強化基層黨建工作責(zé)任意識,全面推進社區(qū)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),為促進社區(qū)黨建工作又好又快發(fā)展提供了堅強有力的組織保障。下面是相關(guān)的對照檢查材料,快來圍觀吧。
農(nóng)村基層黨建工作對照檢查材料【篇一】
多年來,盡管在加強和改進基層黨建工作方面做了許多工作,積累了一定的經(jīng)驗,但基層黨建還存在某些薄弱環(huán)節(jié),如何切實加強和改進黨的基層組織建設(shè),不斷創(chuàng)新基層黨組織工作方式,使黨的基層組織在全面落實黨的十八大精神,建設(shè)和諧社會還有許多問題亟待解決,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
一、基層黨建工作隊伍力量不強。目前基層黨建工作隊伍存在著人員偏少,整體素質(zhì)、專業(yè)水平偏低等不足。同時,從事基層工作的大部分同志,接受專業(yè)培訓(xùn)的機會很少,理論水平、政策水平不夠高,組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力不夠強,限制了基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用的發(fā)揮。
二、部分同志對基層黨建在認(rèn)識上還存在某些偏差,對基層黨建工作缺乏足夠的認(rèn)識,甚至存在基層黨組織只是指手劃腳、上傳下達(dá)、讀讀文件等,實際工作做不了多少的片面認(rèn)識。
三、有的基層組織不能堅持正常的組織生活,或者組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一,不能滿足廣大黨員的需求;有的基層組織疏于對黨員的教育和管理,不能有效地開展批評與自我批評;有的基層組織在群眾中威信不高,發(fā)揮作用不明顯;有的基層組織的主要負(fù)責(zé)人整體素質(zhì)不夠高、能力不夠強,甚至對黨務(wù)工作精力投入不夠,形不成核心,無法團結(jié)、帶領(lǐng)黨員群眾開展工作;個別基層組織甚至存在軟弱渙散,不發(fā)揮作用的問
四、在發(fā)展黨員工作中,程序不夠規(guī)范,存在重視數(shù)量淡化質(zhì)量的現(xiàn)象,發(fā)展質(zhì)量受到影響。
五、日常工作中存在疲于應(yīng)付事務(wù)性工作多,習(xí)慣于等待、落實上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,主動研究學(xué)習(xí)黨的大政方針,開展創(chuàng)新理論研究少;主動謀劃發(fā)展大計,創(chuàng)造性地開展工作少。
以上問題的存在,影響黨組織有效發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用,影響黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,影響黨組織與人民群眾的密切聯(lián)系。加強基層黨組織建設(shè),不斷改進和創(chuàng)新基層黨組織工作方式和活動內(nèi)容,切實解決好薄弱環(huán)節(jié),使基層黨組織真正成為全面落實科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動者、實踐者,成為團結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾前進的政治核心和堅強堡壘是十分必要。
農(nóng)村基層黨建工作對照檢查材料【篇二】
201x年,在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行領(lǐng)班子、帶隊伍、抓黨員、保穩(wěn)定的基層黨建工作思路,以黨的群眾路線教育;顒訛槠鯔C,切實把基層黨建工作作為“一把手”工程,放在心上、抓在手上、落在實處,堅持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常,以積極負(fù)責(zé)的工作態(tài)度全面落實基層黨建工作責(zé)任制,為推動和諧建設(shè)提供了堅強的組織和干部保障。
一、抓全局,在履行職責(zé)上找準(zhǔn)基層黨建工作的有效抓手
我是2012年月到譚家街道任黨工委書記的。作為基層黨建的“第一責(zé)任人”,我始終認(rèn)為,只有立足全局才能在基層黨建中取得真成效,只有找準(zhǔn)基層黨建工作的重心才能制定出抓黨建工作的有效抓手。為此,我多次主持召開街道黨工委專題會議,及時組織學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨建工作最新要求,經(jīng)常向區(qū)委組織部匯報工作,定期到基層開展黨建專題調(diào)研,同基層黨員干部群眾交流談心,聽取大家對黨建工作希望和要求。在吃透上情、摸清下情的基礎(chǔ)上,把基層黨建工作納入全街道工作大局中去思考、去謀劃、去推進,明確提出了“抓教育、定職責(zé)、常監(jiān)督”的工作思路,以“嚴(yán)管干部,經(jīng)常教育”的工作定位,提升街道基層黨建工作科學(xué)化水平。
在黨的群眾路線教育實踐活動前,我能超前謀劃,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,通過讀書看報和廣播電視等媒體報導(dǎo),收集整理有關(guān)活動的資料信息,做到先學(xué)一步、先思考一步,積極同各級黨員干部群眾交流,組織制定街道活動方案和工作思路,在抓自身學(xué)習(xí)工作的同時,重點做好自己和班子的“照鏡子、洗洗澡”。特別是對于整個活動中查找出來的反映強烈的“四風(fēng)”方面存在的突出問題,高度重視,及時組織召開研判會議,分析問題、查找根源,將整改方向、整改責(zé)任和整改措施進一步細(xì)化,從思想上、行動上、制度上扎實整改,不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平,使街道各級班子成員思想認(rèn)識進一步提高,作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變,為民服務(wù)的意思進一步提升,把群眾的事當(dāng)自己的事辦。真正解決“最后一公里”的問題,取得了讓群眾看得見的成效。
二、抓落實,在后進支部整改上找準(zhǔn)活動突破口和切入點
黨的基層組織是黨的戰(zhàn)斗堡壘,堡壘的基礎(chǔ)不牢,地動山搖。基層黨支部出現(xiàn)了軟弱渙散問題不去整治,不去處理好黨支部和群眾之間的矛盾,就是在動搖基層群眾對黨的信心。今年年初我在社區(qū)走訪調(diào)研的時候,發(fā)現(xiàn)百花園社區(qū)存在黨支部、居委會和物業(yè)之間溝通不足、配合“兩張皮”的問題,群眾有看法,黨員有想法,這一現(xiàn)象立刻引起了我的高度重視,通過同有關(guān)方面的溝通,及時安排街道副處級調(diào)研員下到社區(qū)擔(dān)任了社區(qū)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組及社區(qū)黨支部第一書記,重點抓社區(qū)黨支部集中整頓,抓社區(qū)黨員干部教育管理,為社區(qū)量身打造了整頓方案。我多次到社區(qū)檢查整改落實情況,向區(qū)委組織部匯報整改現(xiàn)狀。到今年6月,社區(qū)面貌有了大幅度提升,支部的凝聚力得到增強,黨員干部工作效率大大提高,達(dá)到了整改目標(biāo)。
在農(nóng)村黨建方面,我街道經(jīng)過城中村改造,目前還有村和村2個農(nóng)村,村情都較平穩(wěn),但撤村建居的城改社區(qū)如何在回遷中發(fā)揮黨支部核心堡壘領(lǐng)導(dǎo)作用,保證村民平穩(wěn)過渡,做好新社區(qū)服務(wù)管理工作成了目前的重要問題。7月,第茬次教育實踐活動中,社區(qū)也面臨回遷工作,但民情不穩(wěn),上訪增加,如何使能順利完成月回遷任務(wù)迫在眉睫。在把確定為后進整頓支部后,我結(jié)合第茬次教育實踐活動的任務(wù),嚴(yán)抓黨支部班子整改工作,深入黨支部班子成員座談、約談,重點幫助引導(dǎo)班子成員正確認(rèn)識制約該村發(fā)展穩(wěn)定的原因,對自身找原因,進一步落實好黨員隊伍教育管理工作,以點帶面擴大黨員在群眾中的影響面和感召力,努力消除沉積多年的歷史問題。經(jīng)過整改,社區(qū)面貌得到極大改變,在“十一”天時間里,順利完成了戶套平方分房任務(wù)。
三、抓經(jīng)常,在服務(wù)型黨組織建設(shè)上找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點
黨的十八大提出了加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重大任務(wù),這一論述表明強化基層黨組織的服務(wù)功能是我黨的新的行動指向。今年以來我緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動新要求,更加注重密切聯(lián)系群眾,大力推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè),強化宗旨意識教育,在基層工作中找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點,制定工作措施,有針對性地在農(nóng)村建立起了為民代理服務(wù)制,黨員干部主動為群眾服務(wù)、靠前服務(wù);在社區(qū)開展了在職黨員到社區(qū)報到活動,街道機關(guān)黨員人到社區(qū)認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位,結(jié)對幫扶交朋友;建設(shè)起社區(qū)黨員服務(wù)工作站,24小時為群眾提供上門服務(wù),幫扶孤寡病困群眾多人次,受到群眾好評;在轄區(qū)非公企業(yè)廣泛選派黨建指導(dǎo)員,建立了各級各類聯(lián)絡(luò)員臺賬,及時組建了家非公企業(yè)黨支部和流動黨員服務(wù)組織;做到隨時了解便民服務(wù)情況,對服務(wù)型黨組織建設(shè)常抓不懈。使得基層黨員干部在具體工作中能及時掌握群眾的呼聲,做群眾的貼心人,主動為他們排憂解難,樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。
四、抓契機,在管理上找準(zhǔn)影響黨員作用發(fā)揮的制約點
黨員隊伍的先進性和純潔性,關(guān)系到基層黨組織的整體素質(zhì),隨著譚家地區(qū)經(jīng)濟不斷發(fā)展,在基層廣大黨員身上發(fā)現(xiàn)了理想信念動搖,黨性弱化的問題。針對問題,主要采取三項措施解決影響制約黨員作用發(fā)揮的問題:一是認(rèn)真落實“六項制度”,嚴(yán)把“入口”、暢通“出口”,堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)不動搖、不簡化,對擬發(fā)展對象進行了全面考察,雙公示、嚴(yán)把關(guān),做到成熟一個發(fā)展一個;二是在日常管理中嚴(yán)格落實“三會一課”制度,重視經(jīng)常性的黨員教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評議,對黨員進行動態(tài)信息化管理;三是在黨員電教活動中結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動要求,廣泛開展以黨的理論、政策法規(guī)、廉政教育、典型示范等為內(nèi)容的黨員學(xué)習(xí)教育工作,不斷引導(dǎo)黨員樹立良好形象。在黨內(nèi)生活中把處置不合格黨員經(jīng);⒅贫然,使黨員時刻保持緊迫感,提高黨員教育管理的針對性和實效性。
五、抓服務(wù),在創(chuàng)新黨建思路上找準(zhǔn)工作重點、制定好措施
回顧今年以來的工作,我街道黨建工作取得了一定的成績,但也仍有許多不足之處,在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,充分履行好黨工委書記的職責(zé),創(chuàng)新思路、改進方法,切實增強黨的基層組織服務(wù)的能力。
一是抓城改社區(qū)黨組織轉(zhuǎn)型,引導(dǎo)城改社區(qū)圍繞社區(qū)居民需要建立服務(wù)型黨組織。結(jié)合“創(chuàng)”需要、社區(qū)居民思想意識方面需求,開展教育,完成城改社區(qū)黨組織的轉(zhuǎn)型。
二是做好農(nóng)村黨組織換屆工作。按時平穩(wěn)完成村和村黨組織換屆工作,落實好“四議兩公開”等民主管理制度,保持村監(jiān)會工作正常。
三是為黨員示范店掛牌。針對地區(qū)倉儲物流等非公企業(yè)店面多的特點,組織推薦有共產(chǎn)黨員的企業(yè),評比黨員示范點,開展“黨員亮明身份服務(wù)群眾”活動,公開服務(wù)承諾,帶動地區(qū)非公企業(yè)誠信經(jīng)營,公平競爭。
四是完善流動黨員服務(wù)站建設(shè)。將轄區(qū)內(nèi)的非公企業(yè)按照分布特點劃分成不同小區(qū)域,再由現(xiàn)有家非公企業(yè)黨支部負(fù)責(zé)聯(lián)系和管理(不含公司)區(qū)域內(nèi)不同企業(yè)中的流動黨員,只要這些流動黨員有休,不離開譚家,就始終將他們納入基層黨員教育管理中,隨時隨地為他們提供服務(wù),解決他們的后顧之憂。
五是建立經(jīng)常性的駐地單位黨組織聯(lián)系制度。定期召開聯(lián)席會議,交流黨建工作信息,通報社會事業(yè)發(fā)展情況,從而達(dá)到黨建資源共建共享。
六是做好冬季黨員服務(wù)送溫暖,以及“雙節(jié)”走訪慰問老黨員、老干部、困難黨員活動,調(diào)動各級黨員的積極性,為地區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)。