)“中國夢”的一系列重要講話,對黨的性質(zhì)、宗旨有了更深一步的了解和認(rèn)識,從而堅(jiān)定了永遠(yuǎn)跟黨走的信心,樹立了要成為一名合格的共產(chǎn)黨員的志向,緊密團(tuán)結(jié)在黨組織周圍,堅(jiān)決擁護(hù)黨和國家的各項(xiàng)決定和精神,認(rèn)真完成上級布置的各項(xiàng)工作。

(二)積極主動的開展工作。作為一名年輕機(jī)關(guān)參謀,能充分認(rèn)識到自己閱歷淺、經(jīng)驗(yàn)少的不足,虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的同志請教,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,力爭做好各項(xiàng)工作,擴(kuò)大自己的知識面彌補(bǔ)自己的缺陷;兢兢業(yè)業(yè),確保按時完成各項(xiàng)工作任務(wù),保持了較高的工作熱情和較飽滿的精神狀態(tài)。通過廣泛和全面地接觸各項(xiàng)工作,豐富了自己的閱歷,鍛煉了自己的能力。

二、突出問題

(一)學(xué)習(xí)欠缺,理論與實(shí)際工作脫節(jié)。理論學(xué)習(xí)不刻苦,沒有系統(tǒng)的深入學(xué)習(xí),只重表面學(xué)習(xí),沒能準(zhǔn)確把握其深刻的內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),對待理論學(xué)習(xí),只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實(shí)際工作結(jié)合起來。

(二)沖勁不足,創(chuàng)新進(jìn)取能力欠缺。一是在工作中存在求平求穩(wěn)的心態(tài),對部分把握不足或準(zhǔn)備不十分充分的工作任務(wù),不愿迎難而上,存在抵觸情緒。導(dǎo)致工作缺乏激情和動力,往往影響工作效率,沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己。二是缺乏創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,產(chǎn)生的新想法大多停留于心動而無行動的狀態(tài),三是對有關(guān)的相關(guān)業(yè)務(wù)知識研究的少,工作方法簡單,致使工作效果不佳。

(三)隨意性大,完成任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不高。對自己認(rèn)可的,與自身利益相關(guān)的工作,比較盡心。而對于不太認(rèn)可的工作任務(wù),往往存在盡快完成的應(yīng)付心態(tài),而不是怎樣做到,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,導(dǎo)致工作缺乏耐心,易產(chǎn)生急躁情緒和盲目下結(jié)論的不良后果。

(四)針對性弱,服務(wù)基層時效性不足。在工作中多數(shù)時間停留在辦公室內(nèi),未能做到“從基層中來,到基層中去”,沒有關(guān)心基層官兵想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有及時深入到基層一線,解決官兵訓(xùn)練、工作中面臨的實(shí)際問題。

三、問題根源

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家,對學(xué)習(xí)自覺性差、重視不夠以及政治鑒別力缺乏的問題。究其原因一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實(shí)際隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辨正唯物關(guān)系,只滿足于記住幾條重要論斷和講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用馬列主義的立場和觀點(diǎn)分析問題,不具備用理論知識認(rèn)識問題、解決問題的能力。

(二)缺乏艱苦奮斗的精神。由于對自己的要求標(biāo)準(zhǔn)不高、不嚴(yán)格,導(dǎo)致大錯誤沒犯,小錯誤不斷。

(三)群眾工作經(jīng)驗(yàn)不豐富,宗旨意識淡薄。未能在行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,缺乏虛心向人民群眾學(xué)習(xí)的思想。

四、努力方向

(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作效益為落腳點(diǎn),堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)理論,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)際相統(tǒng)一。

(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成地各種束縛,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于根據(jù)個人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地地投入到工作中去。

(三)牢固樹立為基層服務(wù)的思想。要始終牢記我是中國人民解放軍的一員。做到樂于吃苦在前,沖鋒在前,樂于承擔(dān)艱巨任務(wù),用自己的行動,樹立師黨委機(jī)關(guān)的良好形象。

【篇三】

按照市委和市國資委關(guān)于民主生活會具體要求,集團(tuán)黨委班子以具體要求為衡量標(biāo)尺,對照黨委班子“量體裁衣”結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了深入查擺,匯總班子問題。

一、學(xué)習(xí)方面

一是形式相對呆板,“方法不新”。主要還是采用中心組理論學(xué)習(xí)會、黨課報告、專家授課、基層宣講等傳統(tǒng)方式進(jìn)行。對于年輕黨員干部喜聞樂見的自媒體、互聯(lián)網(wǎng)+等弘揚(yáng)正能量、唱響主旋律新穎載體應(yīng)用不多。

二是學(xué)習(xí)淺嘗輒止,“領(lǐng)會不深”。班子成員平時雖積極參加黨委多種形式學(xué)習(xí)和自學(xué),但內(nèi)容不全面,領(lǐng)會精神局限工作,浮于表面。對核心要義、理論精髓、豐富內(nèi)涵領(lǐng)會還不深刻。

三是聯(lián)系實(shí)際不夠,“結(jié)合不嚴(yán)”。理論學(xué)習(xí)成果厚植實(shí)際不夠,沒有很好的將理論學(xué)習(xí)與國企振興發(fā)展、破冰脫困、改革轉(zhuǎn)型緊密結(jié)合起來,理論與工作實(shí)際結(jié)合不嚴(yán)。四是貫徹中央決策部署不足,“執(zhí)行不緊”。集團(tuán)黨委一貫堅(jiān)決貫徹中央決策部署,但被動執(zhí)行多,主動部署少,政治敏銳性不夠警覺,執(zhí)行上級政策步點(diǎn)還要加緊。

二、履職盡責(zé)方面

一是宗旨意識還要“更堅(jiān)定”。在抓集團(tuán)業(yè)務(wù)拓展,謀劃破冰脫困過程中站在員工的角度思考較少,企業(yè)發(fā)展要以集團(tuán)員工為中心思想不牢,深入生產(chǎn)一線傾聽員工的呼聲次數(shù)不多,意愿不強(qiáng)烈,對集團(tuán)一線整體態(tài)勢把握不牢靠,不精準(zhǔn)。

二是走訪一線還要“更深入”。班子成員下生產(chǎn)一線還存在“走馬觀花”的現(xiàn)象,次數(shù)少,調(diào)研力度不夠,多去問題少表現(xiàn)突出的單位,對問題多表現(xiàn)后進(jìn)的單位多采取回避。名為深入一線,實(shí)則“隔岸觀火”。

三是服務(wù)員工還要“更精細(xì)”。對于一線員工反映的問題掌握不全面,對員工熱點(diǎn)難點(diǎn)述求解決不及時,效果不理想,距離員工的期盼有距離。

三、廉潔自律方面

一是認(rèn)識程度“有距離”。黨委班子成員嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定,雖沒有上述違規(guī)現(xiàn)象,但學(xué)習(xí)重視程度和宣傳力度距離上級黨委非要求還有距離。

二是擦邊球現(xiàn)象“有存在”。班子成員在參加各類研討會,接待上級來訪工作時接待規(guī)格有擦邊球現(xiàn)象,認(rèn)為都是為了工作,放松了要求。

三是艱苦奮斗精神“有減弱”。班子成員存在認(rèn)為現(xiàn)在條件好了,勤儉節(jié)約思想弱化了,黨委平時相應(yīng)約束聲音較少,對班子成員個人的思想覺悟過于自信。

四、工作作風(fēng)方面

一是力戒形式主義需“久久為公”。集團(tuán)一線員工來辦具體事情時能夠熱情接待,但對能辦但比較麻煩的事往往存在推諉情況。

二是杜絕發(fā)文、開會、檢查過多過頻等問題要“時時發(fā)力”。紅頭文件過多,大會小會不斷,各級檢查考核過頻雖多次整治,但精簡仍不徹底,有抬頭跡象,上級下達(dá)的任務(wù)一密,集團(tuán)業(yè)務(wù)開展一多,“文山會海推進(jìn)”“走馬觀花排查”現(xiàn)象就有反彈跡象。

三是生產(chǎn)一線員工思想工作推進(jìn)求“循循善誘”。對集團(tuán)生產(chǎn)一線員工思想工作開展缺少長遠(yuǎn)規(guī)劃和細(xì)膩手段,過多依靠“責(zé)任狀”“保證書”方法過于簡單,員工有抵觸情緒,效果不明顯。

五、“一崗雙責(zé)”“傳承家風(fēng)”方面

集團(tuán)黨委班子始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色,堅(jiān)決預(yù)防和反對腐敗,對于整治領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的問題嚴(yán)格落實(shí)黨的規(guī)定,具體執(zhí)行中,還有點(diǎn)差距。

一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠到位。黨委雖然能夠認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,但在落實(shí)督促檢查上做的工作還有所欠缺,黨風(fēng)廉政建設(shè)投入的精力還仍加大。

二是對班子成員個人事項(xiàng)的申報工作還有不規(guī)范情況。對集團(tuán)干部尤其是班子成員的“八小時以外”監(jiān)管力度不夠,對于干部上報的個人事項(xiàng)了解求證還需全面及時,存在過分相信自己的同志都是好樣的,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴(yán)峻性準(zhǔn)備不足。

三是班子成員艱苦奮斗精神有所減退。有時認(rèn)為現(xiàn)在條件比以前好了,生活水平提高了,過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識弱化了,受人情觀影響,對整個集團(tuán)黨員員工的艱苦奮斗教育和宣傳力度有所減弱。

六、官僚主義方面

一是對于困難員工的關(guān)愛和幫扶工作還不夠精細(xì)。集團(tuán)工會缺少幫扶工作統(tǒng)籌安排,上級工作組織要求了,才被動去落實(shí),集團(tuán)班子成員走訪困難職工多集中在各大節(jié)日點(diǎn),今年走完明年照舊,沒有將幫扶工作理念從被動輸血到主動長肉轉(zhuǎn)變。

二是集團(tuán)一線安全生產(chǎn)工作還需緊跟實(shí)際需要。一線安全生產(chǎn)工作歷來是集團(tuán)的核心工作,安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)教育能夠做到及時,安全保障制度和配套措施能夠跟進(jìn)到位,但用*國企安全生產(chǎn)新標(biāo)準(zhǔn)來要求,還有很長的路要走,集團(tuán)黨委安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)主動性不足,結(jié)合集團(tuán)工作實(shí)際不緊密,開動思維創(chuàng)新安全生產(chǎn)理念缺少魄力。

三是集團(tuán)各項(xiàng)非主要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)存有一定水分。因?yàn)樯a(chǎn)任務(wù)較繁忙,有時在向上級報送集團(tuán)非主要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)時存在草草統(tǒng)計(jì)上報,片面夸大成績現(xiàn)象,認(rèn)為只要不是公司的主要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),有點(diǎn)出路也無妨。

七、強(qiáng)化基層黨建工作方面

一是一線黨支部的核心領(lǐng)導(dǎo)作用有弱化傾向。基層部分負(fù)責(zé)人對黨務(wù)工作認(rèn)識還不夠高,由于生產(chǎn)工作繁忙,存在片面認(rèn)識,認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是第一任務(wù),黨建工作是務(wù)虛的,緊點(diǎn)松點(diǎn)無關(guān)緊要。

(一)、個人思想方面存在的問題及整改措施(四篇)

(二)、2021年個人自查自糾思想方面存在的問題(五篇)

(三)、個人在思想認(rèn)識不到位方面存在問題的原因分析(三篇)

(四)、個人思想認(rèn)識方面存在的問題及整改措施(三篇)

(五)、思想政治方面存在的問題及原因(三篇)

(六)、個人在思想政治方面存在的問題(三篇)

(七)、黨員思想政治方面存在的問題及整改措施(兩篇)

(八)、思想方面存在的問題及整改措施有哪些(兩篇)

(九)、政治思想方面存在的問題及整改措施(兩篇)

(十)、個人思想方面存在的問題及整改措施(四篇)

二是一線黨支部先鋒堡壘作用有發(fā)揮不充分情況。部分生產(chǎn)一線黨支部抓工作落實(shí)的質(zhì)量不夠高,重制定計(jì)劃、輕工作落實(shí),在解決“黨務(wù)與業(yè)務(wù)”“黨建與安全”問題上,結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)抓得不準(zhǔn),融合度不夠。

三是一線黨建工作創(chuàng)新不足,缺乏實(shí)效性。突出表現(xiàn)在部分一線黨支部開展工作照搬上級部門,同級單位做法,每月開展的活動形成了固定模式,對黨員沒有新意,結(jié)合實(shí)際工作更是無從談起。缺乏新時期生產(chǎn)一線黨建工作的轉(zhuǎn)型升級、突破完善、老樹開新芽、舊貌換新顏的實(shí)際舉措。

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