關于三嚴三實查擺材料

思而思學網(wǎng)

 三嚴三實查擺材料(1)

在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時指出,各級領導干部都要做到嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實等重要論述!叭龂廊龑崱笔呛饬繛檎幕疽,也是檢查黨性原則和執(zhí)政能力的標尺。我認真的學習了“三嚴三實”,并用這面鏡子進行了自查,結(jié)合我的思想和工作實際情況,對自己存在問題進行了剖析和總結(jié),進一步完善和提升自己。

對政治思想學習不夠重視,集體組織的各項學習活動雖然能按時參加,但是平時學習的自覺性、主動性不強;另外,雖然能夠按時完成領導安排的工作任務,但自己的創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗,層次還不高。通過學習“三嚴三實”,讓我意識到,知識的更新速度日益增快,在日常的工作中會遇到很多陌生的東西,這就要求培養(yǎng)善于學習的良好習慣。對于一名基層工作的大學生村官來講,學習是一種義務,是一種責任,只有不斷學習才能承擔起為民服務的責任和水平。同時,要做好理論聯(lián)系實際、實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

總想在工作中找到捷徑,用短的時間和精力把事情做完,在這個過程中往往把學習文件瀏覽一下,沒有做到真正研讀文件,分析文件,掌握文件的內(nèi)涵。有時由于私心作怪,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,因此產(chǎn)生工作效率低的問題。認真學習“三嚴三實”之后,深刻認識到作為一個服務基層的村官,應該努力讓自己做到克服消極思維、模糊認識,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;做到從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到為村民服務的工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

三嚴三實查擺材料(2)

按照這次專題民主生活會的要求,我認真學習了關于“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神,并結(jié)合自身思想和工作實際,進行了深刻地自我剖析,F(xiàn)將有關情況向大家匯報如下:

一、存在問題

我于20XX年1月經(jīng)組織安排,調(diào)任鎮(zhèn)工作。一年來,我積極轉(zhuǎn)變工作作風,迅速進入工作角色,恪盡職守,勤勉敬業(yè),基本上完成了各項分管工作,同時也暴露出一些問題和不足。

一是理論學習不夠深入。

主要表現(xiàn)在:理論學習的系統(tǒng)性不夠,上級要求學的就多學一點,不要求學的就少學一點,存在實用主義現(xiàn)象,沒有系統(tǒng)地學習理論知識,對理論知識的科學體系掌握不夠全面和系統(tǒng);學習缺乏鉆研精神,學習針對性不強,重點精讀少,缺乏“擠”勁和“鉆”勁,對政治理論的實質(zhì)精神理解不夠深刻;學用結(jié)合不緊,在理論聯(lián)系實際、指導工作實踐上還做的不夠。加之平時工作繁忙,對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止,不求深入研究,使得自身知識結(jié)構(gòu)不夠全面,理解運用不夠充分。

二是創(chuàng)新能力有待加強。

自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強,一方面求穩(wěn)怕亂思想較重,習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情,不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。另一方面工作缺乏創(chuàng)造性,“不求有功,但求無過”。往往是按部就班,黨委安排什么就盡力干好什么,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規(guī)”,怕越位,怕背包袱。創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜不高,如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。

三是工作作風仍需轉(zhuǎn)變。

在工作中能夠保持心系群眾、服務人民的優(yōu)良作風,堅持把群眾利益放在第一位,常年開門辦公,切實為群眾解決了一些實際問題。但由于日常事務煩瑣等客觀原因的制約,工作中還存在“四多四少”現(xiàn)象:留在機關時間多,深入基層時間少;忙于事務時間多,深入基層檢查幫助少;對分管工作關注的多,對其它工作接觸的少;布置工作任務多,督促檢查少,工作成效不夠理想。對于部分工作,只求過得去、不求過得硬,只求完成任務、不求爭先創(chuàng)優(yōu),造成了一些工作效率低下,推進緩慢,成效不明顯。

四是廉潔自律尚需完善。

能夠樹立廉潔自律意識,堅持自重、自省、自警、自勵,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方,比如在接待上級領導和橫向溝通上,有時出現(xiàn)過超標準接待問題;有時因工作關系,也會接受一些吃喝宴請,下鄉(xiāng)時偶爾接受超標接待,雖然不是什么高消費,但影響也不好。現(xiàn)在看來這些現(xiàn)象都是對自己要求不嚴的表現(xiàn)。

二、原因剖析

對照黨員標準,對照先輩先進,剖析思想根源,回顧反思自己所存在的一系列問題,認真分析自身建設上存在問題的原因。

一是對政治理論理解有偏差。

把學習理論當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,在堅持理論聯(lián)系實際的學風上下的功夫不深,存在重實踐輕理論傾向,對的精神實質(zhì)和精髓缺乏系統(tǒng)的理解。

二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。

超前意識不足,從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠,沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物,對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備,進取意識不同程度地出現(xiàn)淡化,“爭”和“創(chuàng)”的意識不夠強烈。

三是放松了對自己的嚴格要求,艱苦奮斗精神有所淡化。

不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結(jié)底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映,身為黨委副書記更應注重小節(jié),時刻做到自重、自警、自省、自厲,才能杜絕問題的產(chǎn)生。

三、對照“三嚴三實”要求,明確今后工作思路

1、加強業(yè)務學習,適應新形勢新要求

隨著經(jīng)濟發(fā)展和社會轉(zhuǎn)型,社區(qū)治理工作遇到很多新矛盾新課題。要建設服務型、學習型、創(chuàng)新型的基層黨組織,憑著過去的老辦法、老經(jīng)驗是行不通的。因此,我們必須加強學習,不斷更新知識結(jié)構(gòu)、適應新形勢,才能更好的服務群眾。

2、加強隊伍建設,儲備社區(qū)干部力量

社區(qū)自成立至今,已陸續(xù)招聘10多名社區(qū)工作者,大多數(shù)都是應屆或歷屆大學畢業(yè)生,這些年輕人有工作熱情、有文化修養(yǎng),但缺乏與居民群眾交流溝通的技巧和真正融入群眾的決心。我們在樓棟黨支部建設中,先派出5位年輕的社區(qū)工作者沉下去和黨支部書記“搭班子”,充當園區(qū)“小主任”,給他們提供鍛煉平臺,讓他們在工作者中掌握做群眾工作的方法。我們這些工作多年的社區(qū)工作者,一定要把年輕人帶出來,讓社區(qū)建設有源源不斷的新生力量。

3、強化創(chuàng)新意識,搭建社區(qū)工作平臺

在社區(qū)建設中,要經(jīng)常創(chuàng)新工作方法,為社區(qū)工作搭建各種活動平臺,讓每件服務都落到實處。我們曾在社區(qū)開展黨支部進樓棟活動、尋找身邊好人活動、文化社團活動,因為貼近居民生活,廣受歡迎。上周六我們在社區(qū)廣場組織了一場大型的志愿服務活動,全體社區(qū)工作者與居民“集體見面”,分別介紹自己在社區(qū)承擔的工作和網(wǎng)格的范圍,實踐證明這種溝通方式效果很好。在今后的工作中,我們要把這些好的做法固定下來,形成活動品牌,還要繼續(xù)用創(chuàng)新的方法加以推進。

4、做好經(jīng)驗總結(jié),提升社區(qū)工作水平

社區(qū)是區(qū)較大的安置小區(qū),近年來我們摸索了一些工作方法:如黨支部進樓棟延伸服務、動員居民骨干參與建設等,為打開工作局面帶來巨大轉(zhuǎn)機。在教育實踐活動中,我們也摸索出征求意見箱、集體走訪等聯(lián)系群眾的方式。但這些都還沒有深入系統(tǒng)的進行總結(jié),還不能很好的用來指導今后的工作。接下來,我們一定要進行總結(jié)提升,把好的經(jīng)驗形成制度堅持下來,以居民滿意為標準,進一步提升社區(qū)工作水平。

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